Vom Vorreiter zum Verheizter. Seit dem Wechsel der GL geht’s nur noch um Umsatz. Unternehmen fährt voll gegen die Wand
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Logo.
Der Messeauftritt hat sich gebessert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mittlerweile eigentlich alles.
Personal- und Geschäftsleitung furchtbar, Zeitstress trotz Kurzarbeit, Umgang mancher Führungskräfte unmöglich, man erfährt nichts über die Unternehmensführung (eher aus der Zeitung), Löhne und Leistungen werden gedrückt, MA werden wegen Kleinigkeiten gekündigt, Wertschätzung der MA nicht vorhanden, Probleme bei Prozessen werden überhaupt nicht angefasst (Antwort: Löse dein Problem selber) und die Gesellschafter interessiert es nicht etc.
Liebevoll wird die Firma auch Irrenhaus genannt.
GZSZ ist dagegen nen Witz.
Verbesserungsvorschläge
Die Führungsebene sollte nochmal ausgetauscht werden.
Arbeitsatmosphäre
Der Krankenstand verrät alles.
Deswegen will die GL auch einen Anwesenheitsbonus einführen.
Burnout mittlerweile gängiges Thema.
Kommunikation
Kommunikation ist hier fehl am Platz.
Kennzahlen völlig daneben.
Versprechen oder Aussagen der GL am nächsten Tag hinfällig.
Alles in allem, unehrlich und unsympathisch.
Kollegenzusammenhalt
Früher 5 Sterne, aber viele MA ausgetauscht und durch unfähige Führungskräfte leidet der Zusammenhalt.
Work-Life-Balance
Mütter dürfen halbtags arbeiten. Zumindest verstehen die das darunter.
Vorgesetztenverhalten
neue Führungskräfte = unmöglich
Vor allem aktuelle GL.
Interessante Aufgaben
Interessante Aufgaben, aber alles nur unter extremen Zeitdruck.
Gleichberechtigung
Das hier ist keine Frage ob Frau oder Mann, sondern eher ob man Sauterianer ist oder extern Neigschmeckter.
Sauterianer haben nichts zu melden.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich denke gut. So gehe ich zumindest mit den Kollegen um.
Arbeitsbedingungen
Räumlichkeiten sind gut, Maschinen auch sehr gut, aber die IT Ausstattung für z.B. Fertigung ist unmöglich. Oftmals keinen Zugang zu wichtigen Dokumenten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man lässt sich lieber Teile aus Indien schicken als ortsnah zu fertigen. Der Preis ist eben heiß.
Gehalt/Sozialleistungen
Wird gerade alles auf ein Minimum gedrückt. Den Gesellschafter soll es ja gut gehen.
Außer du bist Interimsberater, dann kannst absahnen.
Image
Die Manege ist geöffnet. So ein Zirkus.
Mitarbeiter werden total ausgenutzt. Lieferanten monatelang nicht bezahlt.
Qualität der Produkte extrem gesunken.
Die GL würde das natürlich anders beschreiben, denn das kann er.
Karriere/Weiterbildung
Du bist nur ein Verschleißteil.
Intern werden schon mal gar keine Weiterbildungen angeboten.
Zu sagen haben nur Unternehmensberater und Interims. Die kassieren dann Millionen ab für das Aufhängen von Fußgängerschilder oder Bekleben des Fußboden mit gelben Fußabdrücken.