Traurig was aus diesem Unternehmen geworden ist.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nicht mehr viel.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die generelle Entwicklung in den letzten 2-3 Jahren.
Verbesserungsvorschläge
Die Zentralisierungspläne sofort beenden.
Den Mitarbeitern wieder mehr Vertrauen schenken.
Die Mitarbeiter wieder wie Menschen behandeln.
Mehr Personal einstellen (aber keine Studentischen Aushilfen)
Auf Service setzen anstatt die Preisführerschaft anzustreben.
Realistische Dienste Ziele.
Bessere Kommunikation damit man nicht ständig vor dem Kunde blöd da steht.
Mehr Verantwortung für die Mitarbeiter.
Die Unterschiedliche Behandlung der einzelnen Abteilungen sofort beenden.
Die Entertainment-Abteilung genauso schätzen wie die weiße und braune Ware.
Arbeitsatmosphäre
Wird leider immer schlechter
Kommunikation
Könnte besser sein. Oft lückenhafte oder gar keine Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Aktuell noch sehr gut.
Work-Life-Balance
Gibts nicht.
Vorgesetztenverhalten
Druck Druck Druck
Schafft man die Vorgaben nicht gibts Einzelgespräche und es wird mit Abmahnung gedroht.
Interessante Aufgaben
Es geht nur noch um Dienste (Finanzierung, Garantien, Ready to go....)
Gleichberechtigung
Interessiert niemanden.
Umgang mit älteren Kollegen
Man hat schon das Gefühl dass das Unternehmen froh ist wenn die älteren gehen.
Arbeitsbedingungen
Werden immer schlechter.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die gesetzlichen Vorgaben werden eingehalten, sonst Interessiert es niemanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte besser sein.
Image
Leider jeden Tag mehr. Vor allem der Personalmangel fällt dem Unternehmen auf die Füße.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen werden angeboten und auch gleich als Pflicht angeordnet. Nur leider hat niemand wirklich Zeit die Schulungen zu machen. Also drückt man sie schnell durch um die Pflicht zu erledigen.