Kann man als Arbeitnehmer nicht empfehlen .Vetternwirtschaft wo man hinschaut.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeiten an sich sind gut und machen eig Spaß
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vetternwirtschaft
Vorgesetzte ohne Plan
Menschlichkeit null
Verbesserungsvorschläge
Zurück zu alten Werten
Arbeitsatmosphäre
Jeder macht sein Ding .Mobbing wenn man mal nicht da ist
Kommunikation
Vorgesetzte die Probleme einfach nicht ernstnehmen .Da weiß der andere nicht was der andere macht .
Kollegenzusammenhalt
Null .Stadessen lästern was das Zeug hält .Mobbing und sogar rassismuss ist allgegenwärtig .Ist man in was gut wird es direkt schlecht geredet wenn man nicht zur Clique gehört
Work-Life-Balance
Naja Abwechslung eig selten monotone Arbeit auf taktzeit Quantität statt Qualität
Vorgesetztenverhalten
Unterste Schublade passt die Nase nicht wird man nur schlecht gemacht .Probleme werden nicht ernstgemommen weil man keine lust hat anscheinend
Interessante Aufgaben
Ja das bestimmt wenn man dran kommt
Gleichberechtigung
Null überhaupt nicht .Gehört man nicht zum Stammtisch oder zur Clique hat man schon verloren .Vetternwirtschaft wird ganz groß geschrieben kommt man von außerhalb wird es einen schwer gemacht während die Clique aus dem Stammtisch sich alles rausnehmen darf andauernd krank feiern frei nehmen für Stammtisch Diebstahl begehen etc. Aber wehe ein nicht Angehöriger der Clique ist zu oft krank folgt prompt die Abmeldung .
Nur enge Mitglieder aus der Familie oder Clique haben Chancen übernommen zu werden ansonsten sitzt man seine 4 Jahre ab dann 3 Monate alg 1 um dann von neu anzufangen
Umgang mit älteren Kollegen
Teilweise respektlos
Arbeitsbedingungen
Kommt auf die Abteilung an bei uns ging’s
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden nach außen mehr heiße Luft
Gehalt/Sozialleistungen
Um jeden Cent muss man kämpfen grad wenn man kein Verwandten dort hat oder im Stammtisch ist
Image
Es will keiner mehr da arbeiten so das man gezwungen ist ausländische Kräfte zu ordern .Image ist eher blendung keine Qualität einfach bauen egal ob Fahrzeuge beschädigt sind Hauptsache Stückzahl
Karriere/Weiterbildung
Man istvnur ne Nummer nicht mehr passt es nicht wie man ist lässt man einen versauern bis er kündigt oder man findet Gründe