2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schnelle Kommunikationswege in „Extremfällen“.
Verbesserungsvorschläge werden nicht anerkannt, fehlende Wertschätzung und der finanzielle Anreiz.
Belobigungen und Motivationen sollten von Führungskräften erfolgen.
Robert Müller GmbH war auf einen guten Weg der Besserung.
Die Arbeit nimmt ein schon sehr ein. In der Privatzeit oder an Krankheitstagen ebenfalls aufgrund von hoher Verantwortung problemlösend zu agieren kann ein negativer Einfluss auf das Privatleben sein.
Da ich hier nur über meine persönlichen Erfahrung sprechen kann, waren diese für mich ausreichend.
Gehalt „ok“, soziale Leistung „nicht ok“.
Dafür fehlt mir die Expertise.
Niederlassungsübergreifend sehr guter Kollegenzusammenhalt, aufgrund „meiner“ Erfahrung.
In all den Jahren keine negativen Erfahrungen, aber auch keine positiven sammeln können.
Zu mir persönlich in all den Jahren sehr korrekt und vorbildlich.
Technik, beziehungsweise Firmen-PC sind nicht die neuesten. Home-Office könnte in dieser Branche die Lösung für die Arbeitsbedingungen werden.
Kurze Kommunikationswege
So wie die Hierarchie es vorgibt.
In einer Spedition werden sie täglich vor neuen Aufgaben und Erfahrungen gestellt.