Wer schweigt, lebt (arbeitet) länger
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den kollegialen Zusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nachfolger/in der Firma ist ungeklärt. Mehr Transparenz und Kommunikation mit den Mitarbeiter/innen ist hier notwendig, da sich Mitarbeiter/innen um ihre berufliche Zukunft sorgen.
Verbesserungsvorschläge
Wesentlich mehr Sicherheit am Arbeitsplatz für die Arbeitnehmer ist dringend notwendig.
Innerbetriebliche Abläufe sollten optimiert, angepasst und zeitgemäßer werden. Arbeitsnehmerfreundliches Work-Life Balance sollte eingeführt werden.
Arbeitsatmosphäre
Vertrauen in die Führungsebene ist nicht vorhanden. Es ist ratsam, Absprachen schriftlich mit Unterschrift der Gesprächsteilnemer, festzuhalten.
Kommunikation
Mitarbeiterbesprechungen finden einmal im Jahr statt. Transparenz ist sehr stark ausbaufähig.
Kollegenzusammenhalt
Es wird offen und ehrlich zwischen den Mitarbeiter/innen kommuniziert.
Work-Life-Balance
Weit mehr als die hälfte des Jahresurlaubs geht in den Betriebsurlaub ein. Kein Gleitzeit-Angebot.
Vorgesetztenverhalten
Konstruktive und sachlich geäußerte Kritik wird selten bis gar nicht angenommen.
Interessante Aufgaben
In bestimmten Bereichen gibt es eine gute Vielfalt an interessanten Tätigkeiten, die nicht jeder Betrieb bietet. Dies gilt aber nicht bei allen Bereichen... manche Mitarbeiter fristen ein tristes Arbeitsleben mit stupider Arbeitstätigkeit ab.
Gleichberechtigung
Qualifizierte MitarbeiterInnen bekommen weniger Gehalt für die gleiche Arbeit wie ihre Kollegen mit gleichzusetzender Berufserfahrung.
Umgang mit älteren Kollegen
Mitarbeiter/innen werden nicht gefördert und bekommen keine Chancen in dem Betrieb aufzusteigen obwohl weitere Berufsfelder durch sie abgedeckt werden. Wird allerdings nicht auf mehrmalige Anfragen vergütet.
Arbeitsbedingungen
Kein WLAN, kein Intranet vorhanden, kein SAP System obwohl für dieses Berufsfeld üblich. Seife, Sicherheitsschuhe und Handtücher muss man sich von zuhause mitbringen.
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen werden in diesem Betrieb nicht gestellt. Gehalt ist Unterdurchschnittlich im Vergleich zum arbeitsmarktüblichen Gehalt
Karriere/Weiterbildung
Keine Aufstiegschancen möglich