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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Schonlein Media die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Schonlein Media
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Schonlein Media
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Praktikant/in

Egal ob Praktikantin oder nicht, jede*r wird mit Respekt und auf Augenhöhe behandelt. Sowohl Lob als auch Kritik wird direkt ausgesprochen, und konnte so von mir immer als Wertschätzung aufgefasst werden.

5,0
KollegenzusammenhaltEx-Praktikant/in

Das Team ist toll: Alle helfen sich wenn's mal wo brennt, sind immer zu Späßchen aufgelegt und holen sich gegenseitig auch mal Mittagessen vom vietnamesischen Restaurant des Vertrauens.

5,0
Work-Life-BalanceEx-Praktikant/in

Flexible Arbeitszeiten, klare gemeinsame Mittagspausen und feste sowie spontane Möglichkeiten fürs Home-Office machen für mich das gesunde Verhältnis zur Arbeit hier aus.

5,0
Interessante AufgabenEx-Praktikant/in

Die Aufgaben waren immer interessant und abwechslungsreich, "typische" Praktikant*innenaufgaben nicht in Sicht: Statt Kaffee holen und kopieren, wurde mir immer zugetraut, mich auszuprobieren und mit einzubringen, sodass ich das Gefühl hatte, hilfreich zu sein und mitzuarbeiten anstatt Zeit abzusitzen und beschäftigt zu werden.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

offene Fehlerkultur, man findet gemeinsam Lösungen

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Feedback als Einzelgespräch und wöchentliche Teamrunde

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