9 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,2Weiterempfehlung: 22%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein Verbrennungsmotor für Architekten.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Spitze schwebt über allem.
Work-Life-Balance
Fühlt sich an wie 2005.
Karriere/Weiterbildung
Hire und fire Kultur.
Gehalt/Sozialleistungen
Branchen Durchschnitt.
Vorgesetztenverhalten
Wenn sie dich nicht mögen, wirst du ignoriert. Kein Rückhalt vom Teamleiter.
Kommunikation
„Offene Kommunikation“ sei wichtig. Realität ist eine andere.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Spannendes, lehrreiches Praktikum mit tollen Erfahrungen!
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Büro ist vorbildlich organisiert! Wünsche der Mitarbeitenden werden berücksichtigt und gefördert. Es finden regelmäßige interne Vorträge und Diskussionsrunden statt. Arbeitsgruppen kümmern sich um Bürointernes, Diskussionsthemen, Events etc. Auch gemeinsame Baustellenbesichtigungen oder Team-events werden vereinzelt in den Arbeitsalltag integriert. Es ist für umfangreiche Verpflegung im Büroalltag gesorgt. Aufenthaltsort ist eine große Gemeinschaftsküche. Eine sehr gut bestückte Bibliothek ist für jeden Mitarbeiter zugänglich.
Arbeitsatmosphäre
Tolles und kreatives Arbeitsumfeld! Regelmäßige Besprechungen, gute Arbeit im Team und Umgang per "Du" untereinander.
Work-Life-Balance
Gute Arbeitszeiten! Überstundenausgleich ist möglich und es besteht das Ziel effektiv zu arbeiten ( meint auch, wenig Überstunden anzusammeln).
Gehalt/Sozialleistungen
u.a. Inflationsausgleich bei Praktikumsvertrag !!
Kollegenzusammenhalt
Junges, kreatives Team mit anregendem Austausch
Arbeitsbedingungen
Hochwertige Ausstattung des Arbeitsumfeldes und Arbeitsplatzes.
Interessante Aufgaben
Interessante einzigartige nationale und internationale Projekte aller Maßstäbe: Städtebauliche Entwürfe, Neubauten oder Interventionen im Bestand mit dem Ziel einer qualitätsvollen Baukultur.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Absolut nicht empfehlenswert / absolutely not recommended
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Cold and uninspiring working atmosphere, in which only mistakes are seen and no personal effort is recognized. The tasks are very boring and the project ideas are repeated over and over again, since the same ideas are always played through. It feels like time has stood still.
Work-Life-Balance
A work-life balance is difficult because it is always assumed that employees work longer than contractually agreed. There are also not really flexible working hours and it feels like all the employees are there all the time.
Vorgesetztenverhalten
The management seems to have their favorite employees and avoid the rest. There is either no communication at all or if so, then only very non-transparent and top-down.
Arbeitsbedingungen
I personally found the working atmosphere very depressive. It really hits mentally after some time.
Kommunikation
The communication within the team is good and collegial - but the communication with the management is really toxic and totally outdated for an architect's office in an european metropolis.
Interessante Aufgaben
I found the tasks very uninteresting because, as mentioned above, the same ideas from the 90s are repeated over and over again. They are instilled in the employees almost like a mantra.
Image
Kollegenzusammenhalt
Gehalt/Sozialleistungen
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Unprofessionell, intransparent, out-dated hierarchisch, toxische Arbeitsumgebung ...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Weiß nicht wo ich anfangen soll
Arbeitsatmosphäre
eisig, ignorant, realitätsfremd, toxisch und beklemmend
Work-Life-Balance
Konditionen sind höchst fragwürdig (Wochenstunden), Überstunden werden als selbstverständlich vorausgesetzt, Privatleben dementsprechend temporär nicht vorhanden, keine flexiblen Arbeitszeiten
Kollegenzusammenhalt
Erstaunlicherweise guter Zusammenhalt zwischen den Angestellten
Vorgesetztenverhalten
...
Kommunikation
intransparent - es wird nicht gerne kommuniziert
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter sind gefühlt im letzten Jahrzehnt stehengeblieben
Interessante Aufgaben
Aufgaben könnten interessant sein, wenn die Mitarbeiter sich selbst einbringen dürften - ist leider nicht gerne gesehen, stattdessen werden die immer gleichen Ansätze in Dauerschleife reproduziert
Arbeitsbedingungen
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unprofessional
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Best Berlin Office
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich kann meinen Vorredner:innen in jedem Punkt nur zustimmen. Kann diesen Arbeitgeber absolut nicht weiterempfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Absolut nicht empfehlenswert!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Viel Potential aber defizitäre Strukturen / Hierarchie
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird ROBERTNEUN ARCHITEKTEN durchschnittlich mit 2,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 40% der Bewertenden würden ROBERTNEUN ARCHITEKTEN als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich ROBERTNEUN ARCHITEKTEN als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.