11 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 36%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Safe Place Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dies kann man oben nachlesen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts der Arbeitgeber ist super.
Verbesserungsvorschläge
Keine es ist alles super.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist klasse. Man wird für seine Arbeit wertgeschätzt und regelmäßig gelobt. Wenn man was auf dem Herzen hat kann man dies bei den Vorgesetzten jederzeit ansprechen. Der Einstieg wird durch die angenehme und recht familiäre Arbeitsatmosphäre super erleichtert.
Image
Jeder Mitarbeiter teilt die Philosophie des Unternehmens und strahlt diese nach außen auch aus. Die Weiterentwicklung und Voranbringung des Unternehmens stehen an höchster stelle.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind flexibel und können je nach Lebenssituation angepasst werden. Zudem ist die Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten gegeben was die Work-Life-Balance angenehmer macht. Urlaubspläne werden problemlos und schnell freigegeben ohne nachfragen zu müssen.
Karriere/Weiterbildung
Die Weiterentwicklung jedes Mitarbeiters wird durch Aufgaben und Tätigkeiten gefördert. Hinsichtlich der Karriere im Unternehmen stehen einem die Türen weit offen. Man wird durch die Wertschätzung und das Lob angespornt sich weiterzuentwickeln und als Mitarbeiter und Mensch persönlich auch weiter zu wachsen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt entspricht einer klaren Gehaltsstruktur. Man wird für seine Tätigkeiten fair entlohnt. Gehalt wird pünktlich ausgezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In dieser Kategorie gibt es keinen großen Beitrag leisen, da unser Unternehmen zum Thema sich eher weniger auseinandersetzten kann.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist sehr stark. Die Kollegen sind alle freundlich und zuvorkommend so das man sich willkommen und aufgehoben fühlt. Jeder ist ein richtiger Teamspieler was die Gemeinschaft im Unternehmen stärkt. Es wird zusammengearbeitet bei entstehenden Unstimmigkeiten und nach Lösungen gesucht.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir sind im ganzen ein recht junges und dynamisches Team. Das Alter in dem Unternehmen spielt in den meisten Aspekten keinen keine Rolle jedem werden Aufgaben unabhängig davon erteil.
Vorgesetztenverhalten
Unsere Vorgesetzten sind richtig bodenständig und sehen uns als wertvollen Mitarbeiter an was einem das Gefühl gibt wertgeschätzt zu werden. Man kann diese jederzeit nach einem Gespräch bitten wenn man Sorgen oder ähnliches hat, dies wird kurzfristig wenn nicht direkt einem angeboten.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind fair und respektabel. Es wird kostenfreies Wasser und Kaffee zur Verfügung gestellt an denen man sich bedienen kann. Die Räume sind super ausgestattet wo man Meetings und Gespräche in Ruhe ohne äußerliche Ablenkungen abhalten kann.
Kommunikation
Die Kommunikation wird durch Meetings und Einzelgesprächen gestärkt. In den Meetings werden die Ziele und Erfolge besprochen, sodass man seine Vorschläge zur möglichen Verbesserungen frei äußern kann. Ebenso sind die Einzelgespräche mit den Vorgesetzten die man führt sehr angenehm und helfen bei der Weiterentwicklung als Mitarbeiter.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird im Unternehmen sehr eingehalten. Es spielt keine Rolle was man für ein Geschlecht hat oder als was man sich identifiziert. Jeder Mitarbeiter wird mit dem gleichen Respekt entgegengekommen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und spannend. Einem werden vielfältige Aufgaben erteilt was dazu führt das man nicht in eine Monotonie fällt.
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Bewertung meines Arbeitsumfeldes und meiner Erfahrungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles oben zu entnehmen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt nichts schlechtes!
Verbesserungsvorschläge
Derzeit sehe ich keine unmittelbaren Verbesserungsvorschläge, da die bestehenden Arbeitsprozesse gut organisiert sind und die Arbeitsumgebung insgesamt positiv ist.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre in meinem aktuellen Arbeitsumfeld ist sehr positiv und fördert eine effektive Zusammenarbeit. Wir arbeiten in einem respektvollen und unterstützenden Team, in dem jeder die Möglichkeit hat, Ideen einzubringen und sich weiterzuentwickeln. Die Kommunikation ist offen, und wir können uns auf gegenseitige Unterstützung verlassen, wenn es nötig ist. Dies schafft nicht nur ein angenehmes Arbeitsklima, sondern motiviert mich auch, mein Bestes zu geben. Ich fühle mich wertgeschätzt und ermutigt, Verantwortung zu übernehmen und mich stetig weiterzuentwickeln.
