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Schatteria 
GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Schatteria die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Schatteria
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Schatteria
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Die meist gewählten Kulturfaktoren

13 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    62%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    46%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    46%

  • Hohen Einsatz zeigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    46%

  • Mitarbeiter unter Leistungsdruck setzen

    Work-Life BalanceTraditionell

    46%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

anfangs locker, dann verkrampft

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

super, wenn man im Urlaub 24/7 erreichbar sein möchte

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

direkt, aber unverständlich

Bewertung lesen
3,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

alle sind MFA

Bewertung lesen
1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Schatteria hat eine der höchsten Fluktuationsquoten die man sich vorstellen kann. Innerhalb eines Jahres werden sehr viele Mitarbeiter entlassen oder gehen von selber.

Die Produkte sind Top und die Arbeitsmaterialien auch + es gibt Extras wie Firmenwagen usw.

Trotzdem gehen viele Mitarbeiter von selber. Bei der hohen Anzahl sollte man sich hinterfragen ob es immer „die Anderen“ sind oder der eigene Führungsstil

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5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Super Team mit Macher Mentalität.

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