Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

ROBERTNEUN 
ARCHITEKTEN 
GmbH
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,2
kununu Score9 Bewertungen
40%40
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,3Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,4Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 2,8Kollegenzusammenhalt
    • 2,2Work-Life-Balance
    • 1,8Vorgesetztenverhalten
    • 2,7Interessante Aufgaben
    • 2,4Arbeitsbedingungen
    • 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,6Gleichberechtigung
    • 3,2Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ROBERTNEUN ARCHITEKTEN
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich überschätzen und Mitarbeitern nichts zutrauen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
ROBERTNEUN ARCHITEKTEN
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.

  • Hund erlaubtHund erlaubt
    33%33
  • HomeofficeHomeoffice
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    22%22
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    22%22
  • InternetnutzungInternetnutzung
    22%22
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    22%22
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    11%11
  • ParkplatzParkplatz
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Das Büro ist vorbildlich organisiert! Wünsche der Mitarbeitenden werden berücksichtigt und gefördert. Es finden regelmäßige interne Vorträge und Diskussionsrunden statt. Arbeitsgruppen kümmern sich um Bürointernes, Diskussionsthemen, Events etc. Auch gemeinsame Baustellenbesichtigungen oder Team-events werden vereinzelt in den Arbeitsalltag integriert. Es ist für umfangreiche Verpflegung im Büroalltag gesorgt. Aufenthaltsort ist eine große Gemeinschaftsküche. Eine sehr gut bestückte Bibliothek ist für jeden Mitarbeiter zugänglich.
Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Weiß nicht wo ich anfangen soll
Bewertung lesen

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

1,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ROBERTNEUN ARCHITEKTEN ist Vorgesetztenverhalten mit 1,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Wenn sie dich nicht mögen, wirst du ignoriert. Kein Rückhalt vom Teamleiter.
2
Bewertung lesen
The management seems to have their favorite employees and avoid the rest. There is either no communication at all or if so, then only very non-transparent and top-down.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Hire und fire Kultur.
2
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ROBERTNEUN ARCHITEKTEN wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet ROBERTNEUN ARCHITEKTEN schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 40% der Mitarbeitenden ROBERTNEUN ARCHITEKTEN als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 22% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei ROBERTNEUN ARCHITEKTEN als eher traditionell.
Anmelden