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Saller 
Unternehmensgruppe
Bewertung

Auf keinen Fall zu empfehlen...

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2007 bei Saller Gewerbebau in Weimar gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

die Mitarbeiter anhören und respektieren, hohen Verlust an Wissen durch hohe Personalfluktuation verhindern

Arbeitsatmosphäre

Die allgemeine Atmosphäre ist angespannt.

Kommunikation

Es gibt viele Besprechungen, die aber viel zu überladen sind. Kleinere zielgerichtete Besprechungen wären wünschenswert.

Kollegenzusammenhalt

Aufgrund des geschaffenen internen Wettbewerbs traut niemand mehr dem anderen.

Work-Life-Balance

Der vorgesehene Arbeitszeitrahmen wird viel zu oft überschritten. Krankheitschreibungen werden vorgeschoben um späteren Urlaub zu streichen.

Vorgesetztenverhalten

Konflikte werden offensichtlich provoziert, Kollegen werden zu Gegnern, Ziele sind selten realistisch

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben können spannend sein, verlieren aufgrund der Arbeitsbelastung aber an Bedeutung.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung nach dem AGG wird eingehalten, aber gleichberechtigt sind nur die, die das tun was ihnen gesagt wird. Eigene Meinungen sind selten erwünscht.

Umgang mit älteren Kollegen

Auch hier kommt es darauf an, wer der Kollege ist.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsplätze sind in Ordnung und man muss sich keine Gedanken darüber machen, dass die Kollegen den Tacker mitnehmen.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist branchenunterdurchschnittlich.

Image

Das Unternehmen kann ich nicht weiterempfehlen.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung zum Wohle des Unternehmens wird gefördert. Aufstieg ist nur möglich, wenn man ins Bild passt.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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