Nicht zu empfehlen!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die netten Mitarbeiter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetzte bis auf 1 oder 2. Personaler, Chef.
Verbesserungsvorschläge
Führungswechsel!
Arbeitsatmosphäre
Die Vorgesetzten in der Produktion lassen zu wünschen übrig. Belobigungen sind ein Fremdwort, es wird mit dem Knüppel regiert.
Kommunikation
Betriebsversammlungen finden statt, wenn vom Betriebsrat gehalten sind diese absolut top. Wenn vom Geschäftsführer gehalten, dann gibt's nur negative Nachrichten.
Kollegenzusammenhalt
Der einzige Pluspunkt der Firma, man hat super tolle Kollegen.
Work-Life-Balance
Laut Arbeitsvertrag 2 Schichtig, bei Bedarf 3 Schichtig. Heißt quasi immer 3 Schichten gehen außer wenn jemand krank wird oder Urlaub hat dann ist man plötzlich wieder im 2 Schichtsystem. Man darf nicht auf seinen Rhythmus beharren. Schichtplan kommt immer erst Donnerstag 13 Uhr raus. Absolute Planungsunsicherheit.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt auch gute Vorgesetzte bei Rulmeca, nur leider arbeiten diese nicht in der Produktion und man bekommt wenig von ihnen mit. Die Vorgesetzten in der Produktion sind definitiv nicht auf der Seite der Arbeitnehmer, eher auf der Seite des Arbeitgebers.
Interessante Aufgaben
Massenfertigung, selten Kleinserien. Trübe Arbeit mit kurzen Laufzeiten. Hirn kann zu Hause bleiben.
Gleichberechtigung
Welche Frauen? In der Produktion arbeiten mir Männer.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden angestellt aber langjährige Kollegen sind genauso wenig wert wie jeder andere Produktionsmitarbeiter.
Arbeitsbedingungen
Sehr alte Maschinen, mittlerweile gibt es 1 - 2 neuere aber der Rest ist Schrott von 1990 und älter. Im Büro wird mehr Geld investiert um gute Arbeitsbedingungen zu schaffen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird schon so sein
Gehalt/Sozialleistungen
Man macht eine Lehre da, arbeitet 12 Jahre im Unternehmen und bekommt keine Lohnerhöhung. Es gibt Leute die schon 40 Jahre in der Firma arbeiten und nie eine Lohnerhöhung bekommen haben außer die tariflich angelegten. Wer eine Lohnerhöhung stellt wird höchstpersönlich vom Chef fertig gemacht.
Image
Kenne niemanden der diese Firma gut redet.
Karriere/Weiterbildung
Es wird einem nicht die Möglichkeit gegeben aufzusteigen oder sich ggf. Weiterzuentwickeln. Man bleibt ein Leben lang an einem und dem selben Arbeitsplatz.
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für Ihr Feedback.
Wir schätzen es sehr, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen zu teilen. Es tut uns leid zu hören, dass Ihre Zeit bei uns nicht Ihren Erwartungen entsprochen hat.
Zum Thema Schichtsystem:
Wir wissen, dass ein flexibles Schichtsystem Herausforderungen mit sich bringen kann. Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Prozesse zu optimieren, um unseren Mitarbeitenden eine bessere Planbarkeit und einen stabileren Rhythmus zu ermöglichen.
Vorgesetztenverhalten:
Es ist uns wichtig, dass unsere Vorgesetzten sowohl die Interessen der Mitarbeitenden als auch die betrieblichen Anforderungen im Blick behalten. Wir bedauern, dass Sie in diesem Bereich negative Erfahrungen gemacht haben, und nehmen Ihre Rückmeldung zum Anlass, weiter an der Förderung von Führungskompetenzen zu arbeiten.
Aufgaben in der Produktion:
Wir verstehen, dass Serienfertigung nicht immer die gewünschte Abwechslung bietet. Gleichzeitig setzen wir auf stetige Verbesserungen und sind offen für Vorschläge, wie die Arbeit interessanter gestaltet werden kann.
Wir danken Ihnen nochmals für Ihre offenen Worte und wünschen Ihnen für Ihre berufliche und private Zukunft alles Gute. Ihr Feedback hilft uns, weiter an uns zu arbeiten.