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GmbH 
Softwareentwicklung
Bewertung

Aussen hui innen .......naja

3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flache Hierarchien und somit kurze Entscheidungswege, Dienstwagen. Arbeitsmittel Verfügbarkeit.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine jährlichen Anpassungen der Gehälter, teilweise sehr chaotische Planung. Verschwenderischer Umgang mit Manpower für diverse ausserbetriebliche Projekte.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Arbeitszeitmodelle. Mehr Gleichberechtigung, weniger Kontrolle. Mehr Anerkennung.

Arbeitsatmosphäre

Das eigene Firmenleitbild wird teilweise nicht gelebt. Zu viel Kontrolle. Keine Anerkennung.

Kommunikation

Über das Firmenergebnis wird nicht informiert. Aktuelle Themen werden zeitnah mitgeteilt.

Kollegenzusammenhalt

Wenn man zum "inneren Kreis" gehört kann man sich alles erlauben. Wenn nicht ist Vorsicht geboten.

Work-Life-Balance

40 Stunden Woche ohne Gleitzeit, Kein Ausgleich für Überstunden, nur 25 Tage Jahresurlaub.

Vorgesetztenverhalten

Kommt auf die Abteilung an, aber eigentlich OK

Interessante Aufgaben

Es gibt, wie in anderen Firmen auch, die gutmütigen Mitarbeiter, die alles geben damit die Aufgaben ordentlich erledigt werden. Auf deren Rücken wird immer mehr aufgeladen, auch Aufgaben die prinzipiell nicht in ihr Aufgabenbereich fallen. Das trübt natürlich die Stimmung da somit einige entlastet und andere überlastet werden.

Gleichberechtigung

Überwiegend weibliche Abteilungsleiter.

Arbeitsbedingungen

Sehr moderne und hochwertige Büroeinrichtung, moderne Technik, helle Büros mit sehr schöner Aussicht, etwas laut. Wasser, Kaffee, Tee, Obst und Gebäck.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorbildlich

Gehalt/Sozialleistungen

Durchschnittliche Gehälter, kein Urlaubsgeld, kein Weihnachtsgeld. Keine jährliche Anpassung der Gehälter, z.B. an die Inflationsrate oder an die durchschnittliche Teuerungsrate etc. pp.

Image

Hat in dieser Branche noch einen guten Ruf.


Umgang mit älteren Kollegen

Karriere/Weiterbildung

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