24 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
24 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
16 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Schreiber Baumaschinen GmbH & Co. KG Bewertungen
Schreiber
Baumaschinen
GmbH
&
Co.
KG
Bremen
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
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Schreiber Baumaschinen ist ein sehr guter Arbeitgeber Ein professioneller Baumaschinen Händler mit einem tollem Team.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Leistungen der Arbeitnehmer werden gewürdigt,
auf Belange des Personals wird eingegangen.
Die Arbeit ist abwechslungsreich und macht Spass da Möglichkeiten der Mitgestaltung bestehen.Tolles Team.
Verbesserungsvorschläge
Die Prozesse zur Digitalisierung sollten weiterhin verfolgt werden.
Arbeitsatmosphäre
Es besteht eine gute Stimmung im Team, der Umgang ist respektvoll
und freundlich untereinander.
Image
Schreiber Baumaschinen hat durch seinen über 90 jährigen Bestand
in der Baubranche einen gutes Image. Durch ständigen Austausch
mit unseren Kunden und Lieferanten sind stets auf dem neusten Stand der
Branche und der Technik.
Karriere/Weiterbildung
Es werden regelmäßig Weiterbildungen bzw. Schulungen angeboten.
Für Weiterentwicklung gibt es immer ein Gehör.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Bezahlung bei Schreiber Baumaschinen ist gut und immer pünktlich.
Es wird eine betriebliche Altersvorsorge angeboten mit Arbeitgeberzuschuss.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist echt gut , es macht Spass miteinander im Arbeitsalltag zu arbeiten.
Auch schwere Herausforderungen gemeinsam zu bewältigen und
zusammen ein Erfolgserlebnis zu haben.
Umgang mit älteren Kollegen
Alle Kolleginnen und Kollegen pflegen einen respektvollen Umgang untereinander, hierbei spielt das alter keine Rolle.
Kommunikation
Eine offene und ehrliche Gesprächskommunikation besteht zwischen den Mitarbeitern.
Zu allen Themen Feedback gibt es Feedback von den Vorgesetzten.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Einblicke eines Azubis
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Aufgaben für die Azubis sind sehr abwechslungsreich. Es wird nie langweilig
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Jahrelange gute Zusammenarbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die freie Arbeitseinteilung, die offene Kommunikation und den Umgang der Kollegen untereinander. Hier wird Zusammenhalt großgeschrieben, egal welches Problem man hat (beruflich oder privat)
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen wird aktuell auf gutem Wege umstrukturiert unter neuer Führung. Der Arbeitgeber nimmt Vorschläge der Mitarbeiter konstruktiv auf und jede Stimme wird erhört.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Meine Erfahrungen unter alter und neuer Regie bei Schreiber Baumaschinen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unter der neuen Leitung wird das Unternehmen wachsen und sich verbessern, davon bin ich überzeugt.
Ich bin wirklich positiv überrascht und beeindruckt mit welch einer Empathie und Mühe der neue Geschäftsführer auf seine Mitarbeiter eingeht.
Unter dieser Leitung kann das Unternehmen wachsen und ich kann empfehlen hier anzufangen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
… dass ein Betrieb der im Jahre 2023 - 90 Jahre Jubiläum feiert, eindeutig einen moderneren und zeitgemäßen Stand haben könnte.
Sowohl bei Arbeitsprozessen als auch im digitalen Bereich, merkt man deutlich dass sich auf dem „bisherigen Erfolg“ mehr als ausgeruht wurde.
Ein Unternehmen mit viel Potenzial aber wenig Engagement der bisherigen
Geschäftsführenden kann nicht wachsen..
Verbesserungsvorschläge
Arbeitsprozesse und Abläufe müssen definitiv neu organisiert werden.
Standorte abseits der Hauptzentrale besser betreuen.
Schreiber hat großes Potenzial welches mit den richtigen Ansätzen ausgeschöpft werden kann.
Arbeitsatmosphäre
Es ist okay, man kann auch mal ein bisschen „abschalten“ neben der Arbeit und einen entspannten Plausch mit den Kollegen und auch Kunden halten.
Bei Einstellung wurde die Atmosphäre untereinander mehr beschönigt als alles andere…
Work-Life-Balance
Termine während der Arbeitszeit waren kein Problem bei Absprache.
Dennoch, bei 10h Arbeit mit ca 1h gesamt An-/Abfahrtszeit, hält es sich mit der Balance in Grenzen.
Zudem die Urlaubstage im Jahr wirklich etwas aufgestockt werden könnten.
Karriere/Weiterbildung
Hierzu muss ich sagen, zu der Zeit als ich hier beschäftigt war, wurde ich als Quereinsteiger eher wenig „beachtet“ was Fortbildung und Weiterbildung betrifft.
