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RUDLOFF 
GmbH
Bewertung

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Middle Management Power Trip

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Meine Kollegen waren nett, unser Abteilungsleiter dagegen hat ein sehr toxisches Arbeitsumfeld erzeugt.

Kommunikation

Meetings waren eher eine Zeitverschwendung. Hätte alles per Mail erledigt werden können.

Kollegenzusammenhalt

Es wird zu viel übereinander und zu wenig miteinander geredet.

Work-Life-Balance

Es wurde keine Rücksicht auf einen familiären Notfall genommen, obwohl es während des Bewerbungsprozesses noch hieß, alle in der Firma seien "wie eine große Familie".

Vorgesetztenverhalten

Der Chef kennt jeden Mitarbeiter mit Namen und ist sehr umgänglich. Mein damaliger Abteilungsleiter dagegen war ein zwischenmenschlicher Blindgänger.

Gleichberechtigung

Frauen arbeiten in entscheidenden Positionen und haben allgemein ein hohes Ansehen in der Firma.

Umgang mit älteren Kollegen

Mir ist ein Beispiel bekannt, in dem eine ältere Kollegin, die kurz vor der Rente stand, von unserem Abteilungsleiter aufs Übelste gemobt wurde und sie so zur Kündigung brachte.

Arbeitsbedingungen

Ich hatte zwar mein eigenes Büro, aber der Drucker/Scanner/Kopierer der ganzen Abteilung stand auch darin. So bekam ich alle 5 Minuten Besuch von Kollegen, die "nur mal eben schnell ihre Drucksachen haben" wollten. Das hat meinen Workflow sehr gestört. Außerdem war es zu Covid-Zeiten und ich wollte das Risiko einer Ansteckung minimieren, also bat ich unseren Abteilungsleiter, ob wir den Kopierer evtl in einen leeren Meetingraum umstellen können. Das wurde verneint mit der Begründung dass man ja auch nicht "alle 5 Minuten in ein laufendes Meeting latschen" könnte. Zumal sei der Drucker in meinem Büro schon gut aufgehoben, damit man so besser überblicken könnte ob ich überhaupt arbeiten würde. Das war einer der Gründe warum ich mich für eine Kündigung entschlossen habe.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ich weiß nicht, wie umweltbewusst eine Firma sein kann, die eine große Fläche des anliegenden Walds abholzen lässt, damit man eine neue Lagerhalle bauen kann. Aber hey, nicht mehr mein Problem.

Gehalt/Sozialleistungen

Mindestlohn, kann man nicht viel zu sagen.

Image

Dazu kann ich um ehrlich zu sein auch nicht viel sagen, deswegen bewerte ich hier neutral.

Karriere/Weiterbildung

In meiner Zeit dort hatte ich den Eindruck dass die Strukturen im Betrieb sehr fest gefahren sind.


Interessante Aufgaben

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