2 Mitarbeiter:innen, die bei Schoenberger Germany Enterprises eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,4 von 5 Punkten.
2 Auszubildende empfehlen Schoenberger Germany Enterprises als Ausbildungsbetrieb weiter, während 0 den Arbeitgeber nicht empfehlen würden.
Gutes Ausbildungsunternehmen!
4,4
Empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei Schoenberger Germany Enterprises GmbH & Co. KG in Hohenschäftlarn abgeschlossen.
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Arbeitsatmosphäre :)
Arbeitszeiten
Je nach Abteilung feste Arbeitszeiten oder Gleitzeit
Ausbildungsvergütung
Die Vergütung ist angemessen und wird immer pünktlich überwiesen. Leider kriegt man kein Urlaubs- oder Weihnachtsgeld.
Spaßfaktor
Je nach Interessen und Aufgaben
Aufgaben/Tätigkeiten
Je nachdem in welcher Abteilung man ist kriegt man mal mehr Verantwortung und mal weniger. Insgesamt wurde ich persönlich nur selten als "Azubi" gesehen, was ich sehr gut finde!
Variation
In der Ausbildung durchläuft man fast alle Abteilungen des Unternehmens. Zum Anfang der Ausbildung entscheidet man sich für zwei Wahlqualifikationen. Diese werden dementsprechend berücksichtigt.
Gute Ausbildung - Kennenlernen aller kaufmännischen Unternehmensbereiche möglich
4,4
Empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei Schoenberger Germany Enterprises GmbH & Co. KG in Hohenschäftlarn abgeschlossen.
Verbesserungsvorschläge
- Azubi Events anbieten
Arbeitsatmosphäre
Es gibt noch weitere Auszubildende auch in anderen Ausbildungsberufen mit denen man aber leider nicht sehr viel in Kontakt steht. Evtl. könnte hier ein monatlicher Austausch zwischen den Azubis möglich gemacht werden besonders in der Anfangszeit für neue Azubis.
Karrierechancen
Das Unternehmen bietet ein duales Studium (gleichzeitig Ausbildung und Studium) mit einer festen Übernahme danach an.
Arbeitszeiten
Je nach Abteilung gibt es feste Arbeitszeiten oder Gleitzeit. Generell wird es bei Azubis egal in welchem Alter nicht gerne gesehen, wenn Überstunden gemacht werden, deshalb wird dementsprechend darauf geschaut bzw. wenn welche gemacht wurden, werden diese auch zeitnah in Freizeitausgleich abgebaut.
Ausbildungsvergütung
Die Vergütung ist angemessen und wird immer pünktlich überwiesen. Leider gibt es kein Urlaubs- oder Weihnachtsgeld.
Die Ausbilder
Es gibt jederzeit Unterstützung jedoch gibt es bei manchen noch mehr Potenzial.
Spaßfaktor
Das kam generell auf die Abteilung und Interessen an. :-)
Aufgaben/Tätigkeiten
Es wurden keine sinnlose Aufgaben übergeben, sondern nach einger Zeit hat man selber Verantwortungen in der jeweiligen Abteilung übertragen bekommen und normal mitgearbeitet. Außerdem wurde mir die Möglichkeit gegeben an einem dreiwöchigen Austausch in London teilzunehmen, welcher eine große Bereicherung war.
Variation
Dadurch, dass man angeleht an der Schwerpunktwahl in die Abteilungen eingesetzt wird und so alle kaufmännischen Bereich kennenlernen kann, ist immer Abwechslung gegeben. Es ist auch möglich währenddessen den Ausbildungsplan anzupassen.
Respekt
Überwiegend wird man von den Kollegen Ernst genommen und in das Team gut eingegliedert.
Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Schoenberger Germany Enterprises durchschnittlich mit 3.8 von 5 Punkten bewertet. 20 der Bewertenden würden Schoenberger Germany Enterprises als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 2 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Kollegenzusammenhalt an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Schoenberger Germany Enterprises als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.