20 Bewertungen von Mitarbeitern
20 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
14 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten20 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
14 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gar nichts
Keine Kommunikation...
Respekt und Anerkennung der Ausbildung.....
Sehr häufig wechselnde Dienstpläne, Kollegen überwiegend ausländischer Herkunft und keinerlei Befähigung nach Paragraph 16 , Bewachungsverordnung...dürften den Job gar nicht machen.....
Kein Kommentar.......
K.A.
Kein Kommentar......
Kriminell.......
Kein Kommentar......
Jeder war sich selbst der letzte.....
Es ging.....
Unterirdisch.......
12 Stunden ohne ges. Pausen....Sonn- und Feiertagszuschläge werden versteuert.......irrige Abzüge vom Lohn......usw....
Viele Email geschrieben, keine Antwort erhalten......
Null......
Lächerlich
Das ich den dienstplan derzeit selbst machen kann
Das zu wenig Informationen weiter gegeben werden
Mehr mit den Mitarbeiter reden und Informieren bei Änderungen oder sonst
Zuweit arbeiten mach eindeutig mehr Spaß als alleine
Ganz ok
Kann man mit leben
Bis jetzt Nix weiter erreicht
Für die Arbeit kann man damit leben
Aba
Viele reden hinterm Rücken übereinander und unter einander
Lassen sich oft von den jüngeren nichts sagen
Nicht wirklich da man Einsatzleitung selten erreicht
Sind soweit ok könnte aber besser sein
Leider wird vieles nicht weiter geben und man der letzt ist der was erfährt
Kein Stück
Bin gerne für Neue Sachen bereit
Entscheidungsfreiheiten am Objekt
Schlechte Erreichbarkeit der Vorgesetzten
Die Chefetage sollte intensiver am Mann sein
Garnichts
Am besten alles
Nicht gut
Es gibt ein Arbeitszeitkonto
Perfekt!
Die Branche macht’s♂️
Tarifvertrag
Volles Verständnis und Verbesserungen werden angehört und angenommen!
Netter Umgang liegt auch an jedem selbst
Einfach ...TOP......
Wird immer versucht Möglichkeiten zu finden
Flexibel Arbeitszeit. Guter Kontakt.
Es tut sich auch was danach.
Vielleicht öfter Kontakt zu den ...Arbeitern... suchen.
Nichts, da es nicht das Geringste zum belobigen gibt
Alles, da der arbeitgeber seine arbeitnehmer bis aufs blut ausnutzt und sie dich wie Dreck bis zum totalen verschleiß behandeln. wenn man dann im anschluss ausgebrannt ist, wird man einfach einfach fallen gelassen und wie ein wertloses stück Müll entsorgt.
außer diese Firme schließen zu lassen, gibt es für mich keine weiteren vorschläge
Unter aller sau.
das angepriesene Image stimmt so wie dir firma über sich selbst redet eindeutig nicht überein. viele meckern intern über die firma und die meisten bleiben dort auf grund des arbeitsklimas und der arbeitsbedingungen auch nicht länger als ein jahr (ausgenommen sind hier die schleimer und ja-sager)
klipp und klar beschi**en. hast du ne Familie aber die Cheffetage kann dich nicht leiden, dann hast du für die auch kein leben bzw keine freizeit zu haben. bist du alleine und ohne kind, dann herzlichen Glückwunsch, denn dann hast du bei dieser Firma die absolute Arsc*karte gezogen und darfst ständig arbeiten und wenn sie dich dazu dann auch noch mobben, weil du anders bist, dann kann es passieren das du auch mal 5 Nachtschichten nacheinander schiebst, dann nur 1,5 tage frei hast und wieder in die Tagschicht musst. wenn man in nms wohnt, kein auto hat, dann bleibt dir wenn du mit der bahn fährst absolut keine Freizeit, weil morgens um 4:32 fährt der zug nach kiel, in kiel steigst du dann in den bus und um 5:37 bist du auf der Arbeitsstelle. um 6 beginnt die Arbeit und um 8 uhr endet sie. wenn du Pech hast kommst du vor 6 nicht raus und musst den Zug um 19:02 nehmen in nms muss man vielleicht noch 30min mit dem rad fahren also kommst du nach 20 uhr zuhause an. um 3 musst du spätestens wieder aufstehen um dann um 4 wieder zum Bahnhof zu fahren. sprich an den 1,5 tagen die du frei hast, kommst du zu kaum was, gehst quasie in deinem eigenen haushalt unter, weil du meistens vorpennst
wenn du nicht bereit bist dich mit Zusatz- und Sonderklauseln zum Arbeitsvertrag knebeln zu lassen, dann nur wenn du bereit bist es aus eigener Tasche zu zahlen.
