War eine Erfahrung wert, aber nicht zu empfehlen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kantine
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lästereien ohne Ende. Hier gönnt man dem anderen das schwarze und den Fingernägeln nicht
Verbesserungsvorschläge
mittleres Management komplett austauschen oder in Mitarbeiterführung schulen.
Arbeitsatmosphäre
Fairness existiert nur bedingt. Konflikten wird aus dem Weg gegangen. Lästern über Arbeitskollegen steht hier an der Tagesordnung. Lob von Vorgesetzten ist hier Fehlanzeige, friss oder stirb wird gerne gelebt.
Kommunikation
Man gibt sich Mühe mit diversen Meeting eine Kommunikation aufzubauen, den Verkauf der Firma erfährt man aber dann eher über den Medien
Kollegenzusammenhalt
Typische Gruppenbildung. Abteilungen lästern untereinander. Kollegen in einer Abteilung lästern gerne über andere Kollegen innerhalb der Abteilung. Nasenfaktor wird offen gelebt.
Böse Zungen würden sogar von Mobbing reden.
Work-Life-Balance
Urlaub wird in den meisten Fällen gewährt. Man hat im Tagschichtbereich flexible Arbeitszeiten eingeführt. Noch nicht wirklich ausgereift, aber es gibt sie.
Vorgesetztenverhalten
Miserabel ist schon geprahlt. Vorgesetze lästern mit ihren Mitarbeitern über andere Kollegen.
Im mittleren Management hapert es an allem, keine klare Kommunikation, kein Durchsetzungsvermögen. Man hat seine Lieblingskollegen und die bekommen alles was sie sich wünschen, mag es noch so sinnlos sein.
Interessante Aufgaben
Man hat keinen Spielraum für die Gestaltung seiner eigenen Arbeit. Man stellt einem die Arbeit hin ohne Kommunikation, auch auf Nachfrage kommen nur sinnbefreite Kommentare.
Für Berufseinsteiger mögen die Aufgaben noch interessant sein, allerdings hört es danach auch auf.
Wobei viele denken, nur sie alleine können die Aufgabe erledigen.
Gleichberechtigung
Ja egal ob Männlein oder Weiblein, hier wird jeder gleich schlecht behandelt. Man ist nur eine Nummer und vor der Tür stehen ja noch genug andere die sehr gerne bei der Firma arbeiten wollen.
Umgang mit älteren Kollegen
Schon in Ordnung, viele ältere Kollegen sieht man aber nicht.
Arbeitsbedingungen
Mangelhaft, einige Kollegen bunkern gewisses Werkzeug. Teilweise noch stand auf 90er Niveau. KVP ist hier ein Fremdwort, sobald es Geld kostet wird es gerne abgelehnt. Einziger Lichtblick ist die Einführung von 5S, wahrscheinlich schläft dies aber ebenfalls wieder ein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Für ein Unternehmen was sich den Umweltschutz auf die Fahnen schreibt ist die Umsetzung eher miserabel.
Den zweiten Stern gibt es tatsächlich für das Angebot der Kantine
Gehalt/Sozialleistungen
Am besten direkt bei der Einstellung ein höheres Gehalt verhandeln, danach sind Gehaltssteigerungen nur erschwert möglich.
Man rühmt sich mit einem System, allerdings ist dieses System absolut intransparent.
Image
Nach außen gibt man sich als den TOP Arbeitgeber, in der Region ist es aber schon bekannt das man hier nur eine Fassade zeigt.
Karriere/Weiterbildung
Man rühmt sich gerne damit das jeder selbst für seine Karriere verantwortlich ist. Heißt in der Realität, die Firma gibt dir keine konkreten Angebote sondern vielmehr heißt es, mach das mal das schaffst du schon irgendwie.
Wenn man dann erfolgreich sich weitergebildet hat nutzt die Firma das eigene Wissen, vielleicht eine Anerkennung in Form einer Gehaltserhöhung darf man aber nicht erwarten