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Jetzt Profil vervollständigen79 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
48 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 17 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Tatsächlich alles. Die Kollegen sind super, die Arbeit macht tatsächlich spaß, man wird gefördert, die Kunden sind super interessant, die Arbeitsbedingungen sind so, wie man sie sich bei einem guten und modernen Arbeitgeber vorstellen würde. Spätestens mit dem Umzug Ende 2025/Anfang 2026 ist alles TopTopTop!
Nichts
Bitte macht so weiter!
Total auf Augenhöhe. Von den Azubis oder Werkstudenten bis zu unserer Geschäftsführung dutzt jede/r jede/n. Bei Problemen oder Fragen helfen alle gerne. Es gibt einen spürbaren „RVM-Spirit“.
Bei Kunden und Versicherer sehr gut - und wie ich finde auch zurecht
RVM geht auf alle Bedürfnisse ein. Ob Teilzeit oder sonstiges. Da wir das Gleitzeit-Modell haben, kann ich jeden Arzttermin oder privaten Germin so legen, wie ich es brauche. So arbeite ich davor und danach. Oder eben auch nicht, da ich an diesem Tag früher gehe.
Wird enorm gefördert. Ich selber habe mich mit RVm weiterbilden können. Allen stehen die Möglichkeiten offen
Mitarbeiterbenefits überzeugen mich sehr. Zu den üblichen gibt es beispielsweise auch Gesundheitstage mit Seh-/und Hörtests. Das Wohl der Belegschaft liegt allen am Herzen.
Wird mMn super vorgelebt und hier ändert sich einiges.
Super - wie bei der Arbeitsatmosphäre beschrieben.
Von 16 bis über 70 ist alles dabei - wird also gelebt!
Top, mein Vorgesetzter ist super
Super
Es gibt einen regelmäßigen Austausch mit der Führungskraft und alle haben ein offenes Ohr. Die Erwartungen und Probleme können jederzeit offen kommuniziert werden.
Wird gelebt
Super interessante Kunden und ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld. Außerdem wird man super gefördert, insofern man sich weiterentwickeln möchte.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
herzlichen Dank für Deine großartige Bewertung und die Zeit die Du Dir für die Kommentare genommen hast. Es ist schön zu hören, dass die Arbeitsatmosphäre und der Kollegenzusammenhalt und die Kommunikation im Team und mit dem Vorgesetzten so positiv wahrgenommen wird – so sollte es auch sein. Gute Kommunikation ist entscheidend für ein gesundes Arbeitsumfeld. Es ist fantastisch zu hören, dass Du Deine Erfolgsstory bei RVM schreiben kannst und Dich mit Deinen abwechslungsreichen Aufgaben weiterentwickeln kannst. Wir wünschen Dir weiterhin viel Freude.
Viele Grüße
Nadine
(Personalreferentin)
Arbeiten auf Augenhöhe und ein offenes miteinander
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Deine Bewertung. Wir freuen uns über Deine fünf Sterne-Bewertung in allen Bereichen. Es ist fantastisch zu hören, dass Du das arbeiten auf Augenhöhe und das offene Miteinander besonders hervorhebst - genau das gehört zu unseren Zielen und wir freuen uns besonders, dass Du das explizit aufführst.
Wir wünschen Dir weiterhin viel Spaß und Erfolg im Team.
Herzliche Grüße
Nadine (Walter)
Personalreferentin
Eigentlich habe ich keine konkreten Verbesserungsvorschläge, da ich rundum zufrieden bin.
Die Arbeitsatmosphäre in RVM ist super. Es herrscht ein offenes, kollegiales Klima, in dem man sich wohlfühlt und gerne zusammenarbeitet. Das macht den Arbeitsalltag sehr angenehm.
Die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten, ist ein großer Pluspunkt. Das spart viel Zeit für den Arbeitsweg und trägt erheblich zur besseren Work-Life-Balance bei.
