9 Bewertungen von Mitarbeitern
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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tolle Arbeitsatmosphäre, Dienstplanstabilität, pünktliches Gehalt, Vorgesetzter hat immer ein offenes Ohr und ist erreichbar
Ich bewerte meinen Arbeitgeber insgesamt sehr positiv. Besonders beeindruckend finde ich die Kommunikationskultur innerhalb des Unternehmens Die Führungsebene sorgt dafür, dass wichtige Informationen stets klar und zeitnah an alle Mitarbeiter weitergegeben werden. Dies schafft ein Gefühl von Transparenz und Vertrauen.
Die Vorgesetzten sind jederzeit ansprechbar und offen für Anliegen und Fragen. Dies schafft ein unterstützendes Umfeld, in dem sich jeder ernst genommen fühlt. Die Kommunikationswege sind klar definiert und die Verantwortlichen sich leicht erreichbar.
Insgesamt schätze ich die Art und Weise, wie mein Arbeitgeber die Kommunikation handhabt. Sie trägt zu einer positiven Arbeitsatmosphäre und einen produktiven Arbeitsumfeld bei.
das ich keinen Firmenwagen bekomme, obwohl mir keiner punktuell zustehen würde
Gesundheitsförderung : Einrichtung von Fitness- und Wellnessprogrammen, wie z.B. vergünstigte Mitgliedschaften in Fitnessstudios, Gesundheitschecks und Sportkurse
Die Arbeitsatmosphäre in der Firma Safety Line ist trotz gelegentlicher Kundenherausforderungen positiv geprägt durch:
1. Ein starkes Teamgefühl und gegenseitige Unterstützung unter den Mitarbeitern.
2. Professionelle Arbeitsabläufe und klare Strukturen, die auch in stressigen Situationen Bestand haben.
Das Image der Firma ist ausgezeichnet. Mitarbeiter und Kunden sprechen positiv über das Unternehmen. Die Zufriedenheit der Mitarbeiter spiegelt sich in der hohen Kundenzufriedenheit wider.
In der Sicherheitsfirma Safety Line wird die Work-Life Balance positiv bewertet:
1. Mitarbeiter können Ihren Urlaub flexibel konsumieren, was ihnen ermöglicht, ihre Freizeitbedürfnisse besser zu erfüllen.
2. Die Arbeitszeiten bewegen sich im normalen Rahmen und bieten genug Flexibilität für persönliche Verpflichtungen
3. Es wird Rücksicht auf familiäre Bedürfnisse genommen
4. Es herrscht kein Gruppenzwang bezüglich Arbeitszeiten; vielmehr wird individuell auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingegangen
Das Unternehmen bietet gute Aufstiegsmöglichkeiten an. Berufliche Weiterbildungen werden gefördert, um die Persönlichkeitsentwicklung zu unterstützen.
In dieser Kategorie bewerte ich die Karriere und Gehaltsaspekte positiv. Die Firma zahlt angemessene Gehälter und bietet zufriedenstellende Sozialleistungen. Die Gehälter werden immer pünktlich gezahlt.
Das Unternehmen achtet spezifisch fair trade Kaffee zu kaufen und umweltschonendes Druckerpapier zu verwenden. Weiterhin werden Projekte im Bereich Umweltschutz und Soziales finanziell.
In der Firma Safety Line zeichnet sich der Kollegenzusammenhalt trotz gelegentlicher Kundenherausforderungen durch folgende positive Merkmale aus.
1. Gegenseitige Unterstützung und Teamwork in allen Bereichen
2. Gemeinsames Verständnis für die Unternehmensziele und -werte
3. Respektvoller Umgang und ein harmonisches Arbeitsumfeld, das von Vertrauen geprägt ist.
Das Unternehmen stellt ältere Mitarbeiter ein, was Vielfalt und Erfahrung fördert. Es herrscht eine Unternehmenskultur, die Erfahrung und Engagement honoriert und fördert.