Wenn man den Beruf in dem Maß nicht gelernt hat und auch privat nicht in dieser Branche großartig Erfahrungen hat, sollte der Arbeitgeber (damals noch unter anderer Leitung) einem gewisse Schulungen auch dementsprechend anbieten.
Leider war Dies auch nach mehrfachen Nachfragen und Gesprächen bezüglich schlechter Einarbeitung nicht gegeben.
Kollegenzusammenhalt
In 1-3 Bereichen wirklich sehr positive Erfahrungen gemacht!
Vorgesetztenverhalten
Standort bedingt…
Die Erfahrungen die ich mit Vorgesetzten gesammelt habe waren sehr gemischt. Zwar konnte man bei Terminen o.ä. immer mit jemandem sprechen, dennoch erwarte ich als Angestellte eine kompetente Führung. Locker und lustig ist ja immer was schönes, aber ein Vorgesetzter (Standortleiter/Abt. Leiter)
sollte seinen Job können und auch dementsprechend die Fähigkeiten besitzen seinem Beruf / seinen Aufgaben nachzukommen.
Dennoch möchte ich anmerken dass der Neue Geschäftsführer mir wirklich sehr geholfen hat. Er ist kompetent, verständnisvoll und ist wirklich am Wohl der Mitarbeiter als auch der Firma interessiert. Er hat sich in der meinigen Situation mehr als verständnisvoll erwiesen und ich denke er wird das Unternehmen voran und in die heutige Zeit wirtschaften.
Sehr sehr großes Lob an den Neuen Geschäftsführer!
Arbeitsbedingungen
Es wird viel Rücksicht auf die körperliche Gesundheit genommen, kann man nicht anders sagen. Bsp. elektrisch verstellbarer Schreibtisch ect.
Aber was den technischen Fortschritt betrifft, bedarf es einer General-Überholung des Systems.
Kommunikation
Unter Kollegen und den Standorten gibt es definitiv einiges zu verbessern.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hervorragender Arbeitgeber in der Baumaschinenbranche
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schreiber Baumaschinen ist ein Unternehmen, das seinen Mitarbeitern ein sehr angenehmes und professionelles Arbeitsumfeld bietet. Die flachen Hierarchien ermöglichen es, dass man als Mitarbeiter Gehör findet und eigene Ideen einbringen kann. Der Zusammenhalt im Team ist vorbildlich, und es herrscht ein ausgeprägtes Wir-Gefühl. Wir legen großen Wert auf die Weiterbildung der Mitarbeiter und unterstützt individuelle Karriereziele.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt wenig Negatives zu berichten. Gelegentlich könnten interne Prozesse etwas effizienter gestaltet werden, aber das Unternehmen ist stets bemüht, sich weiterzuentwickeln und Verbesserungen umzusetzen.
Verbesserungsvorschläge
Ein noch stärkerer Fokus auf die Digitalisierung interner Abläufe könnte helfen, den Arbeitsalltag noch reibungsloser zu gestalten. Außerdem wären gelegentliche Teamevents oder Firmenevents eine gute Möglichkeit, den Teamgeist weiter zu stärken.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Respekt, Fairness und ein freundlicher Umgangston prägen den Alltag. Die Mitarbeiter fühlen sich wertgeschätzt und motiviert, was sich in der hohen Zufriedenheit und dem Engagement widerspiegelt.
Image
Das Unternehmen genießt in der Branche einen sehr guten Ruf, was sich auch positiv auf die Mitarbeiter auswirkt. Schreiber Baumaschinen wird als verlässlicher Partner und attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung, und das Unternehmen unterstützt Mitarbeiter aktiv dabei, ihre beruflichen Ziele zu erreichen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist marktgerecht und die Sozialleistungen sind ebenfalls sehr gut. Es gibt auch Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist hervorragend. Man unterstützt sich gegenseitig, und der Teamgeist ist stark ausgeprägt. Es herrscht eine Kultur der Hilfsbereitschaft und des Vertrauens, was das Arbeiten besonders angenehm macht.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden mit großem Respekt behandelt und als wertvolle Mitglieder des Teams geschätzt. Ihre Erfahrung wird anerkannt, und sie werden aktiv in Projekte und Entscheidungen eingebunden.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsumgebung ist modern und ergonomisch gestaltet. Die Arbeitsbedingungen sind ausgezeichnet, mit gut ausgestatteten Arbeitsplätzen und allen notwendigen Ressourcen, um effektiv arbeiten zu können.
