Stolz darauf, dabei zu sein!
Work-Life-Balance
Das Unternehmen bietet zwar flexible und Vertrauensarbeitszeiten, wodurch man sich besser sein Tag einteilen kann. Aber dadurch, dass jeder mehrere Aufgabenbereiche und Verantwortungen hat und die Arbeit macht einem Spaß, fehlt es schwer, sich von der Arbeit zu trennen.
Gleichberechtigung
Das Unternehmen bietet ein Kinderzimmer bzw. Still-Zimmer für Mamis, die sich nach der Geburt ihres Kindes wieder im Arbeitsleben steigen will und nicht zwischen Baby und Karriere entscheiden muss.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter ist nur eine Zahl, wichtig ist das Mindset.
Arbeitsbedingungen
Super Laptops, hier wird nicht gespart.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen achtet auf die Umwelt, indem sie Papierlos arbeitet und Hybrid bzw. Elektrodienstfahrzeuge ihrer Mitarbeiter als Dienstwägen zur Verfügung stellt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter sind angemessen, auch wenn man mit etwas niedrigem Gehalt anfängt, wird man gefordert und das Gehalt wird nach kurzer Zeit an der erbrachte Leistung angepasst. Außerdem werden Schulungen zur Weiterbildung vom Unternehmen getragen. Das Unternehmen stellt Sachbezugskarten für alle Mitarbeiter.
Karriere/Weiterbildung
Das Unternehmen hat ein klares, definiertes Entwicklungspfad.