Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten7 Mitarbeiter:innen, die bei Schoeller & von Rehlingen PR ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 3,9 von 5 Punkten.
6 Praktikant:innen empfehlen Schoeller & von Rehlingen PR als Arbeitgeber weiter, während 1 das Unternehmen nicht empfehlen würden.
Die Manager arbeiten sehr konzentriert, was ich persönlich sehr schätze.
Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut. Man unterstützt sich gegenseitig, hat aber trotzdem immer einen direkten Ansprechpartner wenn man Schwierigkeiten haben sollte etc.
Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr und trauen auch Praktikanten schwierige Aufgaben zu, wodurch man viel dazu lernt und wächst.
Die Kommunikation intern ist gut. Innerhalb des Teams gibt es eine gut Kommunikation, sodass man grundsätzlich weiß, woran jeder dran ist und man sich die Aufgaben gut aufteilen kann.
Ich habe die Arbeitsatmosphäre als extrem harmonisch und angenehm wahrgenommen, sodass man sich schnell wohlfühlen konnte. Man arbeitet sehr eng mit seinem Team zusammen und das Gemeinschaftsgefühl ist stark vorhanden. Untereinander respektiert sich jeder, man wird freundlich empfangen und ich bin immer gerne zur Arbeit gekommen.
Das Image der Agentur ist der Wahnsinn und geht mit seinen hochklassigen Kunden einher. Schoeller & von Rehlingen hat einen grandiosen Ruf und ist wirklich sehr bekannt unter deutschen PR-Agenturen - wahrscheinlich weil es die Beste ist. Menschen, die sich in der PR, Mode oder Schmuckwelt auskennen, denen ist die Firma ganz sicherlich ein Begriff.
Wenn man in einer solch erfolgreichen PR-Agentur arbeiten will, sollte man sich auf viel Arbeit und lange Tage einstellen. Ich habe es wirklich bewundert wie ambitioniert und fleißig die Mitarbeiterinnen dort ihrem Job nachgehen - öfters auch mal mit Überstunden. Ich als Praktikantin hatte aber sehr geregelte Arbeitszeiten und habe im Gegensatz zu vielen Kolleginnen auch immer meine Mittagspausen draußen verbracht, die meisten haben nämlich eher so neben der Arbeit am Schreibtisch gegessen.
Wenn man seinen Job gut macht, bekommt man viele Chancen geboten.
Also umweltfreundlich und nachhaltig sind keine Wörter mit denen man die PR-Branche beschreiben könnte. Ich war erstaunt, wie viele Pakete dort Tag für Tag eintrudelten und auch wieder verschickt wurden - ob Mailand, NYC, London oder Berlin - die Samples waren innerhalb kürzester Zeit bei den Shootings vor Ort - koste es was es wolle. Das könnte man sicherlich etwas optimieren und grundsätzlich logistischer vorgehen, wahrscheinlich aber eher von Seite der Kunden.
Da man stark als Team arbeitet, ist der Zusammenhalt definitiv ausgeprägt. Außerhalb der Arbeit hat man sich auch mal privat in einer Runde getroffen - das war sehr nett.
Grundsätzlich ist der Altersdurchschnitt der Mitarbeiterinnen ziemlich jung.
Ältere Kolleginnen arbeiten meist schon seit Jahrzehnten für SvR und sind für ihre Erfahrung und Expertise sehr geschätzt!
Die Vorgesetzten sind super klasse! Absolut bewundernswerte Frauen zu denen man aufschaut. Man merkt, wie exzellent sie in ihrem Gebiet sind - bei SvR hat man es wirklich mit absoluten Vollprofis zu tun. Selten habe ich eine so faszinierende Art der Geschäftsführung - gekoppelt aus Autorität aber auch enormen Sympathien - erlebt. Man kann viel von den Geschäftsführerinnen lernen und mir wurde unglaublich viel mit auf den Weg gegeben.
Alles tip top - man kann sich wirklich nicht beklagen!
Die Kommunikation im Unternehmen ist klar und deutlich. Morgens wird einem genau gesagt was für den Tag ansteht. Fragen werden immer ausführlich beantwortet und erklärt. Man wusste immer genau was zu tun ist, das hat mir gefallen!
Jede Person war gleichberechtigt.
Das Praktikum war unglaublich vielseitig und lehrreich. Kein Tag gleichte einem anderen, denn man konnte sich wirklich gut ausprobieren.
