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Salesfive 
GmbH
Bewertung

Gemischte Gefühle mit negativer Prognose

2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei salesfive GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Moderne Büros, das Team, Events

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Firma hat immer noch nicht verstanden, dass sie nichts ohne ihre Mitarbeiter ist, deswegen keine Empfehlung

Verbesserungsvorschläge

Die Interessen der breiten Mitte nicht wegignorieren

Arbeitsatmosphäre

Zahlen und Metrics stehen im Vordergrund, fragwürdiges Handling von Entlassungen und Situationen werden unter den Tisch gekehrt, dadurch entsteht Unruhe und Verunsicherung. Mikromanagement, Misstrauen, Manipulation und Lügen sind an der Tagesordnung. Langjährige Mitarbeiter wirken gebrainwashed

Kommunikation

Unterirdisch, dafür Flurfunk am Limit. Kern vieler Probleme, die die Firma hat. Immer wieder in Kritik, das Management sieht das Problem aber nicht bei sich

Kollegenzusammenhalt

Überwiegend wirklich nette Kollegen, die sich gegenseitig unterstützen, nur vereinzelt Grüppchenbildung. Der Grund für viele, zu bleiben

Work-Life-Balance

Kommt sehr auf die Pipe an, von bis alles erlebt, jeder auch bisschen selbst verantwortlich, am Ende Beratung, da sollte niemand schockiert sein

Vorgesetztenverhalten

Von bis alles dabei, auf Führungsqualitäten wird allerdings nicht viel Wert gelegt bei der Auswahl oder Beförderung…muss man Glück haben, unter wem man hängt. Geschäftsführung extrem personen- und tagesformabhängig

Interessante Aufgaben

Das kleinste Problem

Gleichberechtigung

Geschlecht, Herkunft, Alter etc. spielen keine Rolle, wirklich ein diverses Team. Allerdings spielen Sympathien und private Beziehungen teilweise eine Rolle

Arbeitsbedingungen

Büroausstattung modern und gut, man versucht viele Wünsche umzusetzen. Je nachdem in welchem Büro man arbeitet ist es aber zu voll oder es ist gar nichts los.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt eher Durchschnitt, Benefits werden größer gehängt als sie sind, hat mittlerweile jede Firma in der Form. Bonus Regelungen ändern sich willkürlich.

Image

Sehr unterschiedlich mit wem man spricht und welches Gesicht mit der Firma verbunden wird

Karriere/Weiterbildung

Zertifikate werden gut unterstützt, sonstige Fortbildungen eher mau

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Arbeitgeber-Kommentar

Janika Schmidt, Employer Branding Manager
Janika SchmidtEmployer Branding Manager

Vielen Dank für dein Feedback!

Es freut uns, dass du das Team, unsere Events und die moderne Büroausstattung positiv hervorhebst. Der Zusammenhalt unter den Fivern ist uns besonders wichtig, und es ist schön zu hören, dass dies ein starker Punkt für dich ist.

Gleichzeitig nehmen wir deine kritischen Anmerkungen bezüglich der Themen Kommunikation, Führung und Transparenz sehr ernst. Deine Rückmeldung hilft uns, blinde Flecken zu erkennen und weiter daran zu arbeiten.

Falls du noch konkretere Punkte mit uns teilen möchtest, freuen wir uns über einen offenen Austausch. Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen zu teilen!

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