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Rolf 
Körner 
GmbH
Bewertung

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Vor und Nachteile

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Da ich schon lange bei der Firma bin finde ich die Loyalität sehr gut.
Das ist aber nur meine Persönliche Meinung.
Das pünktlich das Gehalt gezahlt wird.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das ist natürlich das leidige Thema Schichtarbeit.

Verbesserungsvorschläge

Gerade bei Spätschicht sollte ein Vorgesetzte bzw. eine Person anwesend sein, die Entscheidungen treffen kann.
Gerade bei Fertigungs Fragen oder Freigabe.
Weil manchmal muss eine Entscheidung oder Lösung getroffen werden, aber dann ist keiner Anwesend.
Dan bleibt die Arbeit teilweise Tage liegen.
Gerade im Filterbau.
Früher waren 3-4 Mann für die Abteilung zuständig heute nur noch einer.
Das gerade dieser Mitarbeiter nicht alles machen kann, müsste eigentlich klar sein.
Die Arbeitsvorbereitung ist sehr schlecht, das heisst, das auf den Stellplätze selten alle Teile für den Auftrag stehen.
Mann muss dann alles absuchen und schauen wo die Teile sind, das dauert oft länger als die Fertigung selber.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist jeder geteilte Meinung.
Seit kurzem haben wir einen neuen Geschäftsführer, der die Prozess und Fertigungswege optimieren will oder auch hat.
Das ist für manche langjährige Mitarbeiter natürlich sehr ungewohnt und die Schichten sind auch nicht jedermanns Sache.

Kommunikation

Es werden jeden Tag kleine Meetings abgehalten.
Und zudem mehrmals im Jahr Betriebsversammlungen abgehalten

Kollegenzusammenhalt

Wie in jedem anderen Betrieb, hat man Mitarbeiter mit dem man gut zusammenarbeiten kann und auf der anderen Seite nicht.
Das kommt aber auch darauf an wie man selber den Kollegen gegenüber tritt.

Work-Life-Balance

Freitags ist immer früher Feierabend.
Urlaub wird eigentlich in den meisten Fällen genehmigt.

Vorgesetztenverhalten

Seit kurzen wurde mir bzw. uns neue Vorgesetzte zugewiesen.
Sie müssen sich erst noch in die neuen Aufgaben hineinarbeiten.
Aber da ich diese auch schon lange kenne(andere Positionen) weiss ich wie man mit Ihnen arbeiten kann.Probleme werden sehr Zeitnah behandelt und gelöst.

Interessante Aufgaben

Im Prinzip hat jeder oder fast jeder auch langjährige Mitarbeiter seine Kernkompetenz und somit auch sein speziellen Fähigkeiten.
Natürlich wird man auch in andere Abteilungen geschickt zum Arbeiten, wenn Not am Mann ist.

Gleichberechtigung

Egal ob männlich oder weiblich, wer gute mitarbeit macht, wird auch gleich behandelt.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich denke schon das ältere Kollegen dementsprechend Eingesetzt werden.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind durchaus gut, es hat sich in den letzten Jahren sehr viel verbessert.
Natürlich gibt es in einigen Abteilungen auch noch Verbesserungsmöglichkeiten, aber daran wird noch gearbeitet.

Gehalt/Sozialleistungen

Ich kann nur für mich Sprechen und natürlich verdient man immer zu wenig. Es gibt das 13.Monatgehalt und bis jetzt wurde auch bei Tarifliche Gehaltserhöhungen Mit gegangen.

Karriere/Weiterbildung

Da wir auch Ausbilden kann man auch Aufsteigen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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