14 Bewertungen von Mitarbeitern
14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Das nicht und das auch nicht
Das Betriebsklima gleicht einer untransparenten intriganten Märchenwelt
Nicht alles was aus der Produktion nach oben auf den Chefsessel posaunt wird entspricht der Wahrheit,besser mal genauer hinschauen,wer wirklich was macht oder auch nicht!
Miserabel
Na ja, geht so
Gibt es nur Samstag wahrscheinlich
Respektlos
Ähnelt einer schwarzweiß Produktion aus dem 20.Jahrhundert
Arbeitsbekleidung Mangelware
Keine Zeit
Habe mehr Gehalt bekommen als andere
Einer schuftet alles bei,der andere unterschreibt bloß die Rezepte und lässt sich hoch leben auf der Chefetage,wie immer,nichts neues
Dokumentationen der täglichen Anlagenreinigung
Fällt mir nichts zu ein
Alles
Alles in Frage stellen.
Wenig Unterstützung
Unbeliebt bei vielen Kunden
Kaum
Nur für Günstlinge
Keine Weiterbildung
Egoisten
Werden wenn möglich aussortiert
Extrem schlecht
Findet nur bedingt statt
So wenig wie möglich
?
Wenig, da nicht konkurrenzfähig
Angenehmes Arbeitsklima, freundliche Kollegen, gratis Obst jede Woche, kostenloses Wasser+Tee+Kaffee, Rabatte, schöne Feste, interessante Aufgaben,
Weiterbidlungen werden gefördert, auch regelmäßig Schulungen
Pünktliches Gehalt, Betriebliche Altersvorsorge, Inflationsausgleichspärmie, Jahresbonus
Man bekommt auch mal ein Lob für getane Arbeit, freundlich
Gute Kollegen und Vorgesetzte. Familienfreundliches Unternehmen
Kostenloses Wasser
Zu viel
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen, mehr Gehalt und Anerkennung
Selten hört man positives
Man wird im Urlaub regelmäßig kontaktiert
Nicht vorhanden
Keine VWL, kein Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld nach Lust und Laune
Alles kommt in die gleiche Tonne
In den Abteilungen ok
Undankbar
Nur auf das eigene Wohl bedacht
Hier wird noch mit antiken Gerätschaften gearbeitet
Ein Fremdwort
- Immer ein offenes Ohr
- Die meisten Arbeitskollegen
So richtig schlecht ist nichts, man kann einiges verbessern aber wo kann man das nicht!
- Mehr investieren
- Mehr Kommunizieren, von oben nach unten
- Festes Weihnachtsgeld/ Urlaubsgeld
Man muss sich auch mal ein Lob abholen da es im Arbeitsalltag untergeht, aber man kann sehr gut undoffen mit den Vorgesetzten reden.
Leider reden nur die Enttäuschten!
Faire Urlaubsplanung, normale Arbeitszeiten. Hilfe bei Problemen.
Wenn man sich anbietet und signalisiert das man wil,l ist vieles Möglich.
Gehalt immer pünktlich, bischen mehr könnte es immer sein. Erst recht in der aktuellen Lage. Betriebliche Altersvorsorge.
Leider kein festes Weihnachtsgeld/ Urlaubsgeld
Mülltrennung!
Die meisten denken im Team! Sind halt Kollegen und keine Freunde.
Wenn möglich Schonplätze. Erfahrung wird geschätzt.
Entscheidungen oft in Abstimmung mit dem Team. Man wird fair behandelt.
Ziele könnten manchmal klarer sein.
Man muss Investieren!
Verbesserungsbedarf aber auf Nachfragen bekommt man es fast immer geregelt.
Ob Mann, Frau oder Divers. Alle werden gleich behandelt ;)
Man kann sich immer einbringen und seinen Arbeitsplatz mit gestalten.