Kommunikation
Die Kommunikation im Unternehmen ist offen und transparent. Regelmäßige Meetings und ein unkomplizierter Austausch zwischen den Abteilungen sorgen dafür, dass alle gut informiert sind. Die Geschäftsführung steht jederzeit für Anliegen zur Verfügung und geht aktiv auf Feedback ein.
Gleichberechtigung
Vielfalt und Gleichberechtigung werden bei Schreiber Baumaschinen großgeschrieben. Jeder Mitarbeiter, unabhängig von Geschlecht, Alter oder Hintergrund, wird respektiert und hat die gleichen Chancen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind vielfältig und bieten viel Abwechslung. Man wird regelmäßig vor neue Herausforderungen gestellt, die sowohl persönliches als auch berufliches Wachstum fördern.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
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Sehr zufrieden gewesen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Parkplatz vorhanden
- Wasser wird gestellt
- größtenteils die Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider wurde bei der Bewertung im Juni 2022 davon ausgegangen, dass ich diese veröffentlicht habe, dem ist aber nicht so. Was daran störend ist- Es wurden Sachen von BB kommentiert, die nicht stimmen. Ich wollte zu keinem Zeitpunkt zurück und hatte mich auch bis heute nicht gemeldet. Ich wurde nach meiner verkürzten Ausbildung nicht unbefristet übernommen! (1 Jahr befristet, obwohl ich einen sehr guten Abschluss erreichen konnte.) Ich habe gekündigt, weil mir Aufgaben zugeschrieben wurden, die nicht vereinbart waren. Zudem war mir die Bezahlung & der Urlaub viel zu wenig und da ich einen weiten Arbeitsweg hatte und die damit verbundenen Spritkosten einfach bei dem Gehalt zu viel gewesen wäre, habe ich gekündigt. Schade dass Sie (BB) so einen Schwachsinn bzw. solche Unwahrheiten kommentiert haben. GLG
Verbesserungsvorschläge
- Bessere Vergütung
- Öffnungszeiten anpassen
- Einsatz der Azubis mehr schätzen
- Mehr Urlaubsanspruch stellen (leider auch nur das Minimum)
- Die Azubis besser ausbilden und unterstützen
- Arbeitsplatz digitalisieren (weg von dem ganzen Papierkram)
Arbeitsatmosphäre
War sehr angenehm
Karrierechancen
Übernahmechance nach der Ausbildung gegeben.
Arbeitszeiten
Die durfte ich mir als Azubi selbst einteilen. War super!
Ausbildungsvergütung
leider fast das Minimum.
Die Ausbilder
Mich hat eher die Kollegin als die Ausbilderin ausgebildet, aber das war in Ordnung.
Spaßfaktor
Ich hatte super Kollegen die teilweise auch immer gut drauf waren.
Aufgaben/Tätigkeiten
Ich hatte vielfältige Aufgaben, da ich in anderen Abteilungen Aufgaben übernommen hatte.
Variation
Respekt
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Arbeitgeber-Kommentar
BBGF
Liebe ex Auszubildende,
Danke für ihr Feedback, wir hoffen es geht ihnen gut.
Wir sollten es jetzt gut sein lassen.
Alles gute für die Zukunft
Mit freundlichen Grüßen
Das Schreiber Team
Super Zufrieden gewesen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Parkplatz vorhanden
- Wasser wird gestellt
- größtenteils die Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider wurde bei der Bewertung im Juni 2022 davon ausgegangen, dass ich diese veröffentlicht habe, aber das war ich nicht. Was daran störend ist- Es wurden Sachen von BB kommentiert, die nicht stimmen. Ich wollte zu keinem Zeitpunkt zurück und hatte mich auch bis heute nicht gemeldet! Ich wurde nach meiner verkürzten Ausbildung nicht unbefristet Übernommen! (1 Jahr befristet) obwohl ich ein sehr guten Abschluss erzielen konnte. Ich habe gekündigt, weil BB mir Aufgaben zugeschrieben hat, die nicht vereinbart waren. Zudem war mir die Bezahlung viel zu wenig sowie der Urlaub und da ich einen weiten Arbeitsweg hatte und die damit verbundenen Spritkosten einfach bei dem Gehalt zu viel gewesen wäre, habe ich gekündigt. Schade dass Sie BB so ein Schwachsinn kommentiert haben.
Verbesserungsvorschläge
- Bessere Vergütung
- Öffnungszeiten verbessern
- Einsatz mehr schätzen
- Mehr Urlaub
- Die Azubis besser ausbilden und unterstützen
- Arbeitsplatz mehr digitalisieren
Arbeitsatmosphäre
Es war ein Ort wo ich gerne hingekommen bin.