Image
Das Image meines Unternehmens ist insgesamt positiv. Es wird als zuverlässiger und innovativer Arbeitgeber wahrgenommen, der Wert auf eine gute Arbeitsatmosphäre und Qualität legt. Dieser gute Ruf motiviert mich und stärkt meine Identifikation mit dem Unternehmen.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance wird in meinem Arbeitsumfeld aktiv unterstützt. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten, helfen mir, Berufs- und Privatleben gut zu vereinen. Diese Flexibilität ermöglicht es mir, meine Aufgaben mit mehr Energie und Motivation zu erledigen und gleichzeitig meine persönlichen Bedürfnisse zu berücksichtigen.
Karriere/Weiterbildung
In diesem Arbeitsumfeld werden berufliche Weiterentwicklung und Karrierechancen aktiv gefördert. Es gibt vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung, die den Mitarbeitern helfen, ihre Fähigkeiten zu erweitern und ihre Karriere voranzutreiben. Das Unternehmen legt großen Wert auf persönliches Wachstum und unterstützt seine Mitarbeiter dabei, ihre beruflichen Ziele zu erreichen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt in meinem Arbeitsumfeld empfinde ich als fair und angemessen in Bezug auf die Anforderungen und Aufgaben, die ich übernehme. Es entspricht meinen Erwartungen und bietet mir eine solide finanzielle Grundlage. Ich fühle mich durch die Entlohnung wertgeschätzt und zufrieden mit den aktuellen Bedingungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In meinem Arbeitsumfeld wird grundsätzlich auf Umwelt- und Sozialbewusstsein geachtet.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt in meinem Arbeitsumfeld ist ausgezeichnet. Wir arbeiten eng zusammen und unterstützen uns gegenseitig, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Jeder im Team bringt seine Stärken ein, und es herrscht eine Atmosphäre des Vertrauens und Respekts. Bei Herausforderungen können wir uns auf die Hilfe unserer Kollegen verlassen, was das Arbeitsklima enorm stärkt. Auch in stressigen Zeiten halten wir zusammen und schaffen es, gemeinsam Lösungen zu finden. Dieser starke Zusammenhalt motiviert mich und trägt maßgeblich zu einer positiven Arbeitsatmosphäre bei.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kollegen in meinem Arbeitsumfeld ist sehr respektvoll und wertschätzend. Ihre Erfahrung wird hoch geschätzt und ist eine wertvolle Quelle für Wissen und Ratschläge. Ich genieße den Austausch mit ihnen, da er nicht nur beruflich, sondern auch persönlich bereichernd ist. Wir arbeiten gut zusammen und profitieren gegenseitig von unseren unterschiedlichen Perspektiven und Erfahrungen.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten meiner Vorgesetzten ist sehr unterstützend und respektvoll. Sie haben stets ein offenes Ohr für Anliegen und stehen uns mit konstruktivem Feedback zur Seite. Bei Bedarf erhalten wir klare Anweisungen und ausreichend Raum für Eigeninitiative. Durch die wertschätzende Kommunikation fühle ich mich in meiner Arbeit motiviert und gut geführt. Ihre Führung fördert nicht nur die Zusammenarbeit im Team, sondern trägt auch dazu bei, dass ich mich kontinuierlich weiterentwickeln kann.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen in meinem Arbeitsumfeld sind sehr gut. Ich habe Zugang zu den notwendigen Ressourcen und Arbeitsmitteln, die für eine effiziente und angenehme Arbeit erforderlich sind. Die Büros sind gut ausgestattet, und es wird darauf geachtet, dass die Arbeitsumgebung ergonomisch und sicher ist. Auch die Möglichkeit, bei Bedarf flexibel zu arbeiten, trägt dazu bei, dass ich meine Aufgaben effektiv und mit einer guten Work-Life-Balance erledigen kann.
Kommunikation
Die Kommunikation in meinem Arbeitsumfeld ist klar, offen und transparent. Informationen werden rechtzeitig und auf den richtigen Kanälen geteilt, sodass jeder im Team gut informiert ist. Besonders schätze ich die Möglichkeit, bei Fragen oder Unklarheiten direkt mit meinen Kollegen und Vorgesetzten sprechen zu können. Dies fördert nicht nur die Zusammenarbeit, sondern sorgt auch dafür, dass wir als Team effizient arbeiten können. Regelmäßige Meetings und Feedback-Runden tragen dazu bei, dass Missverständnisse vermieden werden und wir kontinuierlich an der Verbesserung unserer Arbeitsprozesse arbeiten.
