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Sander 
Fördertechnik 
GmbH
Bewertung

Schlechte Einarbeitung und schuld ist der Arbeitnehmer

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Cooles Produkt mit vielfältigen Erweiterungsmöglichkeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Lieber mal auf die ehrlichen Mitarbeiter hören, anstatt nur auf meckernden Belegschaft! Jeder ist unzufrieden und viele überlegen zu kündigen aufgrund vorgesetzten verhalten!

Verbesserungsvorschläge

Bessere strukturierte Einarbeitung!

Kommunikation

Man wird regelrecht ausgefragt und dann wird es gegen einen verwendet

Kollegenzusammenhalt

Es gibt viele „Wasserträger“

Work-Life-Balance

Es gibt Gleitzeit, mehr aber auch nicht! Überstunden müssen gemacht werden, werden aber nicht bezahlt.

Vorgesetztenverhalten

Neugierig und ausfragend! Wird alles gegen einen verwendet!

Interessante Aufgaben

Cooles Aufgabengebiet und vielseitig! Jedoch ist man ohne Hilfe des „Anlerners“ komplett aufgeschmissen, da muss mehr Unterstützung kommen!

Gleichberechtigung

Null! Selbst als Mitarbeiter mit „GdB“, wird man verheizt und keine Rücksicht genommen!

Umgang mit älteren Kollegen

Machen zum Großteil ihre Arbeit aber man wird vorher schon geimpft, dass diese Faul sind und nur durchgefüttert werden.

Arbeitsbedingungen

Werkzeug von Billig Discounter

Gehalt/Sozialleistungen

Es gibt Zuschläge aber nur nach Gesicht!

Image

Als Arbeitgeber sehr schlecht! Zumal die positiven Bewertungen hier gefaket sind! Und warum 2 Accounts? Es kündigen mehr als eingestellt werden

Karriere/Weiterbildung

Wenn Schulungen erst Monaten nach Beginn der Arbeit angeboten werden, hilft das reichlich wenig!


Arbeitsatmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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