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Salesfive 
GmbH
Bewertungen

94 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 91%
Score-Details

94 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

86 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ein super Arbeitgeber mit tollen Möglichkeiten und steiler Lernkurve

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei salesfive GmbH in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

In den Offices herrscht overall ein gutes Betriebsklima, durch die hybrid Workguidelines ist jetzt auch wieder mehr los

Work-Life-Balance

Jeder ist letztendlich selber für seine Work Life Balance zuständig, aber ich würde sagen dass es für eine Beratung noch recht human ist von den Arbeitszeiten /Workload. Sicherlich gibt es auch mal mehr zu tun je nach Projektphasen, Go Lives aber das sollte einem auch vorab bewusst sein

Kollegenzusammenhalt

Der Team Spirit zeichnet Salesfive aus. Jeder unterstützt und bietet proaktiv seine Hilfe an

Kommunikation

Durch das monatliche Recap und auch andere Formate wird man als Mitarbeiter gut abgeholt . Wenn Fragen aufkommen werden diese schnell beantwortet

Interessante Aufgaben

die Lernkurve ist generell recht hoch und man kann vielseitig eingesetzt werden , vorallem wenn man auf mehreren unterschiedlichen Projekten arbeitet


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Super Arbeitgeber mit fairen Bedingungen

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Salesfive Consulting GmbH in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Tolle Atmosphäre im Büro, bei gemeinsamen Projekten oder beim Lunchen. Genieße die Zeit mit den Kollegen sehr.

Work-Life-Balance

Bin sehr zufrieden.

Karriere/Weiterbildung

Man wird gut gefördert und bei individuellen Weiterbildungen unterstützt

Kollegenzusammenhalt

In meinem Team fühle ich mich bestens aufgehoben und sehr wohl. Auch darüber hinaus kommt man leicht mit Kollegen in Kontakt und wird direkt gut aufgenommen.

Vorgesetztenverhalten

Ich habe eine großartige Vorgesetzte und kann zu diesem Punkt daher keinerlei Kritik äußern.

Arbeitsbedingungen

Sehr moderne Offices, tolle Siebträgermaschinen, leckere Snacks, gute Ausstattung, freie Wahl bei den Laptops – alles perfekt!

Kommunikation

Die Kommunikation vom Management könnte an der ein oder anderen Stelle etwas besser sein. Overall aber trotzdem gut.

Gleichberechtigung

Alter, Herkunft, Geschlecht o.ä. spielen keine Rolle.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind sehr vielfältig und abwechslungsreich.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Janika Schmidt, Employer Branding Manager
Janika SchmidtEmployer Branding Manager

Vielen Dank für dein positives Feedback!

Es freut uns sehr, dass du die Arbeitsatmosphäre, den Teamzusammenhalt und die moderne Ausstattung so schätzt. Besonders schön zu hören ist außerdem, dass du dich in deinem Team wohlfühlst und die abwechslungsreichen Aufgaben genießt.

Was die Kommunikation betrifft, nehmen wir deine Anmerkung gerne auf und werden weiter daran arbeiten, uns stetig zu verbessern.

Danke, dass du Teil unseres Teams bist! Wir freuen uns auf die weitere Zeit mit dir und wünschen dir weiterhin viel Spaß und Erfolg!

Gemischte Gefühle mit negativer Prognose

2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei salesfive GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Moderne Büros, das Team, Events

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Firma hat immer noch nicht verstanden, dass sie nichts ohne ihre Mitarbeiter ist, deswegen keine Empfehlung

Verbesserungsvorschläge

Die Interessen der breiten Mitte nicht wegignorieren

Arbeitsatmosphäre

Zahlen und Metrics stehen im Vordergrund, fragwürdiges Handling von Entlassungen und Situationen werden unter den Tisch gekehrt, dadurch entsteht Unruhe und Verunsicherung. Mikromanagement, Misstrauen, Manipulation und Lügen sind an der Tagesordnung. Langjährige Mitarbeiter wirken gebrainwashed

Image

Sehr unterschiedlich mit wem man spricht und welches Gesicht mit der Firma verbunden wird

Work-Life-Balance

Kommt sehr auf die Pipe an, von bis alles erlebt, jeder auch bisschen selbst verantwortlich, am Ende Beratung, da sollte niemand schockiert sein

Karriere/Weiterbildung

Zertifikate werden gut unterstützt, sonstige Fortbildungen eher mau

Kollegenzusammenhalt

Überwiegend wirklich nette Kollegen, die sich gegenseitig unterstützen, nur vereinzelt Grüppchenbildung. Der Grund für viele, zu bleiben

Vorgesetztenverhalten

Von bis alles dabei, auf Führungsqualitäten wird allerdings nicht viel Wert gelegt bei der Auswahl oder Beförderung…muss man Glück haben, unter wem man hängt. Geschäftsführung extrem personen- und tagesformabhängig

Arbeitsbedingungen

Büroausstattung modern und gut, man versucht viele Wünsche umzusetzen. Je nachdem in welchem Büro man arbeitet ist es aber zu voll oder es ist gar nichts los.