Das Unternehmen legt viel Wert auf Umwelt- und Sozialverantwortung. Es gibt einige nachhaltige Maßnahmen, nur ein elektrisches Ladegerät für Autos fehlt noch.
Mein Team ist stets hilfsbereit und unterstützt mich bei allen Herausforderungen.
Ich habe großes Glück mit meinen Vorgesetzten. Sie sind sehr unterstützend, offen für Feedback und fördern sowohl die persönliche als auch die berufliche Weiterentwicklung.
Die Kommunikation in der Firma ist insgesamt sehr gut. Informationen werden schnell und klar weitergegeben, und der Austausch zwischen den Abteilungen funktioniert reibungslos.
Die Aufgaben sind spannend und abwechslungsreich.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
Deine Bewertung zu lesen war wirklich klasse. Wir bedanken uns dafür. Man merkt beim Lesen wirklich, wie glücklich Du bist und dass Deine Erfahrungen sehr positiv sind. Es ist uns sehr wichtig, dass unsere Mitarbeiter in allen Bereichen und Phasen gerne bei uns arbeiten. Deine Anmerkung zum Ladegerät für E-Autos wird in unserem Neubau realisiert.
Wir wünschen Dir weiterhin viel Freude und Erfolg im RVM Team. Schön, dass Du bei uns bist und zu dieser positiven Arbeitsatmosphäre beiträgst.
Herzliche Grüße
Nadine (Walter)
Personalreferentin
Homeoffice
Kaffeemaschine ist
Flexible Arbeitszeit, Gleitzeit heißt für manche das man nur arbeitet . Immer
Kann der Arbeitgeber ja mal selber überlegen
Tatsächlich ist das Verhalten intern bei manchen schwierig, ständig meckern alle nur rum das man zu viel zu tun hat. Aus meiner Sicht sind einige massiv überlastet und andere wiederum sitzen ihre Zeit ab oder verstehen nicht was ihre Aufgaben sind eigentlich.
Homeoffice ist gegeben.
iDD wird immer gemacht. Aber Aufstieg ist schwierig, flache Hierarchie erklärt das meiste. Wer Karriere machen will sollte sich anders umschauen
Es gibt keinen, jeder macht sein Ding. Manche nennen sich gerne Gruppe oder Team. Unterstützung sieht meistens so aus, dass man es selber machen muss.
Um das zu schildern reicht der Platz nicht
So naja, die IT fällt gerne regelmäßig aus.sonst Laptops sind neu
Vorgesetzte wünschen sich immer das man alles immer ankündigt und korrekt ist wiederum verhalten diese sich nicht so. Wenn man auf etwas wartet kann man der gewünschten Rückmeldung gerne mal Monate hinterherrennen
Nach Tarifvertrag richtet man sich nicht, manche verdienen gut und manche fast nichts
Einige können machen was die wollen, andere bekommen nur den Ärger ab.
Die Arbeit mit den Kunden macht durchaus Spaß, sofern man nicht zugemüllt wird. Viele geben gerne immer Kunden ab die schwierig sind oder Aufgaben auf die man keine Lust hat. Einige Kunden sind fordernd, manche Mega entspannt
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Deine Bewertung auf kununu. Es ist gut zu wissen, dass Du die interessanten Aufgaben sehr geschätzt hast, aber natürlich ist es umso bedauerlicher dass Du eher negative Erfahrungen gesammelt hast. Es tut uns jedoch aufrichtig leid zu erfahren, dass Du Probleme mit der Kommunikation, insbesondere mit Vorgesetzten, sowie Bedenken hinsichtlich der Gleichberechtigung hattest. Bei RVM stehen wir für Fairness und Chancengleichheit für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Deine Verbesserungsvorschläge nehmen wir sehr ernst und werden sie intern weitergeben, um unsere Kommunikationsprozesse zu optimieren und sicherzustellen, dass alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gleiche Chancen und eine transparente Kommunikation erhalten. Auch wenn Du nun nicht mehr bei uns arbeitest, möchten wir Dein Feedback gerne nutzen, um uns zu verbessern. Wenn Du uns noch genauer erzählen magst, was Du genau meinst mit Deinen Verbesserungsvorschlägen bezüglich der Kommunikation und auch mit Deinem Vorgesetzten, dann schick uns gerne eine E-Mail an walter@rvm.de.
