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Rödl 
& 
Partner 
- 
Rödl 
Dynamics 
GmbH
Bewertung

Top
Company
2025

Anfangs toll, dann kam die Ernüchterung

3,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei Rödl Dynamics GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Büros, Arbeitsatmosphäre (vor Dezember 2018)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zusagen werden nicht eingehalten, neue Geschäftsführung unsympathisch. Viele Mitarbeiter sind gegangen. Fluktuation war riesig.

Arbeitsatmosphäre

Schöne Büros, wenn man denn nicht beim Kunden vor Ort ist. Kollegen sind alle sehr nett und hilfsbereit. Man arbeitet gerne für Rödl Dynamics

Kommunikation

Insgesamt gut, allerdings ist der Buschfunk oft schneller als offizielle Mitteilungen der Geschäftsführung. Gerade nach dem und während des Eigentümerwechsels ( bez. wo die alten Vorstände ausgewechselt wurden) hat sich das Unternehmen nicht mit Ruhm bekleckert.

Kollegenzusammenhalt

Insgesamt gut, man hat guten Kontakt zu allen Kollegen sei es Berater, Vertrieb oder Programmierer . Gegeben durch die Tätigkeit lernt man die jedoch nicht alle kennen bez. oft nur flüchtig.

Work-Life-Balance

Fakturierbare Stunden müssen da sein, dann ist alles gut. Insgesamt lockere Arbeitsatmosphäre

Vorgesetztenverhalten

Anfangs perfekt, nach den Querelen 2018/2019 das reinste Chaos. Mobbing innerhalb des Geschäftsführer - Teams, Austritte aus der Geschäftsführung; Zielrichtung der Unternehmens war nicht mehr sichtbar. Kommunikation war unterirdisch.

Interessante Aufgaben

Bedingt, oftmals Schema F Aufgaben. Einarbeitung Fehlanzeige. Hauptsache fakturierbar.

Arbeitsbedingungen

Reisebereitschaft und Abstriche bei der Freizeit werden vorausgesetzt, HO war ok. Kein 9-5 Job, aber auch keine 60h Woche.

Gehalt/Sozialleistungen

Eher im unteren Mittelfeld. Zusagen zu Gehaltserhöhungen usw. wurden nicht eingehalten. Geht gar nicht.
Ansonsten pünktliche Auszahlung.

Image

War vor den Streitigkeiten wohl besser

Karriere/Weiterbildung

wurde rudimentär erfüllt. Jedoch zu kurz und zu schnell. Man sollte sofort beim Kunden Geld verdienen.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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