Kommunikation

Unterirdisch, dafür Flurfunk am Limit. Kern vieler Probleme, die die Firma hat. Immer wieder in Kritik, das Management sieht das Problem aber nicht bei sich

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt eher Durchschnitt, Benefits werden größer gehängt als sie sind, hat mittlerweile jede Firma in der Form. Bonus Regelungen ändern sich willkürlich.

Gleichberechtigung

Geschlecht, Herkunft, Alter etc. spielen keine Rolle, wirklich ein diverses Team. Allerdings spielen Sympathien und private Beziehungen teilweise eine Rolle

Interessante Aufgaben

Das kleinste Problem

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Arbeitgeber-Kommentar

Janika Schmidt, Employer Branding Manager
Janika SchmidtEmployer Branding Manager

Vielen Dank für dein Feedback!

Es freut uns, dass du das Team, unsere Events und die moderne Büroausstattung positiv hervorhebst. Der Zusammenhalt unter den Fivern ist uns besonders wichtig, und es ist schön zu hören, dass dies ein starker Punkt für dich ist.

Gleichzeitig nehmen wir deine kritischen Anmerkungen bezüglich der Themen Kommunikation, Führung und Transparenz sehr ernst. Deine Rückmeldung hilft uns, blinde Flecken zu erkennen und weiter daran zu arbeiten.

Falls du noch konkretere Punkte mit uns teilen möchtest, freuen wir uns über einen offenen Austausch. Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen zu teilen!

Ehrliche Review zum Praktikum bei Salesfive

5,0
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2024 bei salesfive GmbH in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Positive Atmosphäre, sehr freundschaftlicher Umgang miteinander

Image

In der Branche absolut angesehen und geschätzt.

Work-Life-Balance

Salesfive hat alle Benefits die man sich wünscht um auch neben seinen Arbeitsalltags sich auszupowern oder zu entspannen.

Karriere/Weiterbildung

Jeder Mitarbeiter hat sein eigenes Budget für Weiterbildungen und extra Urlaubstage dafür!

Kollegenzusammenhalt

Absolutes Alleinstellungsmerkmal von Salesfive in der Branche. Selten so ein starkes Team gesehen untereinander

Vorgesetztenverhalten

Absolut auf Augenhöhe. Fordernd aber immer fair und man hat keine Angst Fehler zu machen.

Arbeitsbedingungen

Tolles Büro und das Beste vom Besten was die Ausstattung angeht

Kommunikation

Absolut offene Kommunikation - es gibt viele verschieden Möglichkeiten Seine Probleme zum Ausdruck zu bringen auch anonym. Geschäftsführer updaten monatlich das gesamte Unternehmen. Auch der Austausch mit Vorgesetzten ist passiert auf Augenhöhe


Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Janika Schmidt, Employer Branding Manager
Janika SchmidtEmployer Branding Manager

Vielen Dank für deine fantastische Bewertung und das positive Feedback zu deinem Praktikum bei Salesfive!

Es freut uns sehr zu hören, dass du die Atmosphäre und den Kollegenzusammenhalt als so besonders empfunden hast. Dass du dich sowohl in Bezug auf Work-Life-Balance als auch auf deine Weiterentwicklungsmöglichkeiten gut unterstützt gefühlt hast, motiviert uns, weiterhin ein förderndes und flexibles Umfeld zu bieten.

Danke, dass du Teil unseres Teams warst, und viel Erfolg auf deinem weiteren Weg!

