7 Bewertungen von Mitarbeitern
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Alles auf Krampf hauptsache Zahlen stimmen
Schaue doch die bewertungen an
Schichten von 8-16:45, 10-19, oder 11-20 mit 6 Tage Wochen und Samstag Dienst. Kannst du wirklich vergessen
Innerhalb des Teams alles super.
GF hat 0 einsicht, und du bist ihn nichts wert, jeder kann ersetzt werden. Gehaltserhöhung gab es bisher nicht einmal
Schichten werden ohne Absprache verändert
Gerade über den Gesetzlichen mindestlohn
Jeden Klick, Anruf, Anrufdauer, Termin wird protokolliert.
nichts.
Gehalt.. zu wenig Urlaub 22 Tage.. kaum Pausen eingeplant..
in die Lage des hart arbeitenden AN versetzen. Gehaltsanpassung durch steigende Inflation.
Alle gestresst, überlastet und haben keine Lust mehr
Siehe Google-Bewertungen
gibts nicht. Überstunden und dann kaputt ins Bett
Keine. Gehaltsstufe 1-12.. 1 und 2.. dann erst wieder ab 10. dazwischen gibts nichts
1 Eur über Mindestlohn ohne Spesenzulage. Gibt es nicht.
Lebt hinterm Mond. 15 Blätter, in 15 Umschlägen mit 15x Porto. unwirtschaftliche Planungen.
Keiner hat Bock was zu machen und schiebt es auf den nächsten: DER MACHT DAS DANN SCHON!
kaum Rücksichtnahme
Nicht AN freundlich. Nur den eigenen Profit im Kopf
Stress Stress Stress, keine Pausen. Keine Einsicht
sehr schlecht. untereinander keine Kommunikation über wichtige Schritte
Werden alle runter gemacht. Ob jung oder alt
Wechselnde Aufgaben. Mal besser, mal schlehter.
geil
felx-Zeiten, man wird wargenommen und wertgeschätzt
klasse team
alles sind gleich wertgeschätzt
kätte man noch verbessern
etwas stressig / anspruchsvoll / 100% Homeoffice
sehr gut
umgesetzt
super spannend
Gehalt kommt pünktlich, gutes Arbeitsmaterial
Die Unmenschlichkeit. Sprüche wie " ich bin nicht Mutter Theresa" sind an der Tagesordnung.
Mitarbeiter anerkennen! Ideen nicht gleich im Keim ersticken.
Krankheiten auch mal ernst nehmen, nicht jeder macht "Kasse"
Es herrscht dauerhafter Druck, Lob oder Anerkennung gibt es nicht. Wenn du deine Aufgaben schaffst bekommst du noch mehr Arbeit bist du zusammen brichst.
Siehe Google Bewertung
Gibt nur Work, life ist unerwünscht
Man wird systematisch klein gehalten. Es wird viel versprochen aber kaum etwas gehalten
Gehalt kommt pünktlich aber zu wenig und schlecht nachvollziehbar da das Gehalt starken Schwankungen unterliegt
Es bilden sich kleine Gruppen die zusammen halten, leider ist das nie von Dauer da die meisten schnell wieder weg sind.
Bist du zu alt muss was jüngeres her
Die Ehre der Vorgesetzten ist hier unantastbar. Der Rest ist nur niederes Fußvolk
Gespräche gibt es regelmäßig, aber ohne Sinn und Ziel. Es bleibt lediglich Verwirrung.
Gibt es nicht
Es gibt viele interessante Themen, die Kirschen bekommen allerdings nur Angestellte in höheren Rängen
Geld kommt pünktlich
Zu wenig Geld
Zu wenig Urlaub (22 Tage)
Schichtarbeit
Geschäftsführung der alles egal ist, hauptsache das Geld stimmt
Üble Nachrede der Vorgesetzten über die normalen Mitarbeiter
Seine Mitarbeiter als Menschen behandeln und auch mal auf diese zugehen.
Ein gewollt toxisches Arbeitsumfeld. Hier wird jeder durch den Schmutz gezogen der nicht sein Seele im Arbeitsvertrag abgegeben hat und nicht willenlos wie ein Roboter agiert
Ich denke die Google Bewertungen spiegeln das gut wieder
Urlaub? mehr als eine Woche am Stück geht aber nicht
Du musst dich um dein Kind kümmern? Wir sind doch nicht bei Mutter Theresa, besorg dir wen dafür
Pünktlich Feierabend? Wovon träumst du eigentlich
Man wird klein gehalten, sonst könnte man ja wo anders hingehen
-,50 mehr als Mindestlohn ist aber nicht drin
VWL, noch nie von gehört
Weihnachts/Urlaubsgeld? Neeee
Wenigstens hat man ein paar unterstützende Kollegen im Außendienst
Wer das Arbeitspensum nicht schafft muss halt gehen
Probleme werden ignoriert bis sie sich von selbst erledigen
Ansonsten wird gelost über welchen Mitarbeiter diesmal hergezogen wird
Unterirdisch
Was?
Du bist keine Führungsposition, dann bist du nix wert und nur eine Nummer
Das Aufgabengebiet an sich ist gut, die Firma ist das Problem
... es gibt auch noch andere Jobs mit beseren Chefs
Egoismus, Selbstherrlichkeit der Geschäftsführung
Vorgesetztenverhalten ändern, sprechen mit den Angestellten
gibt es nicht
nicht vorhanden
Kollegen wechseln durch Freistellung oder Entlassungen ständig
ältere MA oder Behinderte werden gemobbt
die haben immer Recht , auch wenn Sie Unrecht oder Fehler gemacht haben sind immer die Untergebenen Schuld
Computerarbeitsplätze ist was für die Arbeitsschutz-Überprüfungen
nur unter den Vorgesetzten , wer geht als nächstes aus der Firma
.. was ist das??
abwechslungsreiche Tätigkeiten
Mitarbeitermeinungen werden nicht akzeptiert,
Motto von der Geschäftsführung ist: Ich habe immer recht!
Verhalten des Vorgesetzten muss unbedingt verbessert werden.
Das Miteinander muss trainiert werden.
Karriere nur wenn man "kriecht"