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Robert 
Aebi 
GmbH
Bewertung

nicht überall "Robert Aebi Family"

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Robert Aebi GmbH in Achstetten gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass sie sehr bemüht sind das merkt man. Der Umgangston in der Firma ist sehr freundlich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass es unter den Mitarbeitern Klasseneinteilungen gibt. Das merkt man leider auch.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitszeit flexibler gestalten.

Arbeitsatmosphäre

Abteilungsabhängig bei mir super - toller Vorgesetzter.
Generell dürfen sich aber manche viel mehr erlauben als andere...

Kommunikation

Muss eindeutig verbessert werden. Infos erhält man kaum. Mehr über Flurfunk.

Work-Life-Balance

Gleitzeit ja aber diese ist nicht sehr flexibel da es auch Anwesenheitszeiten gibt an die man sich halten soll diese machen es nicht sehr flexibel.
Home office wird wegen Corona derzeit angeboten wird aber nicht so gerne gesehen.

Arbeitsbedingungen

sehr moderne Büros mit Klimaanlage und höhenverstellbare Schreibtische. Kaffee , Tee, Kakao ist jeder Zeit gratis mit modernen Kaffeemaschinen zu bekommen.
Derzeit home office

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man arbeitet auf Papierlos hin.

Gehalt/Sozialleistungen

Es gab den vollen Coronabonus.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld gibt es.
Gehälter sind aber für die Branche etwas niedrig und es gibt keine regelmäßigen Gehaltserhöhungen.
Am Geburtstag bekommt man immer frei - einen Tag Sonderurlaub.
Es gibt immer wieder kleine Geschenke z.B. gab es zu Weihnachten einen Gutschein für einen Weihnachtsbaum der einem nach Hause geliefert wurde.

Image

ich denke gut

Karriere/Weiterbildung

wird ermöglicht.


Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe Angestellte, lieber Angestellter,

vielen Dank für Deine Bewertung. Wir freuen uns, dass es Dir bei uns gefällt.

Wir arbeiten stets an Themen wie der Kommunikation und sind bemüht die Informationsflüsse zu optimieren.

Viele Grüße Dein HR Team

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