Werkstudentin Consulting Salesfive

5,0
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei salesfive GmbH in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Freundliche Atmosphäre

Image

Im Großen und Ganzen ja - es gibt immer Leute, die über alles meckern, aber der Großteil der Mitarbeiter sind happy

Work-Life-Balance

Besonders als Werkstudent überragend - Uni geht vor

Karriere/Weiterbildung

Tolle Förderung und Aufstiegschancen. Hier wird jeder ermutigt sein Potential zu erweitern

Gehalt/Sozialleistungen

Gehälter werden pünktlich gezahlt, faire Lohnerhöhungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kooperationen und Support für Klimaneutraliät

Kollegenzusammenhalt

Hilfsbereite Kollegen

Umgang mit älteren Kollegen

Langdienende Kollegen werden sehr geschätzt und versucht zu halten.

Vorgesetztenverhalten

Unterstützend

Arbeitsbedingungen

Lärmpegel im Großraumbüro teils hoch, daher gibts es viele Telefonboxen und kleinere Büros. Für alles ist gesorgt

Kommunikation

Offene Kommunikation und kontinuierliches Feedback

Gleichberechtigung

Soweit ich weiß ja

Interessante Aufgaben

Interessante Aufgaben und vor allem die Möglichkeit, dem was einen interessiert nachzugehen

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Arbeitgeber-Kommentar

Janika Schmidt, Employer Branding Manager
Janika SchmidtEmployer Branding Manager

Vielen Dank für dein positives Feedback und für deine Zeit Salesfive als Arbeitgeber zu bewerten!

Wir freuen uns sehr, zu lesen, dass du dich in unserem Team so wohl fühlst und dir deine Aufgaben als Werkstudentin interessante Einblicke bieten.

Falls Du weiteres Feedback oder Verbesserungsvorschläge hast, komm gerne jederzeit auf unser HR-Team zu, zusammen können wir Salesfive jeden Tag noch ein Stück besser machen.
Wir wünschen dir weiterhin viel Erfolg und Freude in deinem Werkstudentenjob!

An honest review from a realistic perspective from a long-term employee (Almost 5 years with S5)

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei salesfive GmbH in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

It's give and take, you give an extra effort when needed and your efforts are returned in recognition and flexibility.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

The unnecessary and ridiculous rumors that are being spread around and in between offices.

Verbesserungsvorschläge

Let us not lose touch with the roots of Salesfive and the start-up mentality.

Arbeitsatmosphäre

Overall the atmosphere is great at S5, both in good and challenging times.

Work-Life-Balance

Let us look at ourselves in the mirror: our work is consulting, it is not a 9-5 job. Sometimes we have to weather ourselves through a heavier workload, than those you would endure in an internal operational or administrative position.

Karriere/Weiterbildung

In my case, I started as a business analyst and have moved 4 levels in 5 years. I have always had the opportunity to learn, grow and advance.

Gehalt/Sozialleistungen

The total compensation package at Salesfive is great. All the benefits and flexibility cannot be ignored and have to be appreciated as well.

Kollegenzusammenhalt

The colleagues and direct managers I have had, among the "frame around working at S5" are what has kept me at S5 for my longest employment to date.

Umgang mit älteren Kollegen

I can be open, honest, and listened to regardless of the tenure or seniority of my colleagues.

Vorgesetztenverhalten

I have only had great managers, providing me with a perspective and outlook on what the future holds and they have all supported me in building a vision and with a plan to achieve this vision.

Arbeitsbedingungen

Equipment has improved over time

Kommunikation

I have always had the feeling; that whatever information I need to get delivered has been communicated in a timely and proper manner. However, we are still a young company and there is always room for improvement which is often through trial and error.

Gleichberechtigung

Diverse workforce

Interessante Aufgaben

There are always tedious tasks in any position at any company, but in my case, the majority of responsibilities have been meaningful and learning opportunities.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Janika Schmidt, Employer Branding Manager
Janika SchmidtEmployer Branding Manager

Thank you for taking the time to give us such comprehensive feedback!
We're glad to hear that you feel appreciated for your efforts and that you value the recognition and flexibility at Salesfive.

As for concerns about rumors, we take your feedback seriously and are committed to creating a transparent and respectful work environment for all.
It's amazing to read that you've had such a great career path with us so far. We are committed to providing learning opportunities and are glad that you have found meaningful work at Salesfive.

Thank you again for your commitment and for being an integral part of Salesfive. We look forward to continuing to bring digitalization to life together and continuing to support your career!

Großartiges Unternehmen mit vielen Chancen und Entwicklungsmöglichkeiten

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei salesfive GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Überragende Unternehmensführung, die sich stets selbst hinterfragt und Kritik von Mitarbeitern ernst nimmt.