Viele Grüße und alles Gute für die Zukunft.
Nadine
(Personalreferentin)
Steht oben
Steht auch oben
Weiter das Personal fördern und die Gehälter anpassen auf ein Niveau welches Stuttgart unter Beachtung der Mietpreise in Reutlingen entspricht
Bei Kunden vermutlich besser als bei manchen EX-Mitarbeitern
Wenn man fordert kriegt man
Wenn man die Mietpreise in Relation zu Stuttgart setzt, ist das Gehalt ok
Manche wollen nichtmal in Rente obwohl sie könnten
Auf dem richtigen Weg
Parkplatzsituation und Büro nicht so toll, wird durch Neubau aber besser
Wenn man sucht und fordert kriegt man diese, man muss nicht immer das gleiche machen
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Deine ausführliche Bewertung. Es ist sehr schön zu sehen, dass es bei all Deinen Aufgaben nicht langweilig wird und der Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt so positiv hervorgehoben wird. Wir bedauern, dass Du eine 3-Sterne Bewertung bei der Gleichberechtigung abgegeben hast. Wir nehmen das ernst und möchten gerne erfahren, wo wir uns verbessern können. Wir stehen für Respekt, Chancengleichheit, ein gemeinsames Miteinander und sind ganz klar gegen jegliche Art von Diskriminierung. Daher würden wir uns freuen, wenn Du Deine Ideen und Vorschläge zur Verbesserung der Gleichberechtigung an uns weiterleitest (walter@rvm.de).
Wir wünschen Dir weiterhin viel Freude bei der Arbeit.
Viele Grüße
Nadine
(Personalreferentin)
Die ehrliche, verbindliche Art - RVM steht für Zuverlässigkeit.
bisher noch nichts ;-) ... doch, Klimaanlage im Sommer wäre fein.
weiter so!
...ein Ende der "70er-Jahre Räumlichkeiten" ist bereits in Sicht ;-)
professionell und modern
Gleitzeit - es wird Rücksicht genommen auf die Vereinbarung von Beruf und Familie
viele Fortbildungsmöglichkeiten und Unterstützung durch Arbeitgeber
faire Bezahlung
soweit möglich, werden Maßnahmen umgesetzt (Verzicht auf Ausdrucke etc.)
kollegialer Umgang, durchweg ein offenes Ohr
...auch hier gibt es keine Unterschiede, insgesamt junge Struktur
offen, ehrlich und authentisch - absolut fair!
die Räumlichkeiten sind in die Jahre gekommen, dennoch alles vorhanden für ein angenehmes Arbeiten
fairer, offener Umgang - angenehme, echte Du-Kultur wird gelebt
keine Unterschiede spürbar zwischen Männlein und Weiblein
...in jedem Fall!
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen lieben Dank für Deine Bewertung und Deine netten Worte zu Deinem Arbeitsalltag bei RVM. Es freut uns sehr zu hören, dass die RVM Werte an Deinem Arbeitsplatz gelebt werden und Du Dich wohlfühlst. Es ist großartig, dass Du die Zuverlässigkeit und den offenen, ehrlichen und authentischen Umgang miteinander schätzt.
Wir wünschen Dir weiterhin viel Freude bei der Arbeit.
Viele Grüße
Nadine
(Personalreferentin)
Vielseitige Aufgaben und eine gute Arbeitsatmosphäre. Ich komme sehr gerne zur Arbeit.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
wir möchten uns ganz herzlich für Deine fantastische 5-Sterne-Bewertung bedanken.
