35 Bewertungen von Bewerbern
35 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Weder eine mündliche noch eine schriftliche Erklärung zur Absage - das könnte auch anders gehen und zeigt wohl nicht von besonderer Wertschätzung
Projekte: Buchungskreise involvieren - Change zu S4
Insgesamt ein schneller Bewerbungsprozess. Das Bewerbungsgespräch fand in einem sehr angenehmen Rahmen statt. Durch die freundliche Atmosphäre habe ich mich während des gesamten Prozesses wohl gefühlt.
- überarbeitung des Bewerbungsportals um mehrfache Dateneingabe zu verringern
-kürzere Bewerbungsfristen bzw. schnellere Rückmeldung
Der Bewerbungsprozess war von Anfang bis Ende sehr gut strukturiert und es war stets klar, wie der nächste Schritt aussieht. Das Gespräch war von der Atmosphäre her sehr angenehm und trotzdem professionell gestaltet.
Sehr angenehme Atmosphäre während des ersten Online-Gesprächs. Im Nachgang wurden alle Fragen beantwortet, sehr guter und strukturierter Prozess.
zu viele wechselnde Ansprechpartner, klarer kommunizieren
Schneller und transparenter auf Bewerbungen reagieren, aktiv den Prozess begleiten und nicht nur auf Rückfragen reagieren.
Nach der automatisierten Eingangsbestätigung kam nach 3 Wochen eine "dauert noch" Mail, danach nur noch auf Rückfragen eine Reaktion. Nach fast 4 Monaten dann die Absage und auch die wiederum nur auf Rückfrage.
Das hinterlässt bei mir als Bewerber einen ganz schlechten Eindruck und sorgt dafür, dass ich auch zukünftig Rodenstock nicht als Arbeitgeber berücksichtigen werde.
-schnellere Reaktionszeit! Kein Bewerber wartet 6 Monate auf ne Rückmeldung zu seiner Bewerbung
-Reaktion auf Nachfragen von Bewerben zeigen.
-regelmäßige Information der Bewerber über Status. Selbst proaktive Nachfragen blieben ohne Reaktion
-Erreichbarkeit steigern
-Bewerbern auch zeitnah Absagen schicken
In der Kommunikation liegt da einiges im Argen. Unternehmen zeigt so leider keinerlei Wertschätzung gegenüber Bewerben.
Corona ist hier keine Ausrede! Emails mit Status-updates können trotzdem verschickt werden.
Bin sehr enttäuscht von Rodenstock, hatte mit dieser Marke immer positives verbunden. Dieses Bild hat sich nun revidiert.
Es kam lediglich eine Eingangsbestätigung der Bewerbung, dann keinerlei Rückmeldung mehr.
Auch auf proaktive Nachfrage nach dem Status der Bewerbung keine Antwort erhalten.
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