12 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
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Bester Auftraggeber den ich in langen Jahren hatte!
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit den Mitarbeitern, soziale Einstellung und im Sommer öfter Hitzefrei für alle
Verbesserungsvorschläge
kommt selten vor, aber aus meiner Sicht als Arbeitgeber perfekt.
Arbeitsatmosphäre
war als Freelancer gut in das Team integriert
Image
eine der besten Agenturen in Deutschland. Fast 30 Jahre am Markt.
Work-Life-Balance
Als Feelancer kann ich das nicht so gut beantworten, da ich gleichzeitig immer für mehrere Firmen arbeite
Karriere/Weiterbildung
hätte derzeit auch als Angestellter anfangen können.
Gehalt/Sozialleistungen
meine Rechnungen wurden immer absprachegemäss schnell bezahlt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
k.A.
Kollegenzusammenhalt
Spitze. Jeder ist für jeden da im Team. Ich konnte immer mit Unterstützung der fest angestellten Kollegen rechnen.
Umgang mit älteren Kollegen
totale Gleichberechtigung
Vorgesetztenverhalten
nett, höflich, tadellos
Arbeitsbedingungen
Jeder hat sein eigenes, voll ausgestattetes Büro
Kommunikation
Klasse, alle Mitarbeiter waren immer eingebunden.
Gleichberechtigung
konnte keinen Unterschied feststellen
Interessante Aufgaben
sonst hätten die Chefs ja keinen freien Mitarbeiter benötigt
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talentfrei
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
wenig
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
viel
Verbesserungsvorschläge
sucht euch eine andere arbeit
Arbeitsatmosphäre
mies
Image
leben von der vergangenheit
Work-Life-Balance
nicht vorhanden
Karriere/Weiterbildung
kommt nicht vor
Gehalt/Sozialleistungen
wenn du 10 jahre geduld hast
Umwelt-/Sozialbewusstsein
kennt man nicht
Kollegenzusammenhalt
war früher gut, jetzt ärmlich
Umgang mit älteren Kollegen
mal so, mal so
Vorgesetztenverhalten
von oben herab
Arbeitsbedingungen
weit weg vom zentrum
Kommunikation
dürftig
Gleichberechtigung
schön wärs
Interessante Aufgaben
kommen nicht vor
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Solides Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusammenhalt und Aufgabenstellungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeiten
Verbesserungsvorschläge
Ich bin zufrieden
Arbeitsatmosphäre
Kleines innovatives Team, in ruhiger Umgebung
Image
Etablierter Arbeitgeber, seit vielen Jahren mit gutem Ruf auf dem Markt.
Work-Life-Balance
Work hat selbstverständlich die Überhand. Wie sollen auch anders sein, wir müssen unser Geld verdienen.
Gehalt/Sozialleistungen
Angemessen, kann aber wie immer mehr sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kostenlose Getränke in PET passen nicht mehr in die heutige Zeit.
Kollegenzusammenhalt
Jetzt gut, aber wir hatten auch schon eine Kollegin, die für schlechte Stimmung gesorgt hat. Gott sei dank ist sie freiwillig gegangen. In einem kleinen schlagkräftigen Team ist eine Person schnell für eine schlechte Atmosphäre gut.
Umgang mit älteren Kollegen
respektvoll
Vorgesetztenverhalten
Immer tadellos und respektvoll.
Arbeitsbedingungen
Einzelbüros, die gut ausgestattet sind.
Kommunikation
Kurze Wege, offene Türen.
Gleichberechtigung
gegeben
Interessante Aufgaben
Gern mehr, auch international.
Karriere/Weiterbildung
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Könnte besser sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kaffee und Getränke gratis
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitrsatmosphäre
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter besser behandeln
Arbeitsatmosphäre
unfreundlich
Image
lebt von der Vergangenheit
Work-Life-Balance
unbekannt
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung kommt kaum vor
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ok, Sozialleistungen keine
Umwelt-/Sozialbewusstsein
nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
wechselnd
Umgang mit älteren Kollegen
ok
Vorgesetztenverhalten
wechselnd
Arbeitsbedingungen
Urlaub und krank sind nicht gern gesehen
Kommunikation
unerwünscht
Gleichberechtigung
Männer gelten mehr
Interessante Aufgaben
kaum
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Völlige Katastrophe!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt Getränke, Kekse und Obst. Egal was in der Zukunft auf einen wartet, schlechter als hier kann es nicht werden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeiten, Verhalten der Chefs, keine Transparenz, sehr veraltete Arbeits- und Denkweisen, keine Wertschätzung der Mitarbeiter, schlechte Kommunikation, man muss aufpassen, wem man was sagt etc.
Verbesserungsvorschläge
Wo soll man da anfangen. Der Umgang mit allen Mitarbeitern muss respektvoll und fair werden, wir sind alle Menschen, egal ob jung oder alt, weiblich oder männlich. Die Chefs können und dürfen sich nicht alles erlauben und müssen auf die Wortwahl achten. Die Arbeitszeiten sind völliger Quatsch, man macht ständig unbezahlte Überstunden, die Chefs kommen viel später als die ersten Mitarbeiter und entweder langweilt man sich extrem, darf aber nie eher gehen oder man ist überlastet. Das interessiert die Chefs aber nicht. Mehr Transparenz in allen Dingen ist auch erforderlich. Und natürlich muss man endlich im heutigen Jahrhundert ankommen, nicht mehr alles ausdrucken und ein Gespür für aktuelle Trends entwickeln.
