22 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
10 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 9 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Schiedel GmbH & Co.KG in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsabwechslung Schichtmmodell
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Kantine Teils alte Technik, wenig Know-How vorhanden.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Schiedel GmbH & Co.KG in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit
Verbesserungsvorschläge
Insgesamt jünger werden und in der aktuellen Zeit ankommen
Arbeitsatmosphäre
Sehr gedrückte Atmosphäre. Eher nicht von Fairness und Vertrauen geprägt
Work-Life-Balance
kommt leider viel zu kurz
Karriere/Weiterbildung
Jungem Personal wird es sehr schwierig gemacht sich einzuordnen
Gehalt/Sozialleistungen
Mitarbeiter sind teilweise entsprechend ihrer Verantwortung unterbezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt Programme für Umweltschutz, dienen aber eher zu Showzwecken (green-washing). Mittelmäßiger Sozialkatalog.
Kollegenzusammenhalt
Jeder arbeitet nur für sich
Umgang mit älteren Kollegen
Mitunter werden ältere Kollegen werden eingestellt weil junges Personal nicht gefunden wird und auch langdienende Kollegen werden geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind jeweils ihrem Vorgesetzten hörig und interessieren sich nicht für ihre Mitarbeiter
Arbeitsbedingungen
Die Firma hinkt der Technik immer etwas hinterher
Kommunikation
Kommunikation findet nur unter langjähringen Mitarbeitern statt. Beim Infoaustausch versucht jeder seine Interessen zu wahren und erzählt nur das nötigste. Keine offene Kommunikation.
Gleichberechtigung
Bunter Mix unterschiedlicher Berufe und Nationalitäten in der Firma. Frauen bekommen auch höhere Positionen müssen aber mehr leisten als Männer um sich durchzusetzen.
Interessante Aufgaben
Übernahme der Aufgaben von ausscheidenden Kollegen. Interessante Aufgaben kommen nicht hinzu.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Schiedel GmbH & Co.KG in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine Angstkultur. Fehler kommen sofort an den Pranger. Erfolge werden fast bis gar nicht beachtet.
Image
Des öfteren negative Aussagen zur Firma
Work-Life-Balance
Kommt immer kürzer. durch personalrationalisierung wird immer mehr Arbeit auf immer weniger Schultern verteilt.
Karriere/Weiterbildung
Aufstieg nur durch Beziehungen möglich 3nicht durch Leistung
Gehalt/Sozialleistungen
Einstellung mit großen Versprechen und nach 1-2 Jahren will die Firma nichts mehr davon wissen. Gehalt eher unterdurchschnittlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
gewollt für Marketingzwecke aber nicht gelebt
Kollegenzusammenhalt
Alles nur vorgegaukelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden so früh wie möglich in den Ruhestand gesendet damit Sie nicht länger als gehaltsempfänger zählen. Frei werdende Stellen werden natürlich nicht nachbesetzt.
Vorgesetztenverhalten
Wichtige Abteilungen werden nicht wertgeschätzt wenn der Fokus gerade auf anderen Abteilungen liegt
Arbeitsbedingungen
Große Ungleichbehandlung bei der Ausstattung von Arbeitsplätzen
Kommunikation
Sehr verschlossen. Unwichtiges wird aufmerksamkeitswirksam vorgestellt. Wichtiges wird nur über Beziehungen kommuniziert.
Gleichberechtigung
In bestimmten Positionen werden Frauen nicht als weisungsbefugte anerkannt
Interessante Aufgaben
Durch ein breites Spektrum bleibt es noch spannend
Freundlich und familiär, einige Punkte müssen verbessert werden
3,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei schiedel gmbh in Wiesau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität an den Arbeitszeiten im Hinblick auf work-Life-balance
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise Ungerechtigkeit, keine Schichtzulagen
Verbesserungsvorschläge
Sozialleistungen erhöhen
Arbeitsatmosphäre
Ganz gute Atmosphäre und Klima. Man kann nichts schlechtes sagen!