Es freut uns zu hören, dass Du die vielfältigen Aufgaben und die Arbeitsatmosphäre schätzt. Wir setzen alles daran, ein inspirierendes und angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen, und es ist großartig zu wissen, dass dies von unseren Mitarbeitern wahrgenommen wird.
Wir wünschen dir weiterhin viel Spaß und Erfolg bei der Arbeit.
Herzliche Grüße
Nadine
(Personalreferentin)
Die tolle Atmosphäre. Die vielen Benefits. Work-Life-Balance.
Tolles Kollegiales Verhalten.
Perfekte Mischung von Home-Office und Büro Tagen und auch flexible Wochenarbeitszeiten.
Unterstützung bei Fortbildungen und Schulungen
Starker Zusammenhalt und tolle Unterstützung.
Fachlich Kompetent, Empathisch, Auf Augenhöhe
Einwandfrei.
Auf Augenhöhe. Du-Politik.
Vielschichtigkeit.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
wow, vielen lieben Dank, dass Du Dir die Zeit für Deine Bewertung hier auf Kununu genommen hast. Wir freuen uns sehr, dass Du Dich in der RVM Familie wohlfühlst und den perfekten Job für Dich gefunden hast. Schön, dass Du da bist und Deinen Teil zu dieser großartigen Kultur beiträgst.
Herzliche Grüße
Nadine
Personalreferentin
Wertschätzender Umgang miteinander
siehe vorherige Kritikpunkte - bisher wenig.
bKV einführen, bAV attraktiver machen
Super tolles Miteinander der Kollegen, Hilfsbereitschaft und Offenheit überall
nicht für mich messbar, außer der kaum kommunizierten Top Bewertung in der Wirtschaftswoche
Vollumfänglich gegeben
wird gefördert
Zusatzleistungen wie z.B. ein bKV, deutlich höhere Zuschüsse zur bAV oder ähnliches sind nicht vorhanden - für einen Versicherungsmakler nicht positiv besetzt
Viele nette, freundliche und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen
sehr wertschätzend
Fairer, wertschätzender Umgang mit mir
IT ist deutlich verbesserungswürdig und keinesfalls modern. Ausschreibungsplattformen nicht vorhanden.
Ist Verbesserungswürdig im Bereich top-down
Alle Freiheiten mich im Vertrieb auszutoben
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Deine positive Bewertung über Deine Erfahrungen bei RVM. Es freut uns zu hören, dass Du die Kultur und die Arbeitsatmosphäre besonders hervorhebst. Wir legen großen Wert auf ein wertschätzendes Miteinander und freuen uns, dass Du dies bei uns erlebst. Deinen Wunsch zur bKV und die Bezuschussung der bAV leiten wir intern weiter.
Wir wünschen Dir weiterhin viel Erfolg und Spaß bei Deiner Arbeit.
Viele Grüße
Nadine
(Personalreferentin)
Flache Hierarchie.
Deckelung Überstunden und Gleitzeittage.
Als mittelständisches Unternehmen mit rund 300 Mitarbeiter/innen und diversen Unternehmensbereichen gibt es unterschiedliche Arbeitsatmosphären. Jeder gestaltet ein Stück weit sein eigenes Umfeld und seine eigene Arbeitsatmosphäre.
Typisch schwäbisch seltenes Lob, wobei der Trend zum häufigeren Loben geht.
Wer die leistungsbezogene mittelständische Sichtweise versteht und sich hierzu einbringt, erhält ein Arbeitsverhältnis, das einen immer wieder belohnt mit abwechslungsreicher Tagesarbeit, hochwertigen Kunden und deren Ansprechpartnern (in der Regel kaufmännische Leiter, CFO, Inhaber, Geschäftsführer, CEO, Vorstände …), von Respekt geprägten Kontakten zu Versicherern, Fairness, Klarheit, Direktheit usw.
