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SAERTEX 
Gruppe
Bewertung

Top
Company
2025

Es tut sich langsam was

2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei SAERTEX GmbH & Co. KG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Er macht sich aktuell Gedanken wie es bei uns weiter gehen soll. Nimmt sich Kritik an. Mal sehen, was er noch draus macht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leiharbeit, Lohnpolitik, Befristungen, Laut, Dreckig, Kaum Aufstiegschancen,

Verbesserungsvorschläge

Nicht einschlafen! Es tut sich ja jetzt was! Die befristeten Verträge überdenken. Zumindest die 6 Monatsverträge. Damit kriegst du halt keine guten Leute. Man darf auch mal neue Leute einstellen ohne Zeitarbeit.

Arbeitsatmosphäre

Maschinen müssen halt laufen. Es ist laut, dreckig, staubig,... Produktion eben. Läuft die Maschine allerdings und man hat die Qualität im Blick, wird man in Ruhe gelassen und man darf auch mal einen Kaffee trinken oder den Kollegen fragen wie es ihm so geht.

Kommunikation

Schwer verbesserungswürdig. Man bekommt neue Dinge oft nur durch Mundpropaganda mit. Letztens gab es aber ein Meeting und wir wurden über neuste Entwicklungen informiert.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut in der Produktion. Recht kompetente Vorgesetzte und super Kollegen an den Maschinen. Einen Punkt gibts aber abzug, da viele kommen und gehen. Die meisten neuen fangen immer über Zeitarbeit an.

Work-Life-Balance

Katastrophe. Aber kann die Firma nicht viel dran machen. Ist halt 3 Schicht System und wenn viel zu tun ist (wie September 2020 bis Frühjahr 21) dann musst du halt auch Kontischicht machen. Da freut sich die Familie! Gebe aber einen Pluspunkt, da du dir in der Regel aussuchen kannst ob du am Wochenende kommen möchtest oder nicht.

Vorgesetztenverhalten

Kann ich nichts negatives zu sagen. Hast du ein Problem wird immer versucht zu helfen. Das betrifft allerdings nur meinen DIREKTEN mir höher gestellten Personen.

Interessante Aufgaben

Ziemlich eintönig wenn es läuft. Hast du Artikelwechsel und baust die Maschine um, wirds abwechslungsreicher.

Gleichberechtigung

Frauen arbeiten auch bei uns in der Produktion und erhalten den gleichen Tariflohn.

Umgang mit älteren Kollegen

Naja. Manche ältere bekommen kleine 50 Zoll Maschinen zugewiesen. Andere machen noch Vollkonti mit 60 Jahren. Durchwachsen.

Arbeitsbedingungen

Staubig, dreckig, laut, schwere Glasspulen (über 20KG),...

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Durchschnitt. Das was wir machen ist ja für die Umwelt (für Windkraftanlagen.) Allerdings ist das Material extrem Stromhungrig in der Herstellung (Glas) oder Chemiezeug (Carbon.)

Gehalt/Sozialleistungen

Es tut sich was!!!! Normal hätte ich hier zwei Sterne vergeben müssen. Sagen halt gibt Tariflohn und das wars. In den letzten Tagen haben aber einige die Info bekommen, dass ihr Lohn um 50 Cent oder 1€ angepasst wird. Man kann sich kaum vorstellen, was das Wert ist für Kollegen mit Familie bei den aktuellen Preisen. Man nimmt sich dem Problem anscheinend an, dass man nicht nach Tariflohn Textil zahlen kann. Saertex macht halt Technische Textilien, und strickt keine Pullover. Wer High Tech herstellen möchte, kann halt nicht den Socken Tarifbetrag zahlen und meinen er bekommt Top Personal. Gebe 3 Sterne da in der Vergangenheit nicht gut bezahlt wurde, mittlerweile aber was passiert.

Image

Nach außen hin nach wie vor gut. Allerdings möchte aus meinem Bekanntenkreis niemand bei uns anfangen. Zeitarbeit, befristete Verträge (6 Monate.... kannst nach 3 Monaten wieder zum Amt) und Tariflohn machen den Einstieg halt nicht attraktiv.

Karriere/Weiterbildung

Manchmal wird ein guter Helfer zum Maschinenführer angelernt und dann auch als solcher angestellt. Danach ist halt Schluss. Habe in 6 Jahren nicht eine Weiterbildung o.ä. bekommen. Alle Jahre kriegst du mal Fotos von Reklamationen gezeigt wenn ein Großer Kunde viel bestellt. Das wars.

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, Lieber Kollege,

vielen Dank, für Deine ausführliche Bewertung. Wir bedauern sehr, dass Du SAERTEX als Arbeitgeber in einigen Punkten negativ bewertest. Selbstverständlich nehmen wir jeden einzelnen Deiner Kritikpunkte sehr ernst. Gleichzeitig freuen wir uns, dass unsere Bemühungen und Verbesserungsmaßnahmen in vielen Bereichen ankommen und wahrgenommen werden. Wir geben gerne weiter, dass das gemeinsame Meeting zu den Neuigkeiten sehr gut angekommen ist, sodass wir es in Zukunft fortführen können.
Durch unser jährliches Mitarbeitergespräch bieten wir den Führungskräften und Mitarbeitenden die Möglichkeit gemeinsam den individuellen Weiterbildungsbedarf zu definieren. Da diese Gespräche im ersten Quartal anstehen, nutze gerne die Gelegenheit um Dich mit deinem Vorgesetzten auszutauschen.
Ansonsten freuen wir uns über weitere Ideen und Anregungen über unser betriebliches Vorschlagswesen.

Dein SAERTEX HR Team

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