Verbesserungsvorschläge

Leadern mehr Zeit für "Lead Arbeiten" gewähren und je nach Anzahl der zugeteilten Mitarbeiter von den Projekten abziehen. Aktuell arbeiten die Leader noch zu viel auf Projekten. Ihr Hebel "Mitarbeiter ausbilden und befähigen" könnte noch viel größer sein.

Das Bonus Modell durch weitere Faktoren ergänzen.

Arbeitsatmosphäre

Positive Atmosphäre sowohl im Team als auch im ganzen Unternehmen. Schlechte Stimmung wird ernst genommen und nach der Ursache geforscht.

Work-Life-Balance

Grundsätzlich kann man selbst bestimmen wo man arbeitet und wie man sich die Zeiten einteilt. Freiwillige Mehrarbeit wird nicht direkt monetär belohnt, jedoch gesehen und wertgeschätzt. Kleiner Kritikpunkt geht an das Bonus Modell, welches sich fast ausschließlich an der Arbeitszeit orientiert und andere Aspekte kaum ins Gewicht fallen. Darunter kann die Work-Life-Balance zeitweise etwas leiden.

Karriere/Weiterbildung

Die Karriere und Weiterbildung steht im Unternehmen mit an oberster Stelle. Wer sich entwickeln möchte, wird vom Unternehmen umfangreich unterstützt. Es werden interne und externe Fortbildungen, finanzielle Unterstützung sowie freie Tage angeboten.

Kollegenzusammenhalt

Ich durfte ausschließlich großartige Kollegen kennenlernen auf die ich mich immer verlassen konnte.

Umgang mit älteren Kollegen

Weniger ältere Kollegen, was für die Branche aber nicht untypisch ist. Ich habe jedoch nie etwas negatives bemerkt.

Vorgesetztenverhalten

Die meisten Vorgesetzten die ich kennenlernen durfte sind ambitioniert, engagiert und fair. Natürlich gibt es hier von Person zu Person Unterschiede, was sich wohl kaum vollständig vermeiden lässt.

Arbeitsbedingungen

Das Unternehmen investiert in die Mitarbeiter und das macht sich auch in den Büroräumlichkeiten bemerkbar. Hier wird tiefer in die Tasche gegriffen, sei es die Lage oder Ausstattung. Zusätzlich wird auf Mitarbeiterwünsche eingegangen.

Kommunikation

Regelmäßige und authentische Update Meetings im ganzen Unternehmen sowie im Team. Kritische Fragen / Anmerkungen können offen oder anonym geäußert werden und werden nicht unter den Tisch gekehrt.

Gehalt/Sozialleistungen

Faires Gehalt mit klaren Aufstiegschancen. Besonders Einsteiger starten mit einem überdurchschnittlichem Gehalt. Im oberen Level ist es immer noch fair aber nicht überragend.

Interessante Aufgaben

Verschiedene Karrierewege, Spezialisierungen, große und kleine Projekte in verschiedene Sprachen. Wer aufmerksam ist und sucht, findet die passende Aufgabe für sich.


Image

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Janika Schmidt, Employer Branding Manager
Janika SchmidtEmployer Branding Manager

Vielen Dank für deine großartige Bewertung und, dass du dir die Zeit genommen hast uns Feedback zu geben!

Es ist toll zu hören, dass du mit Deiner Zeit bei Salesfive so zufrieden bist, dich sowohl im Team als auch in unseren Büros gut aufgehoben fühlst und dich als Fiver kontinuierlich weiterentwickeln kannst. Deine Kritik am Bonusmodell nehmen wir gerne an. Dieses wird bereits stetig durch eure Erfahrungen und Verbesserungsvorschläge weiterentwickelt.

Schön, dass du ein Teil von Salesfive bist, wir freuen uns auf die weitere Zeit mit dir und wünschen dir weiterhin viel Spaß und Erfolg!

Super Unternehmen mit spannenden Aufgaben und super-netten Kollegen

4,9
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei salesfive GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gutes Arbeitsklima und flache Hierarchie. Spannende Aufgaben und hohe Selbstbestimmung.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden aktiv unterstützt und gefördert

Kollegenzusammenhalt

Auch als Werkstudent wird man super integriert und fühlt sich gleich als Teil des Teams


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Janika Schmidt, Employer Branding Manager
Janika SchmidtEmployer Branding Manager

Vielen Dank für deine positive Bewertung und dafür, dass du dir die Zeit genommen hast, uns Feedback zu geben!