Image
Lebt vom früheren Erfolg vor 30 Jahren
Work-Life-Balance
Nichts zu tun und trotzdem Überstunden, veraltete Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
Habe noch nie gehört, dass jemand sich dort auch nur minimal weiterbildet
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Jede Mail wird ausgedruckt
Kollegenzusammenhalt
Es gibt wenige Ausnahmen, die nett sind
Umgang mit älteren Kollegen
Einer der Führungspersonen ist 75+
Arbeitsatmosphäre
Gehalt/Sozialleistungen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Innovative Lösungen bevorzugt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Freundlich, fair und offen
Kollegenzusammenhalt
Gut und kompetent
Vorgesetztenverhalten
Offene Türen und kompetente Führung
Kommunikation
Unkompliziert, sachbezogenen schnell.
Interessante Aufgaben
Immer wieder neue und spannende Herausforderungen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Freundlicher Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
etwas zu lange Arbeitszeiten
Arbeitsatmosphäre
Familiäre Atmo, Chefin ist immer freundlich und hat ein offenes Ohr für alle Belange
Gehalt/Sozialleistungen
wie immer, könnte natürlich mehr sein
Kollegenzusammenhalt
Super nette Kollegen. Einige, die nicht ins Team passten sind Gott sei Dank von allein gegangen.
Vorgesetztenverhalten
Respektvoll und tadellos
Kommunikation
Politik der offenen Türen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kein Unternehmen mit Zukunft
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Obst und Süßes für Mitarbeiter, 13. Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Rauchen im Büro, Lautstärke von draußen, Vorgesetztenverhalten, Arbeitszeiten, Betriebsklima etc.
Verbesserungsvorschläge
Wacht auf! Es ist nicht 1985! Internet ist KEIN Trend! Würdigt eure Mitarbeiter! Ohne diese läuft gar nichts!
Arbeitsatmosphäre
Weltuntergangsstimmung. Man spürt, dass es nicht läuft. Es gibt täglich Konflikte und Vorgesetzte behandeln einen täglich anders, je nach ihrer aktuellen Laune.
Image
Das Unternehmen lebt von seinem guten Ruf aus den 80ern. Die Zeiten sind mittlerweile vorbei und neue Kunden merken schnell, dass das Unternehmen nicht so ansehnlich ist, wie Stammkunden vielleicht noch davon erzählen. Ich würde es niemanden empfehlen und mir war es vor Kunden und meinem privaten Umfeld extrem peinlich dort zu arbeiten.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten absolut veraltet. Mehrere Tage die Woche bis 18:30 Uhr. Die Mitarbeiter haben ihre täglichen Aufgaben jedoch bereits meist um spätestens 15 Uhr erledigt. Teilweise werden Aufgaben 5 Minuten vor Feierabend vergeben. Die Überstunden werden weder bezahlt noch mit Freizeit ausgeglichen.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt keine Möglichkeiten oder Unterstützung zu Weiterbildungen. Karriere machen kann man in der Firma nicht da zu klein und absolut keine Perspektive für die Zukunft.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt ein 13. Gehalt. Sozialleistungen gibt es nicht. Antrag auf Urlaub oder Krankheit wird einem übel genommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
E-Mails werden grundsätzlich ausgedruckt. Tonnenweise Papier verschwendet. Es wird sich bei einem Verein sozial engagiert, um zu zeigen, dass man Sozial ist.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sind in zwei Gruppen geteilt. Nette sympathische Menschen die zusammen halten, weil sie alle im selben Boot sitzen und gleichermaßen unzufrieden sind und falsche Menschen, die sich mit einem gut stellen, versuchen Privates zu erfahren, um dann alles gegen einen zu verwenden.
Umgang mit älteren Kollegen
Die gesamte Firma ist 45+. Ist man jünger, muss man sich Respekt erkämpfen. Die Mitarbeiter sind teilweise schon sehr lange dort. Zum größten Teil jedoch nur, weil sie befürchten in ihrem Alter woanders keinen sicheren Job mehr zu bekommen.
Vorgesetztenverhalten
Unterdurchschnittlich. Mitarbeiter werden als Ware angesehen. Keine Menschlichkeit oder die Fähigkeit sich in andere hineinzuversetzen.
Arbeitsbedingungen
Es darf geraucht werden. Schwangere und Nichtraucher ziehen den Kürzeren.
Kommunikation
Gibt es nicht. Es wird nicht mitgeteilt wenn jemand in den Urlaub geht, das Unternehmen die Richtung wechselt, ein neues Produkt entwickelt wird und und und.
Gleichberechtigung
Männer haben in jeder Hinsicht bessere Chancen und bekommen mehr Respekt. Frauen sollen ranklotzen und schweigen.
Interessante Aufgaben
Absolut unausgewogen. Einige Mitarbeiter sind überlastet, andere langweilen sich zu Tode. Wenn körperlich angepackt werden muss, werden die Frauen gebeten. Männer werden grundsätzlich geschont und allgemein als hochwertiger betrachtet. Mitarbeiter werden für Aufgaben eingestellt, für die sie sich nicht beworben haben.
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Mobbing und Ignoranz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Schlecht wegen der Stimmungsschwankungen und Unberechenbarkeit der Vorgesetzten.
Work-Life-Balance
nicht vorhanden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
nicht vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Es kommt auf die Kollegen an, es gab ganz tolle und zuverlässige und leider auch intrigante und böswillige.
Vorgesetztenverhalten
es wird viel gemobbt, um Unwissen zu überspielen. Respektloser Umgang mit Mitarbeitern, sie werden wie Ware behandelt.
Arbeitsbedingungen
Sehr unangenehm durch die schlechte Stimmung und den internen Druck durch Mobbing.
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Super Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird salaction public relations durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte). 100% der Bewertenden würden salaction public relations als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Image und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich salaction public relations als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.