28 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
28 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
20 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 71%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Viel Arbeit - aber auch Chancen, gute Unternehmenskultur, angenehme Arbeitsatmosphäre
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Events & Veranstaltungen miteinander & Einbinden von Familie & Partnern, Innovationen, lockere und faire Arbeitsatmosphäre
Verbesserungsvorschläge
Umfassende Vorbereitung von Mitarbeitern auf Führungsaufgaben & zeitweise Freistellung von Projekten für die Wahrnehmung von Führungsaufgaben im Alltag
Work-Life-Balance
Viele Projekte bedurften zeitweise umfangreicher Mehrarbeit. Die Work-Life-Balance war so öfters nicht gegeben - auch wenn einem das Arbeiten mit Benefits, angenehmen Räumen etc. angenehmer gemacht wurde.
Kollegenzusammenhalt
Bis auf Ausnahmen und persönliche Abneigungen, die es in jedem Unternehmen gibt, war der Zusammenhalt untereinander sehr gut, man konnte sich aufeinander verlassen.
Vorgesetztenverhalten
Je höher der Posten des Vorgesetzten, desto angenehmer war die Zusammenarbeit. :-) direkte Vorgesetzte waren teilweise fehlbesetzt, weil zu gestresst.
Gehalt/Sozialleistungen
Zufriedenstellend
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben in meinem Aufgabenbereich umfassten Routineaufgaben, aber auch sehr viele spannende Projekte & Chancen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Toller Arbeitgeber mit spannenden Projekten und gutem Betriebsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich arbeite sehr gerne hier.
Arbeitsbedingungen
Wertschätzung durch die Vorgesetzten ist vorbildlich.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Familiär, flexibel, fair und zuverlässig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Moderner Arbeitgeber, der die Mitarbeiterinteressen im Blick hat
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nette Kollegen - ich fühle mich dank Teams oder Zoom auch aus dem Home Office mit meinen Kollegen verbunden.
Kommunikation
Es finden immer wieder mal Events auch vor Ort am Firmensitz statt, bei denen über die aktuelle Lage im Unternehmen informiert wird.
Interessante Aufgaben
Wir sind bei verschiedenen namhaften Konzernen unterwegs.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Mittelständisches Unternehmen mit interessanten Kunden
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass über Probleme nicht nur geredet, sondern gemeinsam nach Lösungen gesucht wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise könnte das Unternehmen noch mehr mit der Zeit gehen und moderne Arbeitsmethoden schneller eine Chance geben.
Arbeitsatmosphäre
Auf den Gängen herrscht das DU - Egal ob mit Praktikanten oder dem Vorstand.
Image
Im Umkreis bekannt und positiv angesehen.
Work-Life-Balance
Projekte werden um den Urlaub herum und nicht andersrum geplant. Kernarbeitszeit von 9-15 Uhr ermöglicht viel Flexibilität. Vertrauensarbeitszeit und 40-Stundenwochen. Teilweise projektbedingt auch höheres Arbeitspensum.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden nicht nach dem Gießkannenprinzip verteilt sondern von Mitarbeitern gesucht und vorgeschlagen und nach Prüfung vom Arbeitgeber organisiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Zufriedenstellendes Gehalt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ideen der Mitarbeiter werden dankend aufgenommen und umgesetzt: (Elektro-Ladesäulen, Gratis Obst&Wasser/Tee, 10 Cent pro Kaffee)
Kollegenzusammenhalt
Wirklich tolle Leute - Offenes Ohr. Probleme werden angesprochen und adressiert.
Umgang mit älteren Kollegen
Haben die selben Rechte und Pflichten wie junge Kollegen. Auch erfahrene Mitarbeiter werden eingestellt und müssen sich in ihrer jeweiligen Domäne beweisen.
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen werden gemeinsam getroffen und Ziele miteinander vereinbart. Offenes Ohr für Probleme.
Arbeitsbedingungen
Zweierbüros, moderne Hardware wird zur Verfügung gestellt sowie Home-Office ermöglicht.
Kommunikation
Regelmäßige Kommunikation zu Personal- und kaufmännischen Themen. Auch werden immer wieder Projekte aus anderen Abteilungen vorgestellt.
Gleichberechtigung
Immer wieder auch Chancen für Quereinsteiger und aus meiner Perspektive keine Diskriminierungen aufgrund irgendwelcher körperlicher Merkmale.
Interessante Aufgaben
Spannende, aber auch herausfordernde Aufgaben bei renomierten Unternehmen. Wer Eigeninitiative zeigt, kann selbst steuern, welche Aufgaben er oder sie machen möchte.