Die Vorgesetzten der Firma Safety Line handhaben Konflikte Konstruktiv und suchen nach fairen Lösungen. Ihre Zielsetzungen sind realistisch und sie treffen nachvollziehbare Entscheidungen
Die Räumlichkeiten der unterschiedlichen Kundenobjekte sind gut ausgestattet, die Computer sind auf einen aktuellen Stand der Technik und in vielen Objekten sind Klimaanlagen vorhanden. Der Lärmpegel ist angenehme, obwohl nicht alle Kundenobjekte auf den neuesten Stand der Technologie sind. Es wird ausreichend technologischer Fortschritt geboten, um den Arbeitsanforderungen gerecht werden
Die Kommunikation in der Firma Safety Line ist vorbildlich. Ein respektvoller Umgang und offene Dialoge fördern ein positives und produktives Arbeitsklima:
1. Offene Tür Politik der Führungskräfte erleichtern den Informationsfluss
2. Klare und präzise Kommunikation über alle Hierarchieebenen hinweg
3. Konstruktive Feedback-Kultur unterstützt persönliches und berufliches Wachstum der Mitarbeiter.
4. Offene Kommunikation und konstruktiver Umgang mit Herausforderungen.
Frauen haben gleiche Aufstiegsmöglichkeiten und werden für ihre Leistungen geschätzt.
Die Aufgaben sind vielfältig und herausfordernd gestaltet.
Die Arbeitsbelastung wird gerecht aufgeteilt, sodass alle Teammitglieder angemessen gefordert sind.
Trotz Kundenanforderungen bietet das Unternehmen Möglichkeiten zur Mitgestaltung und individuellen Entwicklung auf Aufgabengebiete.
Das man immer mit ihm über alles reden kann und er ein Ohr für seine Mitarbeiter hat
Nix
Gibt es nicht der Arbeitgeber weiß was er zu tun hat
Die Kommunikation und die niedrige Herachie die man dort hat. Keiner muss sich ausgeschlossen fühlen oder wir anders behandelt.
Direkte Verbesserungsvorschläge gibt es keine. Es wird immer offen gesprochen und sofort alles verbessert was es nur gibt.
Sehr angenehm
Für jeden was dabei.
Immer für einen da und helfen einem gut weiter.
Späße gehören zur Tagesordnung.
Gibt immer etwas neues zu tun.
Die Mitarbeiter im Büro sind gut erreichbar und geben zuverlässige Auskünfte.
die Erreichbarkeit über Telefon und E-Mail
angenehmes Team
Wunschfrei wird berücksichtig
nach Tariflohn
direkter Zugang zu den Vorgesetzten
gute Kommunikation auf mehreren Wegen
abwechslungsreiche Aufgaben
Punktliche Bezahlung
Zuverlässige Dienstpläne
Faire Einsatzzeiten
Nicht jeder Mitarbeiter bekommt einen Dienstwagen:)
Mehr treffen in den Teams :)
Sehr tolle Arbeitskollegen, gutes Teamwork und ein starker Zusammenhalt.
Je nach Dienstplan werden 8 h Schichten angeboten und frei Wünsche berücksichtigt.
Immer bemüht um Fortbildung.
Geld kommt pünktlich.
Jung und erfahren treffen aufeinandertreffen. In den Objekten toller zusammenhalt.
Interessante Arbeitsplätze
Bis in die Chefetage super.
Angenehme Arbeitsatmosphäre. Gute Kommunikation. Bei Unklarheiten war sogar der Chef persönlich ansprechbar.
Mehr Social Media Auftritte kreieren.
Tolles Team
Meine Wünsche nach Urlaubstagen, Freistellung wegen Fortbildung und/oder Kinderbetreuung konnten immer umgesetzt werden.
Gibt kaum ältere Kollegen. Team ist insgesamt sehr jung.
Tolle Teamleitung mit großem Verständnis für die Mitarbeiter.
Sowohl Teamleiter, Mitarbeiter und sogar Chef waren immer erreichbar.