Rübeling+Klar 

Dental-Labor 

GmbH

Bewertungen

Sehr geehrte Kollegin, sehr geehrter Kollege,

vielen Dank, dass Sie uns auf diesem Weg ein Feedback zu Ihrer Tätigkeit bei Rübeling + Klar geben. Konstruktive Rückmeldungen sind uns äußert wichtig, um Prozesse zu optimieren und als Arbeitgeber zu wachsen, daher nehmen wir jede Form davon sehr ernst. Zunächst stellen wir fest, dass Sie bei uns in vielen Bereichen laut Ihrer Sternebewertungen bereits sehr zufrieden sind: Ihr Aufgabenfeld, das Arbeitsklima und die Ausstattung, als auch unser Umwelt-/Sozialbewusstsein bewerten Sie positiv.

In puncto Gleichberechtigung äußern Sie sich dahingehend, dass das „Gehalt bei gleicher Arbeit bei Frauen geringer als bei Männern“ sei. Wir müssen an dieser Stelle betonen, dass es bei uns keine geschlechterspezifischen Unterschiede bei der Höhe des Gehalts gibt. Auch karrieretechnisch haben Frauen bei uns die gleichen Chancen wie männliche Mitarbeiter – so bekleiden bei Rübeling + Klar viele Frauen Führungspositionen. Zudem bieten wir eine Vielzahl von unterschiedlichen Arbeitszeitmodellen an, weswegen pauschale Vergleiche hinsichtlich des Gehalts ohnehin nicht ohne Weiteres möglich sind.

Ein weiterer Punkt, der uns äußerst wichtig ist, betrifft die Work-Life-Balance unserer Mitarbeiter:innen. Es ist keineswegs so, dass wir von diesen Mehrarbeit einfordern würden bzw. „für zwei gearbeitet wird“. Es ist möglich, wenn innerhalb eines Leistungslohn-Modells gearbeitet wird, dass sich Mitarbeiter:innen proaktiv bei hoher Auftragslage für eine Mehrarbeit entscheiden. Übergeordnet ist festzuhalten, dass branchenbedingt die Auftragslage schwanken kann. Falls doch einmal aufgrund dieser bei Mitarbeiter:innen eine Überstunde anfallen sollte, ist sichergestellt, dass diese auch wieder abgebaut werden kann.

Gerne möchten wir Ihnen die Möglichkeit geben, sich mit uns genauer über die angesprochenen Themen auszutauschen, um eventuell offene Fragen oder Bedenken klären zu können. Schreiben Sie einfach eine E-Mail an referenz@ruebeling-klar.de.
Wir bedanken uns im Vorfeld für eine Kontaktaufnahme und wünschen weiterhin alles Gute bei uns!

Ihr Team von Rübeling + Klar

Sehr geehrte Kollegin, sehr geehrter Kollege,

wir möchten Ihnen dafür danken, dass Sie sich die Zeit für dieses äußerst positive Feedback genommen haben. Es freut uns sehr, dass Sie so zufrieden mit uns als Arbeitgeber sind und sowohl die angenehme Arbeitsatmosphäre als auch das abwechslungsreiche Tätigkeitsfeld loben. Zudem sind wir zugunsten unserer Umwelt natürlich um Nachhaltigkeit bemüht – schön, dass Sie das auch so sehen.

Wir danken Ihnen auch für Ihre Verbesserungsvorschläge und Kritik. Durch Ihr Engagement und das Ihrer Kolleg:innen können wir uns als Arbeitgeber stetig weiterentwickeln. Auch wir finden es bedauerlich, dass wir Ihnen keine größere Anzahl an Parkplätzen zur Verfügung stellen können. Jedoch handelt es sich beim Labor-Gebiet um ein Mischgebiet, wodurch die Anzahl der möglichen Parkplätze – auch mangels Freiflächen – begrenzt ist. Dennoch ist das Gebiet grundsätzlich, auch wegen des S-Bahn-Anschlusses, gut erreichbar, ebenso mit Bus und Fahrrad. Fahrrad-Stellplätze sind bei uns vor der Labortür in ausreichender Zahl vorhanden.

In Bezug auf die Quantität der Fortbildungen ist deren begrenzte Anzahl leider noch auf die Corona-Zeit zurückzuführen. Es werden dennoch regelmäßig Fortbildungen angeboten, z. B. die Ärzte-Tage oder aber auch durch die Gesellschaft für dentale Technologie. Für die entstehenden Kosten kommen wir auf. Zudem sind wir sehr darum bemüht, auch individuellen Fortbildungsbedarf zu realisieren, besonders auch für unsere Mitarbeiter:innen im Bereich der Produktion. Dennoch muss hier auch mit einbezogen werden, dass es nicht für alle Bereiche eine große Anzahl an Fort- und Weiterbildungen gibt. Zum Beispiel gibt es im Bereich Kunststoff weniger Angebote als im Bereich Keramik oder Implantologie.

Sollten Sie noch weitere konkrete Verbesserungsvorschläge haben, wenden Sie sich doch gerne an referenz@ruebeling-klar.de. Wir tauschen uns gerne über Möglichkeiten aus, unser Unternehmen und die Zusammenarbeit zu verbessern.

Vielen Dank für Ihr Engagement!

Mit freundlichen Grüßen
Ihr Team von Rübeling + Klar

Sehr geehrte Kollegin, sehr geehrter Kollege,

vielen Dank, dass Sie uns auf diesem Weg ein Feedback zu Ihrer Arbeit bei uns gegeben haben. Zunächst einmal freut es uns, dass Sie unsere Arbeitsbedingungen, die durch eine Vielzahl von technischen Geräten und Instrumente geprägt ist, positiv hervorheben. Auch was das Thema Gleichberechtigung und den Umgang mit Azubis sowie älteren Kollegen betrifft, sind Sie schon sehr zufrieden.

Zum Aspekt Umwelt-/Sozialbewusstsein haben Sie sich kritisch geäußert. Wie Sie richtig angemerkt haben, fallen in einem Dentallabor spezielle Formen von Abfall an. Hier müssen wir betonen, dass alle Abteilungen von uns dahingehend zertifiziert sind, diesen nicht nur sicher zu entsorgen, sondern dabei auch Materialverbrauch und Abfälle generell zu reduzieren. Was Gefahrstoffe anbetrifft – diese werden gesondert und professionell entsorgt. Branchenbedingt ist Sondermüll aktuell nicht komplett zu vermeiden. Dies sind jedoch keine stillstehenden Prozesse, wir sind stets auf der Suche nach noch umweltfreundlicheren Verfahren und Materialien.

Hinsichtlich des Arbeitsklimas und der Datenübermittlung bei Kinderkrankengeld sehen Sie noch Verbesserungspotenziale. Wir würden es begrüßen, wenn Sie sich an dirk.hoppenheit@ruebeling-klar.de wenden würden, um diese noch einmal detaillierter diskutieren zu können. Hiernach wäre es uns möglich, noch gezielter Maßnahmen zur Verbesserung zu entwickeln. Wir freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme und wünschen Ihnen weiterhin alles Gute bei uns.

Mit freundlichen Grüßen
Ihr Team von Rübeling + Klar