4 Bewertungen von Mitarbeitern
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Kollegen sind toll, Aufgaben sind vielseitig und interessant, wenn private Termine anstehen wird oft darauf Rücksicht genommen
Kommunikation zwischen den Abteilungen könnte besser laufen,
Kommunikation ist ausbaufähig
Der Tarifvertrag und der Freiraum den die Mitarbeiter haben.
Weil es an Strukturen mangelt, erledigt jeder die Arbeit auf seine Art und Weise, was oft zu Missverständnissen und Unsicherheiten führt!
- Zum lösen von Problemen/bewältigen der Arbeit sollten klare Strukturen geschaffen werden. Arbeitsabläufe klar festlegen und definieren!
- Mehr die Mitarbeiter einbeziehen die keine so hohe Betriebszugehörigkeit haben und neue Ideen mitbringen, ansonsten wird sich nie etwas ändern.
- Interne Projekte tatsächlich mal Umsätzen und zum Ende bringen und diese auch mit in die Strukturen einfließen lassen auch mal weiter als der Besprechungsraum!
Das Image hat in den letzten Jahren etwas gelitten.
Echt top, bis auf die Tatsache dass einige Vorgesetzte mit dem Thema Homeoffice unterschiedlich umgehen, was zum Unmut bei den Betroffenen die das aus nicht nachvollziehbaren Gründen nicht machen dürfen sorgt!
Wenn das Unternehmen auch was davon hat, dann ist einiges machbar! Ist auch richtig so!!
IG Metall Tarifvertrag sagt alles!
Mal mehr, mal weniger, wie überall auch!
Der Umgang mit älteren Kollegen ist so gut, dass die jungen Kollegen teilweise drunter leiden…!!!keine Ironie!!!
Im großen und ganz in Ordnung.
Regelmäßige Betriebsversammlungen.
Die Belegschaft hält zusammen. Das Klima ist richtig gut.
Flexible Arbeitszeiten. Überstunden können abgefeiert werden.
Faire und offene Kommunikation über alle Ebenen hinweg.
Moderner neuer Standort. Allerdings etwas außerhalb. Dennnoch gut zu erreichen.
Es gibt flache Hierarchien. Die Kommunikation läuft sehr direkt.
Sondermaschinenbau! Da wird es nie langweilig.