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4 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 75%
Score-Details

4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Kenne ich schlechtere Firmen, aber im ganzen war es tolle Arbeit, wenn auch körperlich anstrengend.

3,3
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ordentliches Fahrzeug
Betriebshandy
Ordentliche Dispo

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider im Fernverkehr nur aller 2 Wochen zuhause, wenig Auslöse

Verbesserungsvorschläge

Mehr Gehalt, Schäden für die man nichts kann nicht in Rechnung stellen.

Arbeitsatmosphäre

Ich hatte ein entspannten Arbeitsplatz, leider waren auch mal schlechte Tage dabei. Aber es wurde immer darauf geachtet einen guten Ausgleich zu bekommen.

Work-Life-Balance

Leider war es viel Arbeit und Überstunden wurden nicht bezahlt, dafür gab es einige positive Sachen.

Karriere/Weiterbildung

Waren jetzt nicht vorhanden aber auch nicht gebraucht, schön wären Lehrgänge gewesen im Arbeitsschutz und Ladungssicherung.

Vorgesetztenverhalten

Leider war der Fuhrparkleiter seiner Aufgabe nicht gewachsen. Und so wurden auch gemeldete Schäden vom Gehalt des Fahrers abgezogen.

Arbeitsbedingungen

Man hat zumindest eine vollwertige Schlafkabine und auch genug Zeit um die Aufträge zu fahren.

Kommunikation

Die Dispo war immer zu erreichen und hat auch darauf geachtet, daß die Ladung nicht zur überladung führt.

Gehalt/Sozialleistungen

Die hätten mehr sein können für die Leistung und auch dazu sagen können, ab wann man Weihnachtsgeld bekommt.

Gleichberechtigung

Naja war manchmal echt schwierig, aber trotzdem wurde immer darauf geachtet.

Interessante Aufgaben

Es gab sehr abwechslungsreiche Sachen im Fernverkehr, aber leider war das nur für kurze Dauer.


Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

gute Mitarbeiter, schlechte Führung

1,9
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

teure Autos, Klamotten und Lebensstil ohne Skrupel gegenüber der Mitarbeiter

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Lügner, auf sein Wort ist kein Verlass, bedenklicher Umgang mit Personal, geldgeil

Verbesserungsvorschläge

Alles, sozialer, gerechterer Umgang, andere Geschäftsführung

Arbeitsatmosphäre

zu viel Druck von oben, teilweise mit psychischen Spielchen

Image

Hinterm Rücken wird ständig über den Arbeitgeber hergezogen aufgrund der genannten Missstände

Work-Life-Balance

unbezahlte Überstunden (ständiges erreichbar sein im Feierabend/Wochenende), Urlaub kurzfristig gestrichen, kein Freizeitausgleich

Karriere/Weiterbildung

keine Weiterbildungsmöglichkeiten, da diese ja Kosten verursachen. Keine Aufstiegschancen, versprochene Beförderung nie erhalten.

Gehalt/Sozialleistungen

zwar meist pünktlich (3x in 7 Jahren unpünktlich), aber keine weiteren Sozialleistungen, andere Mitarbeiter kein angemessenes Gehalt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitgeber unsozial, kein fairer Umgang mit Personal, keine Betrioebsfeiern, kein Betriebsjubiläum

Kollegenzusammenhalt

Führungslkräfte magelhaft, restliche Mitarbeiter um so besser. Starker Zusammenhalt, hilfsbereit und super Spirit

Umgang mit älteren Kollegen

keine Förderung langdienender Mitarbeiter, keine Weiter- und Fortbildung, keine Abfindung nach 7 Jahren Zugehörigkeit, Weihnachtsgeld von Jahr zu Jahr gekürzt

Vorgesetztenverhalten

teilweise kindisches Verhalten, keine Professionalität, viel Gerede aber keine Taten, in Problemfällen keine nennenwerte Hilfe/Lösungsvorschläge

Arbeitsbedingungen

Arbeitsmaterialien meist billig gehalten, nach dem Motto "darf nicht viel kosten", Arbeitssicherheit nicht gegeben, trotz Homeoffice-Pflicht und Möglichkeit dazu, wurde dies verboten.

Kommunikation

Aufgabe des Speditionsleiters Meetings zur Optimierung zu organisieren, wurden innerhalb von 5 Jahren gerade einmal 2x abgehalten. Traurig

Interessante Aufgaben

bei mir persönlich oft große Spielraum, eigene Arbeitsprozesse anzupassen.


Gleichberechtigung

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Zeit zu Zeit Verschiedene Aufgaben und ruhige Arbeitsatmosphäre

3,4
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r absolviert.

Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Mein Auszubildender hat viele Erfahrungen und ich lerne viele von ihm.

3,8
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r absolviert.

Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird RTC Spedition und Logistik durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,3 Punkte). 100% der Bewertenden würden RTC Spedition und Logistik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich RTC Spedition und Logistik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.
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