Von Ascherslebens Top-Arbeitgeber zu nur noch Durchschnitt innerhalb weniger Jahre.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Kollegium ist !!!NOCH!!! ein sehr gutes!Hoffentlich kann man es aufrecht erhalten,trotz der mitlerweile schwachen Bedingungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine wirkliche Menschlichkeit mehr im Unternehmen,alles wird den nackten Zahlen untergeordnet und knallhart kalkuliert und somit leiden fast alle Bereiche eines gesunden Unternehmens darunter.
Verbesserungsvorschläge
Allgemeine Betriebspolitik stark überdenken um das Unternehmen wettbewerbsfähig zu halten.Momentan komplett auf Kurs Richtung
Arbeitsatmosphäre
Keine wirklich spürbare Dankbarkeit gegenüber den teilweise mehr als 10-15 jährigen Mitarbeitern im Unternehmen.Seit Führungswechsel spürbar anderer und arbeitnehmerunfreundlicher Wind im gesamten Unternehmen,was sich deutlich auf alle Bereiche auswirkt.Prinzipiell ist man hier wie in vielen Betrieben,nur noch eine sprichwörtliche Nummer,die bei nichtfunktionieren relativ zügig wieder "entsorgt" wird.Vor dem Wechsel,war Rulmeca für seine gute menschliche Führung bekannt,die so fast nicht mehr praktiziert wird.Auch auf Mitarbeiter,die teilweise schon seit den 90'ern dort ihre Arbeit verrichten wird diesbezüglich keine wirkliche Rücksicht genommen.Wer nicht mehr passt,wird entweder passend gemacht oder darf gehen ohne Rücksicht auf Verluste.
Kommunikation
Je nach Vorgesetztem unter dem man eingesetzt wird-mal besser,mal schlechter.Es gibt Vorgesetzte,die sich bemühen und mit denen es ganz gut funktioniert,es gibt aber auch Vorgesetzte,die heillos überfordert sind und somit die Kommunikation stark drunter leidet und man diese dann aber selber unverschuldeterweise ausbaden muss.
Kollegenzusammenhalt
Sehr lobenswerter Kollegenzusammenhalt,habe mich in 99% immer sehr wohl gefühlt.Bei den Neueinstellungen eher durchschnitt,daher einen Stern Abzug.Wenn man freundlich und sozial ist,hat man aber sehr gutes Kollegium,da gabs nix zu meckern.
Work-Life-Balance
Bei gesundheitsbedingten Ausfällen in der Abteilung,werden in den meisten Fällen gleich 10-Stunden-Schichten oder Samstagsarbeit ohne vorherige Kommunikation mit dem Arbeitnehmer an den Schichtplan geschrieben und du musst zusehen wie du deinen Familienalltag danach kurzfristig umplanst!Sehr familienunfreundlicher Arbeitgeber.Diese "Marotte" kam aber erst in den letzten Jahren seit Führungswechsel in dem Maße zum tragen.Wenn einem eine 38h-Woche wichtig ist,weil man Familie oder Hobbys hat wo geregelte Arbeitszeiten und Schichtplanungen wichtig sind dann ist man hier nicht gut beraten zu arbeiten.Schichtplan gibt es immer erst Donnerstags und kontinuierliches Dreischichtsystem ist fast unmöglich,somit fast immer eine Lotterie mit welcher Schicht man am Plan für die nächste Woche steht.
Vorgesetztenverhalten
siehe Punkt Kommunikation oben
Interessante Aufgaben
Es gibt sowohl eintönige und wiederkehrende,alsauch umfassendere und fordernde Arbeiten im Unternehmen-je nachdem wo man landet.Wenn man dem Arbeitgeber taugt,kann man auch kommunizieren über einen Arbeitsplatzwechsel innerhalb des Unternehmens.Es liegt also an jedem selber,wie er sich verkauft.
Gleichberechtigung
Da der Produktionsbereich zu 99% aus Männern besteht,stellt sich diese Frage eher nicht.Hier und da mal kleine Machtspielchen,nix dramatisches und unnormales.
Umgang mit älteren Kollegen
Stets Respektvoll mit kleinen Ausnahmen wie überall.
Arbeitsbedingungen
Teilweise an den Maschinen gespart,was man dann selber zurechtbiegen muss oder dann Ausfallzeiten,was man später in Überstunden wieder reinholen soll.Auch wieder stark Abteilungsabhängig.Ausfalltechnisch aber überall die gleiche Abfederung über Überstunden/Samstagsarbeit.Lärmpegel relativ hoch bis sehr hoch und Verschmutzung ist im Mittelmaß bis teilweise stark verschmutzt,wieder je nach Abteilung.Alles in allem doch relativ ausbaufähige Arbeitsbedingungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine wirklichen Bemühungen zum Thema Umweltschutz.Hauptsache schnell und kostengünstig produziert und eingekauft.Teilweise schlampiger Umgang mit Gefahrstoffen.
Gehalt/Sozialleistungen
Vor ein paar Jahren sehr gut-heute nur noch Mittelmaß
Image
Gutes jahrzehntelanges Image bröckelt so langsam,aufgrund der neuen Firmenpolitik,dahin.
Karriere/Weiterbildung
Geringe bis garkeine Weiterbildungsmöglichkeiten,hier wird stark nach Nase gegangen.
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihr Feedback zu teilen.
Wir bedauern sehr, dass Sie Ihre Zeit bei uns so wahrgenommen haben und einige Aspekte als negativ empfunden haben. Ihre Kritikpunkte nehmen wir ernst, da uns die Zufriedenheit und das Wohl unserer Mitarbeitenden sehr wichtig sind.