Wenn man etwas gut konnte, wurde dies gesehen. Daher wurde ich nicht nur gefordert, sondern auch gefördert. Meine Stärken kamen zum Vorschein und meine Aufgaben haben sich dementsprechend daran angelehnt. Man hat super viel mitnehmen können, da man auch immer Feedback bekommen hat. Eines der wenigen Praktika in meiner Laufbahn, wo man wirklich konstant beschäftigt war - von Langeweile keine Spur und das fand ich super! Ebenso war man als Praktikantin auch super involviert in wichtige Abläufe und hatte sinnvolle Aufgaben, man war also wirklich "gebraucht" und nicht nur zum Kaffee kochen da.
Man lernt sehr viel und hat wirklich gute Einblicke in die PR Arbeit und die Modebranche.
Die Teams sind für den Workload absolut unterbesetzt und dafür auch unterbezahlt. Kein Verständnis, kein Support, keine Benefits.
Man sollte die Tatsache, dass man in der Mode- und Lifestyle Branche arbeitet allein nicht als Benefit sehen und nicht mehr an dem Motto "sei froh dass du hier arbeiten darfst" festhalten. Offen für Neues sein, die Mitarbeiter mehr unterstützen und ihnen einen Ausgleich für ihre Arbeit bieten.
Die Arbeitsatmosphäre richtete sich stark danach, ob die Teammitglieder einen guten oder schlechten Tag hatten und wenn Fehler gemacht wurden war der Teufel los. Ich bin keinen Tag der Woche gerne hingegangen und habe nur darauf gewartet dass das Praktikum vorbei ist. Richtet sich aber auch stark danach, in welchem Team man ist.
Es besteht einen sehr hohen Workload der als selbstverständlich erachtet wird. Überstunden sind, auch für die absolut unterbezahlten Praktikanten, an der Tagesordnung.
Da es sich hier um ein recht kleines Unternehmen handelt und die Mitarbeiter in den höheren Positionen schon ewig dabei sind, ist es eher schwierig in die obere Ebene aufzusteigen. Für Praktikanten gibt es jedoch die Möglichkeit ein Volontariat zu machen und anschließend als Junior PR Manager aufzusteigen, falls Positionen frei sind.
Weiterbildungen gab es nicht.
Das Gehalt ist, besonders für München, unterirdisch. Sozialleistungen sind nicht vorhanden.
Es werden täglich Produkte durch die Gegend geschickt, die dann nach einigen Tagen wieder zurück kommen, um dann wieder los geschickt zu werden, was sich im PR Bereich aber nicht vermeiden lässt. Außerdem werden Unmengen an Papier verschwendet.
Zwischen den Praktikanten war der Zusammenhalt immer gut. Auch die Führungskräfte aus der oberen Ebene waren immer sehr offen und hilfsbereit, wenn man etwas gebraucht hat oder ein Problem hatte. Zwischen den PR Managern war der Zusammenhalt meist gut aber auch eher oberflächlich.
Es gab ein paar ältere Kollegen, die meines Wissens nach auch geschätzt wurden.
Die Führungskräfte aus der oberen Ebene waren zwar bestimmt aber hatten auch ein offenes Ohr, sie kennen sich sehr gut in der Branche und mit den Themen aus und konnten deshalb spannende Einblicke in unterschiedliche Bereiche der Branche ermöglichen.
Das Vorgesetztenverhalten hängt stark von dem Team ab, in das man kommt. Hierbei hatte ich leider weniger Glück und war in einem Team bei dem die Führungskraft selber absolut überfordert war und deshalb entsprechend wenig Zeit und Geduld für die Einarbeitung/Betreuung eines Praktikanten hatte. In anderen Teams herrscht teilweise sehr gute Stimmung und es wird viel gelacht.
Ergonomie am Arbeitsplatz ist ein Fremdwort. Die Stühle sind absolut unbequem und man hat nur einen Bildschirm zur Verfügung, wobei zwei nötig wären.
Es wird an jeder Ecke gespart. Produkte die man für die tägliche Arbeit benötigt sind teilweise Mangelware.
Man wird außerdem nicht ordentlich eingearbeitet und es wird von einem erwartet, dass man Dinge weiss und kann die man zuvor noch nie gemacht hat.
Die Kommunikation an sich ist eher unstrukturiert. So wurde mir zu Beginn nicht wirklich deutlich gemacht wer mein direkter Ansprechpartner/Supervisor in meinem Team ist.