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Hochmut kommt vor dem Fall
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ungewöhnlich starke Fluktuation in den letzten Jahren. Die fähigsten Mitarbeiter verlassen das Unternehmen.
Die Arbeit musste auf immer weniger "Schultern" verteilt werden.
Daraus resultierten lange zusätzliche Arbeitszeiten, welche nicht bezahlt wurden. Unter den Kollegen herschte sehr oft Misstrauen und Missgunst.
Entsprechend schlecht war die Arbeitsatmosphäre
Image
In den letzten Jahren auf stetiger "Talfahrt".
Da helfen auch keine Videos mit Donuts und Prosecco.... totale Blockade....oder ein gepackter Koffer.
OMG, hört doch bitte endlich mit den Videos auf. Hier ist mittlerweile Fremdschämen hoch 10 angesagt. Wie ist denn der Titel des aktuellen Videos: "Röwaplans Next Top-Peinlichkeit"?
Work-Life-Balance
Überstunden und Mehrarbeiten werden als selbstverständlich angesehen
ohne Bezahlung oder Zeitausgleich.
Kollegenzusammenhalt
Siehe Kommtar zu "Arbeitsatmosphäre"
Vorgesetztenverhalten
Teilweise wurde Mitarbeiter wegen "verletzter Eitelkeiten" eines ehemaligen Vorstandes willkürlich nach "Gutsherrenart" völlig
unbegründet gekündigt.
Gehalt/Sozialleistungen
Keine Bezahlung von Überstunden!
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich bin gerne zu RÖWAPLAN zur Arbeit gegangen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Soziale Einstellung - manch Jammernder hier weiß vermutlich gar nicht mehr wie es in anderen Firmen auf und zu geht und dass man es bei RÖWAPLAN doch eigentlich ganz gut hat.
- Tolle Mitarbeiter Events
- Berücksichtigung der Wünsche AN bei der Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
siehe Verbesserungsvorschlag
Verbesserungsvorschläge
geregelte Gehaltsstruktur
Arbeitsatmosphäre
Man hat sich mit jedem gerne unterhalten und es war immer Zeit für ein kleines "Schwätzchen"
Image
Ich hab mich bei RÖWAPLAN immer sehr wohl gefühlt und bin gerne zur Arbeit gegangen. Es ist schade, dass so viele langjährige Mitarbeiter gehen und so viel Unruhe im Unternehmen herrscht.
Work-Life-Balance
flexible Arbeitszeiten
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen untereinander haben sich immer unterstützt und auch in Einarbeitungsthemen wurde sich sehr viel Mühe gegeben
Vorgesetztenverhalten
immer ein offenes Ohr, verständnisvoll, lustige Geschäftsreisen :)
Arbeitsbedingungen
Schöne helle Büros, Casino mit Kochmöglichkeit, tolle Firmenausflüge und Events
Kommunikation
Es gab regelmäßige Team-, Projekt- und Review-Meetings
Gleichberechtigung
Unterschiedliche Gehaltsstrukturen
Interessante Aufgaben
unterschiedliche Kunden, unterschiedliche Themen
Umgang mit älteren Kollegen
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Definitiv nicht Empfehlenswert!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Firmenausfahrten auf Kosten der Firma.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
In der Pandemiezeit wurde absolutes Fehlverhalten seitens der Firma und den Mitarbeitern gezeigt.
Verbesserungsvorschläge
Andere Vorgesetzte, besseres Gehalt, bessere Überstundenregeln und eine strukturiertere Aufgabenverteilung. Die Verbesserung der Kununu Bewertungen wirklich umsetzen und nicht als "Imageverletzung" betiteln und nichts unternehmen.
Arbeitsatmosphäre
In der Bewertung spiegeln sich meine persönlichen Erfahrungen wieder, in meiner Position und Abteilung, hiermit möchte ich dem Image von Röwaplan nicht schaden, sondern, dies ist eine ernst zunehmende Kritik.
Die Arbeitsatmosphäre machte keinen spaß... viele gute Kollegen verließen die Firma.. . Zudem Ungleichbehandlung Mitarbeitern. Die Arbeitsatmosphäre war dementsprechend sehr schlecht.
Image
Nach Außen sehr gut, aber von Innen Spiegelt sich dieses nicht wieder.
Work-Life-Balance
Samstags Arbeit wurde oft als "selbstverständlich" angesehen.
Überstunden konnten oft nur schwer genommen werden.
Langes Arbeiten und oft auch ohne Pause gehörte "einfach dazu".
Karriere/Weiterbildung
Es gab keine Karriere und Weiterbildungschancen, obwohl dies oft besprochen wurde.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt entsprach in keiner Weiße der geleisteten Arbeit und Verantwortung, welche man in den Projekten hatte.