Gleichberechtigung
In meinem Arbeitsumfeld wird Gleichberechtigung aktiv gefördert. Alle Mitarbeiter werden unabhängig von Geschlecht oder Herkunft gleich behandelt und haben die gleichen Chancen zur Weiterentwicklung. Diese Kultur des Respekts und der Fairness sorgt für ein positives Arbeitsklima.
Interessante Aufgaben
In meiner Arbeit habe ich die Möglichkeit, mich mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben auseinanderzusetzen. Diese bieten mir stets neue Herausforderungen, die sowohl meine Fähigkeiten fordern als auch meine Kreativität anregen. Besonders schätze ich, dass ich regelmäßig an Projekten arbeiten kann, die mich fachlich weiterbringen und mir Raum für persönliches Wachstum bieten. Die Vielseitigkeit der Aufgaben sorgt dafür, dass meine Arbeit nie langweilig wird und ich immer wieder neue Perspektiven gewinnen kann.
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Traumjob
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts. Es ist alles absolut bestens!
Verbesserungsvorschläge
Keine. Es ist alles absolut bestens!
Arbeitsatmosphäre
Wertschätzung steht in dieser Firma an oberster Stelle. Als Mitarbeiter dieser Firma fühlt man sich als Teil eines wichtigen Projekts. Dafür erhält man regelmäßiges Lob, für das, was wir täglich leiten. Dankbarkeit bekommt man stets zu spüren. Offene und vertrauliche Gespräche kann man jederzeit mit seinen Kollegen oder Vorgesetzten führen. Liegt einem etwas auf dem Herzen, kann man jederzeit seine Themen ohne weitere Bedenken ansprechen, denn man findet immer eine Lösung.
Image
Innerhalb der Firma vertreten Mitarbeiter nach außen stets ein Bild, welches unseren Alltag widerspiegelt. Jeder teilt die Unternehmensphilosophieren und arbeiten diese auch stets aus. Der persönliche als auch gemeinsame Erfolg des gesamten Unternehmens steht im Vordergrund.
Work-Life-Balance
Der Urlaub in diesem Unternehmen wird nahezu stets problemlos genehmigt. Es werden flexible Arbeitszeiten angeboten, sodass man seinen Alltag von Tag zu Tag beliebig gestalten kann. Bereits nach der Einarbeitungszeit (ca. 3 Monate) wird einem bereits Homeoffice angeboten. Es gibt regelmäße Teamevents, um das Miteinander am Arbeitsplatz zu stärken.
Karriere/Weiterbildung
Grundsätzlich gilt, dass jeder für all das, was er leistet, wertgeschätzt wird. Entsprechend liegt die Weiterentwicklung eines jeden Mitarbeiters stets im Vordergrund. Vertrauen spielt hier eine wichtige Rolle. Oftmals erhalten wir arbeitenden von unseren Vorgesetzten Aufgaben, durch diese man das Gefühl von Wertschätzung wahrnimmt. Hinsichtlich der Karriere stehen demnach jedem die Türen offen. Wir haben ein breit gefächertes Arbeitsfeld, auf dem man sich bei Interesse "austoben" kann. Man kann in alle Abteilungen reinschnuppern und mit gebotenem Engagement auch innerhalb des Teams und seiner Position aufsteigen. Die Kommunikation, erzielte Erfolge auch das Leistungsprinzip stehen hier an oberster Stelle.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt innerhalb des Unternehmens klare Gehaltsstrukturen. Das Gehalt ist gemäß den Tätigkeiten, die man ausführt, angepasst. Ich erhalte innerhalb meiner Position ein im Vergleich zu anderen Unternehmen ein faires Gehalt. Gehälter werden stets pünktlich ausgezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hierzu gibt es keinen großen Beitrag zu leisten, da wir innerhalb unseres Unternehmens uns mit dem Thema Umwelt-/Sozialbewusstsein eher weniger auseinandersetzen (können). In unseren Themenbereichen gibt es nahezu kaum Potential, um einen Beitrag bezüglich dieser Kategorie zu leisten.
