5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
keine Wertschätzung
unflexibel mit Überstunden und Homeoffice
keine Aufstiegsmöglichkeiten
jeder ist sich selbst der Nächste
Aufgaben sind vielfältig, abwechslungsreich und herausfordernd. Es wird nicht langweilig
- Die wichtigsten Baustellen sind bekannt.
- Es wird gewissenhaft versucht, gemeinsame Lösungen zu erreichen.
- Den Entscheidungsträgern ist klar, dass Zukunftsfähigkeit nur durch Veränderungsbereitschaft gelingen kann.
- Kritiker werden ernst genommen und als Entwucklungspotential gewürdigt.
Bisher macht er eine sehr gute Figur!
- Weiterhin nach gelingender Zusammenarbeit auf Augenhöhe streben.
- Großzügig bestmögliche Arbeitsbedingungen ermöglichen.
=>Wir sind auf einem guten Weg
Nachhaltige Veränderungen in der personellen Besetzung des Managements.
War früher gut, hat sich aktuell aber sehr verändert.
Hatte ein sehr gutes Image, ist inzwischen nicht mehr gegeben. Der gute Ruf ist Geschichte.
Schwierig, da der Job mit Menschen Bedingungen mit sich bringt, die belastend, herausfordernd und oftmals anspruchsvoll sind ... es gibt persönliche Notfälle, die einer ausgewogenen Balance zwischen Belastung und Regeneration Prügel zwischen die Beine werfen ...aber, das nimmt man gern in Kauf, wenn man für die Arbeit brennt ....
Schwierig, sehr abhängig von persönlichen Seilschaften und der Fähigkeit sich passgenau zu verhalten.
Passt
Umweltbewusstsein als Aushängeschild, Sozialbewusstsein sehr unterschiedlich. War früher höher bzgl. der Mitarbeitenden und der Klientel. Ist inzwischen seitens des Managements den MA gegenüber unterirdisch.
KollegInnen stets unterstützend, kollegial, freundlich....
War früher top, ist inzwischen mau, weil vor allem junge, unerfahrene und preisgünstige KollegInnen eingestellt werden.
Sehr problematisch, es wird viel mit Druck, Angst, Drohungen und Manipulation gearbeitet.
Sind und waren okay.
Ist immer ein heikles Thema, vielleicht am besten zu beschreiben mit: Sie bemühen sich alle sehr.
Sozialer Bereich tut sich da leicht, weil die Reflexionskapazität relativ hoch ist
Menschen sind spannend.
Die Arbeit an sich ist sehr sinnhaft
Worte und Taten widersprechen sich ständig
Mehr direkte Kommunikation, mehr Vertrauen in die Miarbeiter*innen und damit verbunden mehr Gestaltungsspielraum und Partizipation für Mitarbeiter und Leitungen, würden die hohe Fluktuation bremsen.
Von Angst und Stress geprägt
Geht senkrecht nach unten
Unmöglich bei den Arbeitsbedingungen
Da müsste man schon viele Jahre durchhalten
war mal gut, neue Mitarbeiter werden schlechter bezahlt, Tvöd gibt etwas Sicherheit
Dafür ist neben den ständigen Personalproblemen keine Zelt
Kommt auf die Einrichtung an
Kein Respekt, werden einfach rausgemobbt, wie alle Mitarbeiter, die nicht ins Bild passen
nicht authentisch, manipullativ und autoritär
Miserabel, Versprechungen werden nicht gehalten
Schlechter geht es nicht, es werden ständig Informationen vorenthalten oder im Nachhinein verdreht
Gibt es nicht, Duckmäuser und Jasager bevorzugt
Bei ständigem Personalmangel ist alles eine Herausforderung