Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 25 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei SCHORER + WOLF die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 41 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
25 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Unternehmen ist bemüht alle so gut es geht abzuholen. Falls Infos fehlen kann man sich diese aktiv einholen und einem wird geholfen.
Der Grund warum ich sehr gerne hier arbeite, sind die tollen Kollegen und der Zusammenhalt im Büroteam.
Gleitzeit oder wechselnde Arbeitszeiten zwischen Teamkollegen ermöglichen hohe Flexibilität. Ebenso die Möglichkeit auf Homeoffice. Urlaub wird in seinem jeweiligen Team abgesprochen, ebenso der Überstundenabbau.
Leistung wird gesehen und belohnt, jeder kann sich einbringen und Verbesserungsvorschläge vorstellen und etwas bewegen.
Aufgaben werden passend zur Person verteilt und man geht auf die Mitarbeiter ein, sodass sie Mitspracherecht haben. Wer möchte kann sich mit Zusatzaufgaben mehr Abwechslung schaffen.
Toller Zusammenhalt zwischen den Kollegen, sehr freundlicher und offener Umgang miteinander.