Sehr gutes Image bei Kunden und Versicherern und sogar weiten Teilen der Konkurrenz. Leider auch immer mal wieder schlechte Erfahrungen einzelner Mitarbeiter und Kunden. Manchmal passt es einfach nicht und manchmal passieren auch Fehler, bei der Unternehmensgröße aber wohl der Normalzustand.
Die Arbeitszeiten bewegen sich im leistungsorientierten normaler Rahmen. Der einem zustehende Urlaub soll und wird auch genommen. Die Regelarbeitszeit beträgt 40 Stunden die Woche, da genug Arbeit zum Glück vorhanden ist. Es gibt eine relativ freie Gleitzeitregelung bei der man sich nur individuell mit seinen Kollegen abstimmen muss. Es gibt viele individuelle Teilzeitregelungen für einzelne Mitarbeiter. Der Ausbau der eigenen Work-Life-Balance auf Kosten anderer Mitarbeiter wird sich hoffentlich nie durchsetzen, denn auch diese haben eine Work-Life-Balance. Man nimmt gegenseitig Rücksicht, aber realistisch betrachtet muss auch das spätestens dann ein Ende haben, wenn es andere Mitarbeiter zu sehr belastet.
Top-Perspektiven aufgrund anhaltendem Unternehmenswachstum. Sehr viel Weiterbildung und Raum zur Persönlichkeitsentwicklung.
Gehälter nach Leistung und Verantwortung.
Vorhanden.
Erfahrungsgemäß will der Kollegenzusammenhalt verdient werden. Es ist nicht so, dass die Kollegen einen damit überschütten, aber dafür ist er umso stabiler, nachhaltiger und wertiger, wenn es sich entwickelt hat. RVM bietet mit seinem Wachstum jedem genügend Raum sich zu platzieren. Man kann aber auch beobachten, dass falsch verstandener Kollegenzusammenhalt – also wenn er gegen die Unternehmensphilosophie gerichtet ist – nicht lange hält.
Individueller Umgang mit jedem Mitarbeiter.
Klar definiertes Vorgesetztenverhalten, immer aber mit genügend eigenverantwortlichem Spielraum. Verhalten bei Konflikten immer sachlich und sehr direkt, ambitionierte Ziele, klare und nachvollziehbare Entscheidungen wenn man aus Unternehmenssicht denkt, immer mehr Einbeziehung der Mitarbeiter.
Räume, Computer, Stand der Technik, Beleuchtung und Lärmpegel alles auf ordentlichem aber verbesserungsfähigem Niveau. Obst-Flat. Kaffee aus Vollautomaten.
Die Kommunikation im Unternehmen ist generell klar und direkt.
Es erfolgen regelmäßige Informationen an die betroffenen Mitarbeiter. Zum Beispiel informieren die Fachbereiche regelmäßig zu Marktentwicklungen, neuen Produkten uvm. Die Personalabteilung informiert regelmäßig zu allen relevanten Personalthemen und strukturellen Dingen. Die Teamleiter informieren innerhalb der Teambesprechungen zu relevanten Themen und es gibt zahlreiche weitere individuelle Besprechungsrunden.
Es herrscht Gleichberechtigung.
Ständig wechselnde Aufgaben durch Kundenanforderungen und Marktveränderungen. Jeden Tag passieren neue Dinge und man ist kreativ gefordert ständig neue Lösungswege zu finden. Nicht einfach, aber das Gegenteil von Langweilig.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Deine tolle Bewertung auf kununu. Es freut uns zu hören, dass Du die vielseitigen Aufgaben und auch die Top-Perspektiven für die persönliche Weiterbildung schätzt. Dem schwäbischen Satz "Nix gesagt isch g’nug g’lobt" wollen wir entschieden entgegen gehen. Lob spornt an, etwas nicht nur wieder, sondern auch noch besser zu machen.
Wir wünschen Dir weiterhin viel Erfolg und Spaß bei Deiner Arbeit.
Herzliche Grüße
Nadine
(Personalreferentin)
So verdient kununu Geld.