Image
Verbesserungsfähig
Work-Life-Balance
Absolut top! 30 Tage Urlaub und durch die Schichtarbeit kann man auch die privaten Belange gut zeitlich händeln. Ausserdem ist ein kurzfristiges Fernbleiben von der Arbeit meist möglich.
Karriere/Weiterbildung
Man kann sich weiterbilden
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte ein bisschen mehr sein, aber absolut nicht schlecht! das muss gesagt werden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ausbaufähig, aber definitiv da! Auch bei der Umsetzung
Kollegenzusammenhalt
Guter Zusammenhalt! Aus der Erfahrung heraus, welche ich gemacht hab, ist das positiv!
Umgang mit älteren Kollegen
Ich glaube ziemlich offen und ehrlich!
Vorgesetztenverhalten
Man kann als Vorgesetzter immer was verbessern, aber grundsätzlich vorbildlich und gut!
Arbeitsbedingungen
Gute Bedingungen. Der AG macht viel für gern gutes Umfeld
Kommunikation
Ausbaufähig, aber nicht unbedingt schlecht. Ich denke, das es bei allen Firmen ein paar Probleme im Hinblick auf Kommunikation gibt...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Schiedel GmbH & Co.KG in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
In diesem Unternehmen wird Engagement und Fleiß anerkannt und auch belohnt. Etwas, das heutzutage nicht unbedingt selbstverständlich ist. Mitarbeiter finden Gehör vor wesentlichen Entscheidungsprozessen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schiedel ist Teil eines großen Konzerns. Da dauern Entscheidungsprozesse oftmals länger, als in kleinen Familienunternehmen.
Verbesserungsvorschläge
keine wesentlichen
Arbeitsatmosphäre
Ich habe in während meiner gesamten Zeit bei Schiedel ausschließlich faire und kompetente Vorgesetzte erlebt.
Kollegenzusammenhalt
Ich kann nur meine Abteilung beurteilen. - Vorbildlich! Nette, freundiche und stets hilfbereit Kollegen haben meinen bisherigen Weg bei Schiedel stets begleitet
Kommunikation
Die Performance ist in Randbereichen noch ausbaufähig. Große Unternehmen haben halt manchmal lange Leitungen. ;-) Ich fand jedenfalls immer die nötigen Informationen, die ich zu meiner täglichen Arbeit brauchte.
Bewertung Schiedel GmbH Co.KG- Ein Arbeitgeber wie sich jeder wünscht !
4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Schiedel GmbH & Co.KG in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
soziales Verhalten gegenüber den Mitarbeitern sowie den Mitarbeitern untereinander. Sehr viele Sondervergünstigungen
Arbeitsatmosphäre
sehr gesundes Klima
Image
Die Firma hat zurecht einen guten Ruf
Work-Life-Balance
sehr grosse Flexibilität was Urlaub und Arbeitszeit angeht, alle Überstunden müssen abgegolten werden.
Karriere/Weiterbildung
für jüngere Kollegen machbar
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltlich Mittelmaß in München- hier könnte ein bischen mehr drin sein...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr viele Sonderbegünstigungen wie 13. Monats gehalt, Kantine frisches Essen gekocht für 2 € am Tag, Schiedel Stiftung für Zusatzleistungen, Betriebsrente und vieles mehr
Kollegenzusammenhalt
Mit den Kollegen im Büro macht die Arbeit und das Drumherum Spass
Umgang mit älteren Kollegen
sehr viele Kollegen sind bereits 20- 30 und mehr Jahre im Betrieb. Das spricht für sich
Vorgesetztenverhalten
Qualifiziert, Korrekt, ehrlich, gradlinig, top Personalführung, Vorbild, so soll es sein !
Kommunikation
die Kommunikation stimmt- sehr wichtig bei vielen Entscheidungen
Interessante Aufgaben
Jederzeit wird sich für Probleme oder Nöte Zeit genommen. Auch die Geschäftsführung hat immer ein offenes Ohr !
Basierend auf 23 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Schiedel durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden Schiedel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 23 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 23 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Schiedel als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.