Die Kolleginnen und Kollegen zum größten Teil und pünktliche Lohnzahlung
Nicht genügend Platz zum detaillieren
Gütesiegel "Familienfreundliches Unternehmen" sollte irgendwann auch mal umgesetzt werden!
wird immer schlechter
Das Image der Firma war mal gut
"Familienfreundliches Unternehmen" ..... nur für eine Familie. Vor allem in Coronazeiten! Homeoffice nur für Lieblinge, es gibt ja nur ein paar Laptops.
Weiterbildung unnötig! „Die Familie“ hat 2 Doktortitel, das reicht! Höchstens nur wenn es nichts kostet.
in der obere Reihe bestimmt gut!
Keine Mülltrennung
sehr Abteilungsabhängig
traurig
Kein Kommentar
Keine Investitionen
Vorsicht Kritik!
traurig
Sehr sehr durchwachsen
Ein Lob ist hier zu viel verlangt und Fairness wäre wünschenswert.
Familienfreundlich? Das Wort wird hier etwas falsch interpretiert. Es bedeutet man soll freundlich zur Firmenfamilie sein. Und nicht umgekehrt. Schade...
Gibt es nicht. Flexible Arbeitszeiten sind hier noch ein Fremdwort.
Weiterbildung ist zu teuer, so etwas investiert man hier nicht in die Mitarbeiter.
Genauso schlecht sind die Karriereperspektiven.
Ok
Müll wird hier überhaupt nicht getrennt.
Sehr sehr durchwachsen
Die alte Garde wird hier gnadenlos bevorzugt, traurig für die "Zukunft" der Firma.
"Sie haben das Recht zu schweigen." Davon nehme ich in diesem Fall Gebrauch :)
1960 hat angerufen, die wollen ihre Sachen zurück :D
Schlecht.
Schade das ich auch hier nur einen Stern vergeben kann.
Mal mehr mal weniger
Die Kolleginnen und Kollegen zum größten Teil.
Besonders schlecht finde ich die mangelnde Sozialkompetenz. Dieses "Familienfreundliche Unternehmen lt. IHK" denkt nur an eine Familie. Hier ist alles nur Schein. Nichts ist echt.
Immer weiter so.
Die Mannschaft untereinander ist in zwei Lager geteilt. Trotzdem ist der Zusammenhalt noch halbwegs gegeben.
???
Eine Farce. 26 Tage Urlaub bei einer 40h Woche, kein Urlaubsgeld und die letzten Jahren fast kein Weihnachtsgeld. Sonderschichten werden jedoch erwartet.
Weiterbildung und Karriere würde Geld kosten. Das investiert man hier nicht in die Mitarbeiter. Mehr wie ein Buch darf man an Weiterbildung in diesem Unternehmen nicht erwarten.
Es wird im Vergleich zu anderen Unternehmen extrem schlecht gezahlt. Keine VWL, nicht mal Kaffee gibt es gratis.
Man redet von Friday's for future und trennt nicht mal den Müll. Selbst Papier wird im großen Container entsorgt.
Trotz der schlechten Bedingungen ist der Zusammenhalt halbwegs gegeben.
Ältere Kollegen wäre man gerne los.
Man denkt nur an sich. Der Mensch zählt hier gar nichts. Mitarbeiter werden schlecht behandelt und entsprechend schlecht bezahlt. Es gibt zwar einen Lichtblick, aber der wird sicherlich bald weg sein. Gute Leute bleiben hier nicht.
Eine Zumutung. Die Räumlichkeiten und Produktionsstätten müssten dringend überarbeitet werden. Im Sommer ist es extrem heiß und im Winter kalt. Die EDV ist aus dem letzten Jahrtausend. Hier wird noch mit Rohrpost gearbeitet!
Gibt es nicht. Man redet davon, weiß aber nicht was wertschätzende Kommunikation bedeutet. Intrigen und Denunziantentum werden gefördert und finden einen fruchtbaren Boden.
Frauen haben hier keine Chance und werden sehr schlecht bezahlt.
Wären da, aber mangels Kompetenzen etc. dann doch nicht. Es wird gerne Verantwortung auf die Mitarbeiter geschoben, die notwendigen Kompetenzen stehen jedoch nur in der Stellenbeschreibung, da dies schön aussieht.
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