Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Schlundt Transport die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
8 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sehr gute Unterstützung zwischen Kolleginen/Kollegen, gute Teamarbeit. Sehr höhe Hilsfbereitschaft und Kommunikation.
Man kann seine Arbeitszeiten gut regulieren, es gibt gute Möglichkeiten von Vollzeit- zur Teilzeitarbeit zu wechseln um eigenes pivates Leben und die Arbeit besser zu vereinbaren.
Immer korrekt, unterstützend und hilfsbereit. Man hat immer die Möglichkeit mit dem Vorgesetzten zu Gespräch zu kommen um betriebliche und/oder private Angelegenheiten zu besprechen.
Da die Firma sich ständig weiterentwickelt, kann man auch die Aufgaben von den anderen, neuen Bereichen bekommen und seine Kapazitäten zeigen.
Sehr angenehme Arbeitsklima, gute Ausstattung von Arbeitsplätzen.