Kollegenzusammenhalt
Alle Abteilung greifen wie ein Zahnrad ineinander. Gibt es Unstimmigkeiten, werden gemeinsame Lösungen gesucht und gefunden. Kein Mitarbeiter fühlt sich gegenüber den anderen Kollegen gegenüber benachteiligt oder bevorzugt.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir sind im Großen und Ganzen ein eher junges, dynamisches Team, geprägt von älteren Kollegen, die Erfahrung und langjährige Kenntnisse mitbringen. Das Alter innerhalb des Teams spielt keine Rolle. Jeder leistet einen wichtigen Beitrag im Alltag. Aus diesem Grund sind sowohl ältere, als auch jüngere Personen in den Führungsebenen. Jüngeren schenkt man bei angemessenem Engagement in Führungspositionen vollstes Vertrauen und setzt nicht nur auf langjährige Erfahrungen. Zusammengefasst könnte man sagen, dass das Alter hier keine Rolle spielt. Aus beruflichen Gründen bietet es sich natürlich an, einen Führerschein mitzubringen.
Vorgesetztenverhalten
Unsere Vorgesetzten sich echte Teamplayer. Das Team steht im Vordergrund. Meetings und persönliche Gespräche finden stets auf Augenhöhe statt. Man bekommt echt das Gefühl, in der Firma ein wichtiges Bindemitglied zu sein. Respektvoller Umgang ist stets gegeben. Die Türen der Vorgesetzten stehen auch jederzeit für persönliche Anliegen offen.
Arbeitsbedingungen
In dieser Firma sind angenehme und absolut faire Arbeitsbedingungen geschaffen. Das Büro ist so ausgestattet, sodass wichtige Meetings in Ruhe durchgeführt werden können. Uns werden stets unabhängig von den Temperaturen kostenfrei Wasser und Obstkörbe angeboten. Im Allgemeinen ist das Büro so ausgestattet, wie man sich letztendlich ein Büro vorstellt. Seinen eigenen Arbeitsplatz kann man so gestalten, wie man sich am liebsten wohlfühlt. Somit stellt jeder Mitarbeiter zusammen mit seinem Team sicher, dass besondere Arbeitsbedingungen geschaffen werden.
Kommunikation
Wir haben regelmäßige Meetings, in denen wir über unsere Ziele, Erfolge und Verbesserungen sprechen. Es gibt monatliche, persönliche Feedback-Gespräche, um die Weiterentwicklung eines jeden Mitarbeiters zu fördern. Es herrscht eine offene Kommunikationsstruktur gegenüber jedem, sodass jeder Mitarbeiter, von der Reinigungskraft bis zur Geschäftsleitung jeder gegenüber jedem gleichwertig, respektvoll behandelt wird.
Gleichberechtigung
Das Geschlecht spielt in dieser Firma keine Rolle. Wie sagt man so schön? Jeder ist seines Glückes Schmied. Klar, werden Ziele zusammen als Team erreicht, selbstverständlich liegt es in der eigenen Hand, welchen Beitrag ich auf dem Weg leiste. Das Verhältnis zwischen den unterschiedlichen Geschlechtern ist ausgewogen und dies gilt in jeder Abteilung sowie in den Führungspositionen.
Interessante Aufgaben
Man kann sich den Alltag beliebig gestalten. Es gibt eine Vielzahl offener Baustellen, die wir als Team zusammen bewältigen. Ich, als Einzelperson, priorisiere stets wichtige Aufgaben und nach diesem Prinzip arbeiten wir gemeinsam.
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Katastrophaler Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Urlaub mehr nicht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Keine.
Dort nicht anfangen
Arbeitsatmosphäre
Jeder Tag ist wie der andere Langweilig keine Abwechslungs Möglichkeit
Work-Life-Balance
Kein Kommentar
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nicht
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ständig zu spät
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kennt mann dort nicht
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen die sich kennen (Im gleichen Gebiet Arbeiten) halten zusammen verstehen sich, das ist auch das einzige gute hier
Vorgesetztenverhalten
Lassen wir das lieber
Kommunikation
Vorgesetzte teils nicht erreichbar und an einer Lösung bei Problemen ist keiner interessiert
Gleichberechtigung
Nein
Interessante Aufgaben
Nein
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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SafePlace Gmbh ganz krumme Sachen die dort passieren
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr unangenehm, eine gewissen Person ist immer auf der Jagt nach Fehlern von anderen
Image
Schaut euch die anderen Bewertungen an Image ist sehr schlecht, aber klar bei so einer Branche auch schwer
Work-Life-Balance
ist ebenfalls ganz ok find ich aber schade das Homeoffice ganz boykottiert wird von der Geschäftsführung
Karriere/Weiterbildung
Gab es ebenfalls keine nur Leere Worte und Versprechungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt war ok andere Leistungen gab es nicht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Leute werden abgezockt das ist hart und wenn was im Weg ist (egal ob Personen oder Umwelt) wird dies einfach radikal umgenietet
Kollegenzusammenhalt
ist ganz ok man kann ab und zu mal gut lachen und spaß haben
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nichts zu Sagen deswegen 3 Sterne (Enthaltung)
Vorgesetztenverhalten
Sehr schlecht, wirklich fast alles kein Vorbild für andere es wird sich nicht an Abmachungen gehalten etc.