Kollegenzusammenhalt
Sehr schlechter Kollegialer Zusammenhalt. Kollegen wurden fast schon beleidigend und beschimpfend gegenüber einem...zumal diese nicht mal in der Lage waren die Aufgaben zu kordieren und richtig umzusetzen. Absolutes Fehlverhalten vieler Kollegen und Kolleginnen. Es machte mit vielen Kollegen keinen Spaß tagtäglich zu arbeiten.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten war vor allem in Bereichen IB,SWS, QS sehr miserabel.
Vorgesetzte erkannte die geleisteten Aufgaben überhaupt nicht an.
Die Kritik die man an vielen Dingen mehrmals äußerte wurde nie umgesetzt.
Es wurden Dinge bestimmt die öfters dafür gesorgt haben, dass Mitarbeiter die Firma verlassen haben.
Kommunikation
Schlechte Kommunikation zwischen Mitarbeitern.
Interessante Aufgaben
Mitarbeiter hat keinen Einfluß auf die Gestaltung des Arbeitsaufgaben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Willkommen in der Realität
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Und wieder haben zwei fähige Kollegen die Firma verlassen.....und wieder wird die Arbeit auf weniger Schultern verteilt werden müssen....und wieder sinkt die Arbeitsatmosphäre....
Image
Es ist schon sehr dreist in einer Bewertung eines Noch-Mitarbeiters andere Bewertungen von ehemaligen Mitarbeitern als unwahr und unfair zu bezeichnen. Früher oder später wird es auch dieser Kollege begreifen.
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
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Tolles Unternehmen, Klasse Kollegen und spannende Aufgaben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Betriebsklima, Kollegen,
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das die Firma nicht so bekannt ist.
Arbeitsatmosphäre
Jedem wird Vertrauen entgegengebracht und hat maximale Freiräume und Gestaltungsmöglichkeiten.
Tolles Betriebsklima.
Normalerweise viele Feste, Ausflüge und Angebote wie Weinproben, Schnitzlejagd, Sportevents, Ernähurngsworkshops, gemeinsames Kochen, Krimidinner, etc.
Image
leider etwas unbekannt.
Ansonsten stimmen die negativen und unbegründeten Bewertungen von Ex-Kollegen einfach nicht. Keine Ahnung warum man so etwas macht. Finde das unfair.
Work-Life-Balance
Sehr flexibel und tolerant. Gerade auch in den letzten Zeit mit den Herausforderungen von Corona hat das Unternehmen sehr verständnisvoll auf die familiären und persönlichen Themen reagiert.
Kernarbeitszeit nur von 9-15Uhr. Ansonsten ist jeder flexibel in seiner Zeiteinteilung und kann sich selbst managen. Muss man mögen und können- dann aber perfekt.
Karriere/Weiterbildung
Das es in einem kleinen Unternehmen mit 100 Mitarbeitern keine 10 Hierarchiestufen und Leistungspositionen gibt ist eigentlich einleuchtend.
Dafür hat jeder einzelne die Möglichkeit schnell Projekte zu leiten. Jeder kann sich weiterbilden und Themen einbringen. Neue Produkte vorschlagen etc.
Kollegenzusammenhalt
Jeder hilft Jedem. Kein Neid oder Ungunst.
Gibt keine besseren Kollegen!
Vorgesetztenverhalten
Toller Vorstand und Vorgesetzte. Immer ein offenes Ohr und sehr wertschätzend.
Arbeitsbedingungen
Tolles Gebäude mit moderner Ausstattung. Keine Großraumbüros. Jeder hat Platz um in Ruhe zu arbeiten oder die Möglichkeit Besprechungsräume oder Teamzonen( mit höhen verstellbaren Tischen) zu nutzen.
Die Lage ist sehr ruhig und idyllisch aber trotzdem schnell erreichbar.
Cooler Mix an Kollegen und Persönlichkeiten.
Kommunikation
Wertschätzende und offene Kommunikation zwischen allen Kollegen und Vorgesetzten.
Transparente Information über Newsletter, Review/Info-Meetings (min. 4x im Jahr) und durch die Vorgesetzten.
Gleichberechtigung
Hier gibt es keine Unterschiede.
Interessante Aufgaben
Obwohl das Unternehmen so ländlich sitzt und wenig bekannt ist haben wir coole Projekte und sehr bekannte Kunden.
Jeder hat die Möglichkeit seine Ideen einzubringen und Themen/ Projekte zu übernehmen worauf man Lust hat.
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 30 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird RÖWAPLAN durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 100% der Bewertenden würden RÖWAPLAN als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 30 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 30 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich RÖWAPLAN als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.