8 Bewertungen von Bewerbern
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8 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 3,2
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Superschneller Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2024 bei saurer in Übach-Palenberg als Head of Tax Germany beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Aus meiner Sicht war der Bewerbungsprozess optimal.
Bewerbungsfragen
- Im Bewerbungsgespräch wurden Fragen nach den bisherigen beruflichen Tätigkeitsfeldern und Arbeitgebern gestellt. Hiermit sollte abgeglichen werden, ob meine beruflichen Erfahrungen und erworbenen Fähigkeiten dem auszufüllenden Jobprofil entsprechen.
- Die Vorlage eines vollständigen CV erübrigte weitere Fragen zum Werdegang.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Unseriöse Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2022 bei Saurer Germany GmbH & Co. KG in Krefeld als Sps-Programmierer beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die Stellungsbeschreibung muss unbedingt besser detailliert sein, damit man für unnötige Bewerbungsprozess keine Zeit verschwenden muss.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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keine Reaktion, keine Fahrtkosten
Bewerber/inHat sich 2021 bei Saurer Germany GmbH & Co. KG in Krefeld als Finanzen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Bewerbung bei Saurer in Münster, leider hinterher keine Reaktion, nicht einmal eine Absage, im Gespräche Konzentration auf Auswahl der ersten Berufsstation von vor 20 Jahren, keine Erstattung von Fahrtkosten
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Das Bewerbungsprozedere ist eine Farce
Bewerber/inHat sich 2019 bei Saurer Germany GmbH & Co. KG in Krefeld als Empfangsmitarbeiterin beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Professionalität und Fairness sind essentielle Eckpfeiler eines guten Unternehmens, auch Bewerbern gegenüber. Im Dauermodus sagenhafte zwei Monate vertröstet zu werden, mit der Aussage: "Die Entscheidung ist zu ihren Gunsten gefallen, es müssen final lediglich im Zuge dessen die Einsatzpläne neu koordiniert werden" habe ich als besonders verwerfliche Kommunikationsvariante empfunden. Defizite in der internen Kommunikationsstruktur scheinen aber kaum Relevanz zu haben. Schwaches Bewerbungsmanagement, zudem unverständliche Vorgehensweise. Bewusste Inkaufnahme den Bewerber zu demoralisieren.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Man möchte es billig, nicht preiswert.
Bewerber/inHat sich 2018 bei Saurer Germany GmbH & Co. KG in Krefeld als IT Leiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Sich darüber bewusst werden, daß der Anspruch weit von der Realität abweicht.
Bewerbungsfragen
- Schwächen, Stärken
- Gründe des Wechsels
- Kenntnisse, Gehalt
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Ungewöhnliches Gespräch, aber offen und informativ
Bewerber/inHat sich 2013 bei Saurer Gruppe in Remscheid als Senior Referent Treasury beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Guter Eindruck der Gesprächspartner, Umfeld gewöhnungsbedürftig, Zeitdruck spürbar
Bewerbungsfragen
- Kaum Fragen!
- Dito.
- Offenes Gespräch, aus dem "man" sicherlich viel entnehmen konnte.
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Professionalität des Gesprächs
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Bewerbermanagement top !
Bewerber/inHat sich 2018 bei Saurer Spinning Solutions GmbH & Co. KG in Übach-Palenberg als Treasury beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
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Schnell und unkompliziert
Bewerber/inHat sich 2017 bei Saurer Spinning Solutions GmbH & Co. KG in Übach-Palenberg als Patentanwaltsfachangestellter beworben und eine Zusage erhalten.
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Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
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Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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