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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Schaufler die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 15 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Schaufler
Branchendurchschnitt: Druck/Verpackung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Schaufler
Branchendurchschnitt: Druck/Verpackung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    100%

  • Hohen Einsatz zeigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    100%

  • Offen für privaten Austausch sein

    Work-Life BalanceModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man kann direkt und schnell alles klären ohne Umwege gehen zu müssen. Vertrauliches wird auch so behandelt.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Super Zusammenhalt der verschiedenen Bereiche. Dadurch lernt man immer wieder auch über den Tellerrand zu schauen.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Tolle namenhafte Kunden die International bekannt sind und dadurch interessante Aufgaben mit sich bringt.

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1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kollegen sind alle super nett, nur wird es mit der Angst jeden Tag eine Kündigung in die Hand gedrückt zu bekommen überspielt und macht deshalb eine unangenehme Stimmung

2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation ist Zweiseitig. Unter den Mitarbeiter herrscht eine schöne Kommunikation. Zu den Vorgesetzten liegt die Interesse für die Mitarbeitern bei 0,0. Bevor man einen Mitarbeiter Mitgefühl oder generell ein Sozialverhalt zeigt wird dieser lieber Gefeuert und durch Prakitkanten oder Ausuzbildende ersetzt!!!!!!!

5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Super schön !

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