Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei RSB DESIGN die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Alles wird auf Zetteln notiert und in Excel-Listen eingetragen. Keine moderne interne Kommunikationssoftware. Es wird zwar viel geredet, aber das Wesentliche geht unter.
Super Team. Ausnahmen bestätigen die Regel.
Meist unvergütete Überstunden sind gerne gesehen.
Ich schließe mich einem Vorredner an: ohne Worte!
Aufgaben können manchmal interessant sein. Die Prioritätensetzung verhindert allerdings oft, dass Kreativität und Freiraum an den Stellen eingesetzt wird, an denen es notwendig ist (persönliche Einschätzung).
Oft hektisch, unruhig und teilweise sehr angespannt. Keine Atmosphäre für eine Kreativ-Agentur.