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Components
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 19 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Schmiedetechnik Plettenberg Precision Components die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 59 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Schmiedetechnik Plettenberg Precision Components
Branchendurchschnitt: Handwerk

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Schmiedetechnik Plettenberg Precision Components
Branchendurchschnitt: Handwerk

Die meist gewählten Kulturfaktoren

19 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    63%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    63%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    53%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    47%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    47%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreWerkstudent/in

Die Arbeitsatmosphäre ist ausgewogen.
Die Kollegen sind freundlich und die Zusammenarbeit verläuft in der Regel reibungslos. Es gibt klare Kommunikationswege, was hilfreich ist, um Informationen auszutauschen. Insgesamt ist es ein solider Arbeitsplatz mit einer neutralen, professionellen Umgebung.

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4,0
KommunikationWerkstudent/in

Die Kommunikation ist gut strukturiert.
Ein regelmäßiger Austausch durch Meetings fördert den Dialog zwischen den Mitarbeitern und sorgt für einen effektiven Informationsfluss. Es gibt Raum für Fragen und Feedback, was die Zusammenarbeit erleichtert. In einigen Fällen könnte die Informationsweitergabe jedoch noch etwas zügiger erfolgen, um alle Mitarbeiter stets auf dem aktuellen Stand zu halten.

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4,0
KollegenzusammenhaltWerkstudent/in

Ich erlebe den Kollegenzusammenhalt als sehr positiv.
Die Mitarbeiter sind durchweg hilfsbereit und stehen einander in verschiedenen Situationen zur Seite. Dieses freundliche Miteinander sorgt dafür, dass ich mich im Team wohlfühle und man Herausforderungen gemeinsam meistern kann. Der respektvolle Umgang untereinander trägt zusätzlich zur positiven Teamdynamik bei.

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5,0
Work-Life-BalanceWerkstudent/in

Die Work-Life-Balance empfinde ich als wirklich gut.
Die flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es mir, meine beruflichen Verpflichtungen optimal mit meinen persönlichen Aktivitäten zu vereinbaren. Ich habe ausreichend Zeit für Hobbys und Freizeitaktivitäten, was zu meiner allgemeinen Zufriedenheit beiträgt.

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5,0
VorgesetztenverhaltenWerkstudent/in

Ich empfinde das Verhalten meines Vorgesetzten als positiv bemerkenswert.
Er ist ansprechbar und fördert einen regelmäßigen Austausch mit mir und den anderen Mitarbeitern. Er hat immer ein offenes Ohr für meine Anliegen und mein Feedback, was ein angenehmes Arbeitsumfeld schafft. Dadurch fühle ich mich in meiner Rolle gut unterstützt und weiß, dass meine Ideen und Bedenken ernst genommen werden.

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5,0
Interessante AufgabenWerkstudent/in

Meine Aufgaben sind sehr vielfältig und abwechslungsreich.
Mir wird regelmäßig die Möglichkeit geboten, Neues zu lernen und mich weiterzuentwickeln. Außerdem werde ich auch zu Veranstaltungen eingeladen, bei denen ich zusätzliche Einblicke gewinnen kann. Diese Vielfalt an Aufgaben und Lernmöglichkeiten trägt dazu bei, dass ich motiviert und engagiert bei der Arbeit bin.

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