Es wurde erwartet dass man die Gespräche zwischen den PR Managern verfolgt, um zu wissen was man als nächstes tun soll, obwohl man selbst gerade beschäftigt war. Wenn man Fragen gestellt hat waren die PR Manager meist genervt und man hat eine pampige Antwort erhalten.
Gleichberechtigung hängt wieder vom Team ab, ist man in dem richtigen Team wird man auch entsprechend gerecht behandelt. Außerdem gibt immer wieder mal Phasen in denen bestimmte Teams bevorzugt werden, wenn die Performance stimmt.
Sehr interessante Kunden und Aufgaben. Hier und da ist die Herangehensweise an bestimmte Themen etwas veraltet aber man lernt in kürzester Zeit unglaublich viel und bekommt ein gutes Verständnis vom Job an sich.
Man lernt wirklich sehr viel und sammelt Erfahrungen fürs Leben. Man sollte aber wirklich gut mit Stress und Druck umgehen und auch mal was einstecken können, sonst wirds schwer.
Work-Life Balance definitiv, der Job wird einem zwar gut näher gebracht, aber sollte ich in PR gehen, würde ich nicht in dieser Agentur arbeiten wollen.
Sich etwas mehr Zeit für die ordentliche Einarbeitung von Praktikanten nehmen und nicht vergessen, dass Praktikanten auch nur Menschen und keine Maschinen sind
Es sind alle sehr freundlich und vor allem unter den anderen Praktikanten ist die Stimmung immer gut und supporting, allgemein spürt man aber auch ziemlich den Stress und den Druck, den auch Praktikanten kriegen. Daraus resultiert dann aber eine ziemliche Lernerfahrung.
Überstunden sind völlig normal und von anderen Praktikanten wurde auch erwartet, dass man früher kommt.
In der Küche ist Mülltrennung ein Fremdwort
Vor allem unter den Praktikanten sehr gut, aber auch die anderen Kollegen sind wirklich nett.
In meinem Fall war ich zwar sehr zufrieden, jedoch bekam ich oft den Umgang mit Praktikanten aus den anderen Zimmern mit und dort wurde auf Praktikanten sehr stark von oben herab geredet, was mich ziemlich schockiert hat. Die Vorgesetzten weiter oben in der Hierarchie sind sehr freundlich und nett zu einem, jedoch hat man manchmal das Gefühl bekommen, als Praktikant nichts wert zu sein. Wenn „wichtige“ Personen vorgestellt wurden, wurde man einfach übersprungen oder der Name vergessen.
Verständlicherweise sind die Kollegen oft gestresst und unter Druck, aber häufig werden Dinge erwartet, die nicht einmal anständig erklärt wurden oder zusammen mit so vielen Aufgaben gleichzeitig kamen, dass etwas untergeht und vergessen wird. Es wird gerne mal vergessen, dass man als Praktikant nicht ewig lange Berufserfahrung hat und teilweise gar nicht weiß, worum es überhaupt geht. So ging es auch anderen Praktikanten und wir alle hätten uns gewünscht, dass sich für das Einarbeiten etwas mehr Zeit genommen und uns einiges erstmal richtig erklärt wird und nicht jedes Mal ein wenig, sodass man ständig neu nachfragen muss.
Für München wirklich sehr sehr wenig
Man lernt wirklich sehr viel und als Praktikant wird einem sehr viel zugetraut und man wirkt eigentlich bei fast allem mit oder wird zumindest eingebunden.
Vorgesetzte & Mitarbeiter waren stets bemüht mich zu involvieren. Während meiner Zeit bei Schoeller & von Rehlingen lernte ich viele Facetten der PR Arbeit (Organisation von Events, Versand und Rückgabe von Samples, usw.) kennen. Ich habe aus dem Praktikum sehr viel Wissen über die PR Arbeit mitgenommen.
Wenig Urlaubstage und strikte Arbeitszeiten.
Mitarbeiter und Vorgesetzte waren sehr freundlich, bei Fragen und Problemen wurde ich immer unterstützt.
Das Unternehmen ist eins der renommiertesten in seiner Branche. Die Möglichkeiten, die Kunden und die Themen motivieren jeden Arbeitnehmer.
Den Praltikanten am besten NOCH mehr Einblicke hinter die Kulissen bieten.