Arbeitsbedingungen
Katastrophal als ob wir eine Zeit Maschine in die Anfang 2000er Jahre gemacht hätten.
Kommunikation
Gibt es zwischen Führungskräften und ihren Mitarbeitern kaum nur untereinander
Gleichberechtigung
wird komplett nach Sympathie bewertet
Interessante Aufgaben
jeden Tag das gleiche Langweilig, obwohl viel potenzial drin wäre
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Wer hier arbeitet hat schon verloren
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zum Teil freie Zeiteinteilung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unpünktliche Zahlung von Geldleistungen.
Umgang mit älteren Kollegen
In der Basis super, in der Führungsebene unterirdisch.
Vorgesetztenverhalten
Man wird als doof bezeichnet, für eine Sache für die man gar nichts kann.
Kommunikation
Unterste Schublade, Fragen die vor einem Jahr gestellt wurden sind immer noch nicht beantwortet.
Gehalt/Sozialleistungen
Wenn es denn mal kommt..
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Warum bekommt nicht jeder Mitarbeiter ein Auto ? Die Firma spart am falschen Ende!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
!?!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das 2 Mitarbeiter sich ein Auto teilen müssen !!!
Verbesserungsvorschläge
!?!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Rundum zufrieden im Job
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Office Lunches
Zentrales Büro mit guter Anbindung
Abwechslungsreiche Aufgaben bei denen man auch gefordert wird
Arbeitsatmosphäre
Die wöchentliche Lunch-Pause verhilfen zu einer angenehmen Atmosphäre unter Kollegen, um sich auch an stessigen Arbeitstagen kurz abzulenken. Auch wird ein modernes Büro geboten mit neuster Technik. Für jeden gibt es kostenlos Tee, Wasser und Kaffee.
Image
Das Image welches im Internet verbreitet wird kann ich nicht bestätigen. Natürlich ist unsere Branche, bedingt dadurch, dass wir Strafen verteilen, nicht die beliebteste. Für die Düsseldorfer Zentrale trifft dies nicht zu.
Work-Life-Balance
Überstunden gibt es bei erhöhten Arbeitsaufkommen in jedem Unternehmen. Diese werden mit der elektronischen Zeiterfassung erfasst und können ausgeglichen werden. Dies ist eine faire Lösung für jeden Mitarbeiter. Auch wenn Termine anfallen können diese problemlos, nach Absprache im Team, genommen werden.
Karriere/Weiterbildung
Von nichts kommt nicht. Bei guter Leistung wird diese auch belohnt.
Kollegenzusammenhalt
Gemeinsame Pausen tragen zu einem guten Kollegenzusammenhalt bei. Wenn viel zu tun ist unterstützt man sich gegenseitig, um schnell ans Ziel zu kommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter im Kollegium ist kein Thema. Jeder wird gleich behandelt.
Kommunikation
Man kann sich bezüglich Problemen an die Kollegen werden und offen miteinander reden. Dies ist auf allen Ebenen möglich.
Interessante Aufgaben
Jeder Tag ist anders. Man hat viel Spielraum um Projekte und Prozesse mit zu entwickeln.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Die größte Fehlentscheidung in meinem Arbeitsleben!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Absolut nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider alles.
Verbesserungsvorschläge
Kein Kommentar.
Arbeitsatmosphäre
Durchweg schlecht - gehe ungern zur Arbeit! Sehne den Feierabend herbei..
Image
Siehe Google-Rezensionen! Nichts hinzuzufügen!
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden!
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt kommt regelmäßig zu spät.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Diese Themen sind hier völlig unbekannt!
Kollegenzusammenhalt
Gibt es nicht, jeder ist sich selbst der Nächste!
Vorgesetztenverhalten
Kein Kommentar
Arbeitsbedingungen
Interessiert hier keinen.
Kommunikation
Kein Kommentar
Gleichberechtigung
Kein Kommentar
Interessante Aufgaben
Nur Routine, jeder Tag ist wie der andere.. Einfach nur langweilig!
Umgang mit älteren Kollegen
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Bewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unpünktliche Gehaltsauszahlung
Verbesserungsvorschläge
Unternehmensphilosophie
Kommunikation
Kommunikation fehlt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird safe place deutschland durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden safe place deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich safe place deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.