Konstruktives Feedback für einen stabilen Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ständiges Wachstum, viele Möglichkeiten sich direkt zu beteiligen und mit zu steuern und zu wachsen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Operative Hektik entsteht schonmal sehr schnell, Maßnahmen müssen, aber auch weil erforderlich oft nach "Rambo" Manier durchgeführt werden
Verbesserungsvorschläge
Implementierung von flexiblen Arbeitszeitmodellen für eine bessere Work Life Balance.
Weitere Ausführung von Mitarbeitern Benefits
Schaffung von klaren Karrierepfaden und Aufstiegsmöglichkeiten
Arbeitsatmosphäre
Einfache Hierarchien, dadurch schnelle Entscheidungswege möglich.
Kreativität wird unterstützt, Ideen der Mitarbeiter werden umgesetzt.
Ein Lob für hausragende Arbeiten wird ausgesprochen, das steigert die Motivation !
Kommunikation
Viele Meetings finden statt, die meisten sind kurz und Pregnant, nur wenige sind Zeitverschwendung ! Auch die Mitarbeiter werden Regelmäßig informiert wenn Veränderungen anstehen
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt grenzt schon an Kameradschaft ! Jeder für jeden !
Work-Life-Balance
Bei erhöhtem Auftragsvorkommen, sind Überstunden völlig normal, gibt auch wieder Tage wo diese abgebaut werden können
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr und gute Ideen für Lösungsorientiertes Arbeiten
Interessante Aufgaben
Aufgabenvielfalt ist völlig gegeben, Langweile kommt keine auf !
Man hat die Möglichkeit sich mit einzubringen und Veränderungen aktiv mit nach vorne zu treiben !
Gleichberechtigung
Nach Geschlechtern wird hier nicht geschaut, wer seine Leistungen erbringt, der wird auch gesehen und gefördert !
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrungen werden genutzt und geachtet !
Arbeitsbedingungen
Umfeld ist sauber, Gerätschaften werden neu besorgt und alles was benötigt wird, wird auch angeschafft !
Gehalt/Sozialleistungen
Soziale Leistungen stehen nicht ganz oben auf der Agenda, Lohn ist gerecht und Fair, wer die extra Meile geht, bekommt das auch in Zahlen wieder gespiegelt