Familienunternehmen mit Perspektiven und Chancen
Gut am Arbeitgeber finde ich
+ schnelle Verantwortungsübernahme
+ neue spannende Projekte im Vertrieb
+ Vorgesetztenverhalten
+kollegiales Umfeld
Verbesserungsvorschläge
- Jährliche Mitarbeitergespräche
- Fahrplan bezüglich eines Personalentwicklungsplans/Chancen
- Homeoffice ausweiten/ Individuellere Arbeitsplätze
- Fahrrad-Leasing
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Arbeitsatmosphäre mit super Kollegen, die einen tatkräftig unterstützen. Seit neuestem wird Wasser und Kaffee kostenlos bereitgestellt
Kommunikation
Die Kommunikation hat sich im vergangenen Jahr stetig sehr verbessert. Flache Hierachien und sehr schnelles Feedback bzw. Rückmeldung der Vorgesetzten.
Work-Life-Balance
Gute Work-Life-Balance. Das Thema Homeoffice sollte schneller voran getrieben werden. Teilweise ist dies bereits geschehen. Arbeitszeit ist felxibel und mit dem Vorgesetzten absprechbar.
Vorgesetztenverhalten
Bei Entscheidungen halten die Vorgesetzten Rücksprache und legen Wert auf die Meinung der einzelnen Mitarbeiter in Ihrem Aufgabengebiet. Eine Entscheidung erfolgt im Zusammenspiel zwischen Vorgesetzten und dem Mitarbeiter
Karriere/Weiterbildung
Man kann gut merken, dass sich im verganenen Jahr einiges verändert hat. Der Mitarbeiter erhält einen Fahrplan und Chancen sein Potential auszuloten und anzuwenden.
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,
herzlichen Dank für Ihr positives Feedback. Wir freuen uns, dass es Ihnen bei uns gefällt und Sie sich bei uns wohl fühlen.
Wir wünschen Ihnen in unserem Unternehmen weiterhin Zufriedenheit und alles Gute.
Viele Grüße
Anja Dzuballe