Sehr schön zu lesen, dass du bei Salesfive rundum zufrieden bist! Wir sind stolz darauf, dass du Teil unseres Fiver-Teams bist und freuen uns weiterhin auf eine tolle Zusammenarbeit mit dir!

Super Arbeitgeber - Viel Weiterentwicklung, tolle Kollegen und super Offices

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei salesfive GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Miteinander im Team, unsere Büros, vielseitige Aufgaben

Arbeitsatmosphäre

Ich mag es total ins Büro zu kommen, da es immer Spaß macht mit den anderen Kollegen zusammen zu sein und wir ein tolles Teamklima haben. Wir kommunizieren offen untereinander und supporten uns gegenseitig, was eine positive Arbeitsatmosphäre schafft.

Image

Salesfive hat ein sehr gutes Image.

Work-Life-Balance

Die flexible Work-Life-Balance ermöglicht es mir, meinen Tag gut zu gestalten. Klar gibt es auch mal stressigere Zeiten, man kann sich die Zeit dann aber selbst gut einteilen und in Zeiten in denen etwas weniger Workload vorliegt ausgleichen. Das Vertrauen in die Arbeitszeitgestaltung schätze ich sehr.

Karriere/Weiterbildung

Wir haben einen festen, transparenten Feedback- und Beförderungsprozess. Zudem wird viel Wert auf Weiterentwicklung gelegt und wir haben ein Budget von 1500€ für Trainings zur Verfügung.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist im Branchendurchschnitt, die Benefits sind hervorragend.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Overall schon gut, insbesondere weil wir fast alles digital bearbeiten und sehr wenig Papier etc. verschwenden. Bei Reisen könnte noch mehr auf Bahnfahrten gesetzt werden.

Kollegenzusammenhalt

Wir verstehen uns alle sehr gut. Wer regelmäßig im Office ist findet super schnell Anschluss. Gegenseitige Unterstützung und ein offenes Miteinander wird groß geschrieben.

Umgang mit älteren Kollegen

Wir sind ein sehr junges Team (in der Branche denke ich absolut normal). Dies macht viel Spaß, wir freuen uns aber auch immer erfahrenere Kollegen dabei zu haben.

Vorgesetztenverhalten

Ich bin persönlich mit meiner Führungskraft sehr zufrieden. Von Salesfive aus wird sehr viel Wert auf die Ausbildung der neuen Leader gelegt. Feedback wird regelmäßig gegeben, und Veränderungen werden offen kommuniziert.

Arbeitsbedingungen

Die Büros sind alle super zentral, sehr einladend und top ausgestattet. Ich bin 100% happy!

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Updates in unserem Recap. Hier gibt es auch die Möglichkeit anonym Fragen zu stellen, die dann vom Management beantwortet werden. Zudem haben wir auch Management-Insight Sessions, in denen man einen Einblick in den Alltag im C-Level bekommt. Sensible Themen könnten manchmal noch etwas passender kommuniziert werden und vom Timing noch etwas günstiger gelegt werden, overall bin ich aber mit der Kommunikation sehr zufrieden.

Gleichberechtigung

Alles in allem wird sehr auf das Thema geachtet und viel Wert auf Gleichberechtigung gelegt. Trotz alle dem könnte hier an der ein oder anderen Stelle noch mehr sensibilisiert werden und bei manchen Führungskräften an der Kommunikation gearbeitet werden.

Interessante Aufgaben

Ich habe sehr vielseitige Aufgaben und kann selbst mitbestimmen in welche Richtung ich mich entwickeln möchte und welche Projekte ich ownen will. Diese Flexibilität und Selbstbestimmung bringt viel Motivation und Freude an der Arbeit.

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Arbeitgeber-Kommentar

Janika Schmidt, Employer Branding Manager
Janika SchmidtEmployer Branding Manager

Vielen Dank für dein super Feedback und die wertvollen Einblicke! Wir freuen uns, dass du mit Salesfive als Arbeitgeber so glücklich bist.

Besonders schön finden wir, dass du die Bereiche Arbeitsatmosphäre, Weiterbildung und unseren Fiverspirit zwischen den Kollegen positiv hervorhebst.

Schön, dass du Teil unseres Teams bist! Wir wünschen dir weiterhin alles Gute und viel Freude bei Salesfive!

Super Arbeitgeber, bei dem Wertschätzung groß geschrieben wird.