ich muss ganz erhlich sein, es verdienen abgesehen von der führung alle 10,65€ die stunde, keiner ist vom gehalt wirklich besser und keiner schlechter, da ist es egal ob man 10, 15 oder 20 jahre dort arbeitet. und im vergleich zu dem das fahrgelder nicht übernommen werden find ich, ist des knapp über dem mindestlohn und so für mich nicht lukrativ genug. wäre der verdienst so wie sie voher meinten bei angeblich 2200€ netto, dann wäre des ne ganz andere sache.
umweltbewusstsein kann ich so nicht beurteilen, aber ein sozialbewusstsein, im umgamg mit anderen menschen, hab ich dort sehr sehr selten erlebt.
Absolut Scheiße, die meisten Arbeiten nur für sich. Team Bindung gibt es da nicht, da man gar nicht die Möglichkeit bekommt wirklich als Team zusammen zu arbeiten. und das eigens dort eingespannte Team, hat sich Hoch geschleimt und verharrt an einem Hauptspot (zb Hauptwache)
Einiege werden wie ein stück scheiße behandelt andere wiederum dürfen wärend der arbeit pennen, aber wenn einem selbst dann mal die augen nur 5min zuklappen, gibt es direkt ne abmahnung.
ist man auf grund der Fehlenden Work-Life-Balance mal krank, drohen die vorgesetzen gern mit kündigung und machen druck mit sätzen wie "ist ja dein geld was du dann nicht hast" teilweise lachen sie noch wärend du am telefon bist über dich, wenn du auf deren Mobbingschirm aufgetaucht bist. anträge auf versetzung wegen Mobbing, werden ignoriert oder abgetan als das da ja nichts wäre. nach dem man übrigens gekündigt wurde, wird die haltung einiger ehemaligen vorgesetzen dir gegenüber auch sehr agressive. es kann mit unter zu anrufen kommen wo ein ehemaliger vorgesetzer dich als niemand, nichtskönner und absoluter versager tituliert.
Die räumlichkeiten in denen wir zumeist saßen, war eindeutig zu klein für 2 bis 3 personen.
Am Anfang recht gut, aber dies dient nur der Tarnung der Mitarbeiterfalle.
absolut nicht, entweder gehörst du zu der elite (beispiel haubtwache), die ständig hinter den rücken anderer laben, sich lusttig machen und die einen Mobben, oder du gehörst zu den einzellern die auf sich gestellt sind und ständig nur ja und armen sagen oder du gehörst zu denen die gemobbt werden.
nein, ich hab außer dumm rumlaufen oder mir den Hintern wundsitzen keine interessanten aufgaben gehabt. hier und da mal wen überprüfen, aber nichts dramatisches.
Der Arbeitgeber hat für alle Mitarbeiter (m/w/d) immer ein offenes Ohr.
Ich kann mich nicht beklagen.
Die Gestaltung der Unternehmensbekleidung den Tätigkeitsbereichen mittelfristig besser anpassen.
Zusammen werden Ziele erreicht.
Unsere Branche hat es in der Außenwirkung generell nicht leicht.
Es besteht kein Gruppenzwang und Urlaub ist nach Absprache immer möglich.
Verständnis und Weiterentwicklung ist hier gegeben.
Entsprechend der Stellung erfolgt die Vergütung, der Lohn wird pünktlich überwiesen und Sozialleistungen erfolgen auch.
Unnötiges Drucken vermeiden sowie Nutzung von Papier und Umsicht bei der Entsorgung
Nur zusammen sind wir stark, das wird auch so gelebt.
Es werden keine Unterschiede gemacht.
Immer ein offenes Ohr für die jeweiligen Belange.
Die Technik zum Arbeiten ist sinnvoll und zweckmäßig.
Es findet ein regelmäßiger Ausrausch statt.
Alle sind im Unternehmen willkommen (m/w/d)
Abwechslung ist jederzeit vorhnden.
Es gibt keine 100% Zufriedenheit. Wichtig ist, dass der Spaß bei der Arbeit und unter den Kollegen nicht verlorengeht.
Es besteht immer die Möglichkeit für Fortbildungen
Der Zusammenhalt unter den Kollegen könnte nicht besser sein
Der Umgang mit "älteren" Kollegen ist ausgesprochen gut.
Ich habe noch nie einen Vorgesetzten in meinem Berufsleben erlebt, der immer ein offenes Ohr für die Anliegen seiner Mitarbeiter hatte. Mehr geht einfach nicht
Es findet immer ein reger Austausch statt
Mir ist nicht negatives bekannt
Der Aufgabenbereich ist vielseitig und abwechslungsreich, es wird einem nie langweilig.
So verdient kununu Geld.