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei salesfive GmbH in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wertschätzung wird groß geschrieben. Wenn man etwas gut macht bekommt man sofort gutes Feedback, ebenso bekommt man konstruktive Verbesserungsvorschläge wenn etwas nicht so gut lief. Gute Arbeit wird außerdem z. B. durch Gehaltserhöhung einmal im Jahr belohnt (mehr als Inflationsausgleich). Es wird klar kommuniziert, was für eine Beförderung benötigt wird.

Verbesserungsvorschläge

Ausstattung der Arbeitsplätze etwas ausbauen, z. B. Tastatur am Arbeitsplatz, USB-C Hubs, mit denen man alle Hardware über ein USB-C Kabel am Laptop anschließen kann. Somit muss man dann keine Tastatur oder Ladekabel mitschleppen. Das macht es noch attraktiver ins Büro zu kommen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Ob im Büro mit den Kollegen oder zuhause im Home Office.

Work-Life-Balance

Für eine Beratung Top. Mit gutem Zeitmanagement muss man fast keine Überstunden machen. Natürlich kann es in stressigen Situationen wie Go-Lives etc. auch mal zu Überstunden kommen aber wer in eine Beratung geht stellt sich auch sowas ohnehin ein. Sonst kann man sich seinen Tag frei gestalten. Wenn man mal einen privaten Termin hat, kann man diesen ohne weiteres wahrnehmen. VERTRAUENSarbeitszeit im wahrsten Sinne.

Karriere/Weiterbildung

Inhouse Academy und regelmäßige Schulungen. Budget für eigene Weiterbildung ist ebenfalls vorhanden. Für Zertifikate ist man selbst verantwortlich. Diese werden allerdings auch von Salesfive gezahlt. Auch als Nicht-Projektmanager kann man Scrum, Prince2 etc. -Schulungen durchführen. Regelmäßig werden Knowledge Fridays durchgeführt bei denen Mitarbeiter über bestimmte Salesforce Themen referieren.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist für die Branche eher mit unteren Mittelfeld, allerdings wird dies durch die guten Arbeitsbedingungen und die Atmosphäre ausgeglichen

Kollegenzusammenhalt

Top, wer fragt dem wird geholfen. Über Slack geht alles super schnell. Es gibt viele Channel in denen man Fragen stellen kann und bekommt oft sehr schnell gute Antworten

Umgang mit älteren Kollegen

Weitestgehend sehr junges Kollegium aber auch ältere Mitarbeiter. Es gilt: Super Umgang mit allen

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte geben regelmäßiges Feedback, Veränderungen werden offen kommmuniziert.

Arbeitsbedingungen

Höhenverstellbare Tische, Fernseher in Meetingräumen, Telefonbuden, in denen man Schallgeschützt Meetings führen kann, große Monitore an den Plätzen. Man bekommt eine Ausstattung mit Laptop, Kopfhörern, Maus und Tastatur, wobei alles bis auf den Laptop optional ist. Ich würde mir hier allerdings in den Büros an den Arbeitsplätzen eine bessere Verbindung wünschen. Hubs mit Tastaturen, sodass man nicht immer eine full size Tastatur mitführen müsste.

Kommunikation

Offene Kommunikation, Kollegen sind immer erreichbar und auch die Manager antworten schnell. Feedback wird regelmäßig gegeben und auch kleinere Dinge werden schnell und gerne kommuniziert

Interessante Aufgaben

Viele verschiedenen Projekte mit unterschiedlichen Anforderungen. Sehr anfängerfreundlich, auch für Personen, die keine Salesforce Erfahrung haben. Man bekommt ein umfassendes Onboarding vor Ort in München. Man wird langsam in das Theme eingeführt und kann aber auch schon von Anfang an Projekte begleiten.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Janika Schmidt, Employer Branding Manager
Janika SchmidtEmployer Branding Manager

Vielen Dank für Deine positives Feedback!

Es freut uns besonders, dass Du die Wertschätzung, klare Kommunikation zu Gehalt und Beförderung sowie die angenehme Arbeitsatmosphäre hervorhebst. Zudem bedeutet uns Dein Lob zur Work-Life-Balance, den interessanten Aufgaben und den sehr guten Weiterbildungsmöglichkeiten viel!

Wir nehmen deine Anregungen zur Arbeitsplatzausstattung selbstverständlich auf und werden den Punkt mit den Verantwortlichen prüfen.

Danke, dass Du ein Fiver bist und dazu beiträgst, Salesfive zu einem noch großartigeren Arbeitsplatz zu machen!

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 131 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Salesfive durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 79% der Bewertenden würden Salesfive als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 131 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 131 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Salesfive als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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