Karrierechancen
Übernahmechance nach der Ausbildung gegeben.
Arbeitszeiten
Die durfte ich mir als Azubi selbst einteilen. War super!
Ausbildungsvergütung
Leider sehr gering trotz der vielen Aufgaben.
Die Ausbilder
Mich hat eher die Kollegin als die Ausbilderin ausgebildet, aber das war in Ordnung.
Spaßfaktor
Ich hatte super Kollegen die teilweise auch immer gut drauf waren.
Aufgaben/Tätigkeiten
Ich hatte vielfältige Aufgaben, da ich in anderen Abteilungen Aufgaben übernommen hatte.
Variation
Respekt
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Nicht zu empfehlen ...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Zusammenhalt einiger Mitarbeiter ist sehr gut!
Schon traurig, dass man hier nicht viel mehr schreiben kann.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Keine zeitgemäßen Arbeitszeiten!
- Unzureichende Bazahlung!
- Geschäftsführung hat keine gute Personalführung!
- kaufmännische Auszubildende werden maßlos ausgenutzt! Schlechte bis gar keine Prüfungsvorbereitung! Werkstattausbildung ist ganz ok!
- Man will immer viel, aber vieles auch nicht richtig
Verbesserungsvorschläge
Viel mehr auf das Personal eingehen, dann hat man auch nicht solch eine hohe Mitarbeiterfluktuation.
Arbeitsatmosphäre
Sagen wir mal so, die Geschäftsführung trägt nicht besonders positiv dazu bei!
Work-Life-Balance
Überstunden werden vorausgesetzt bei den Öffnungszeiten!
Karriere/Weiterbildung
Eine Ausbildung ist nicht zu empfehlen! Wenn, dann in der Werkstatt!
Gehalt/Sozialleistungen
Für das was man leisten soll, eine zu geringe Bezahlung!
Kollegenzusammenhalt
Eigentlich ganz in Ordnung.
Vorgesetztenverhalten
kein Kommentar...
Kommunikation
In den Abteilungen ganz ok. Zwischen den Abteilungen katastrophal!
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
BBGF
Liebe Frau G.,
vielen Dank für ihr Feedback auf dieser Plattform. Leider können wir die so nicht unkommentiert lassen.
Wir gaben ihnen trotz widriger pers. Voraussetzung die Chance, ihre Ausbildung im kaufmännischen Bereich in unserem Hause zu absolvieren, sie haben diese Chance genutzt und diese erfolgreich abgeschlossen.
Wir haben sie anschließend in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis übernommen. Leider haben sie nach wenigen Wochen gekündigt, weil sie einzelne Aufgaben nicht bearbeiten wollten. Das ist legitim, aber ich erinnere daran, eine Firma kann nicht zu 100% bevorzugte Aufgaben für einen Mitarbeiter suchen, die Betriebsorganisation würde damit auf den Kopf gestellt.
Wir sind davon überzeugt, auch im Kaufmännischen Bereich bilden wir gute und zufriedene junge Menschen aus, die dann auch im weiteren Berufsleben erfolgreich sein können. Ihre verantwortliche Ansprechpartnerin während ihrer Ausbildung Frau K. ist im übrigen eine Mitarbeiterin, die auch bei uns einen kaufmännischen Beruf erlernt hat. Scheinbar haben sie nach ihrem Ausscheiden Monate später noch mal angefragt, doch wieder für uns arbeiten zu wollen. Leider war die Stelle dann anderweitig besetzt, wir haben ihnen abgesagt. Da ihre Bewertung hier in den gleichen zeitlichen Rahmen fällt, möchte ich diese hier nicht weiter kommentieren, wir können nur jeden jungen Menschen der an einer Ausbildung interessiert ist, bitten, sich selbst ein Bild von uns zu machen.
.......alles wird gut für sie.......Grüsse BB
Vertrieb / Einkauf
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele Freiheiten, selbständiges arbeiten, keine autoritäre Führung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Geschäftszeiten passen nicht ganz zur festgelegten Arbeitszeit
Verbesserungsvorschläge
Digitalisierung fördern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
BBGF
Danke für das Feedback !
Ja die Digitalisierung muss und wird ständig weiter ausgebaut, ich glaube die wird aber nie ganz beendet sein, weil sich ständig neue Aufgaben und Möglichkeiten ergeben. Wir bleiben aber am Ball, wie man zu sagen pflegt. Und die Arbeitszeiten sind bei uns ja variabel, wenn sie gut organisiert sind, sollten diese auch zu den vertraglichen Zeiten und zu den Öffnungszeiten passen. Sollte das bei ihnen nicht so sein, sprechen sie mich bitte persönlich an.
Grüsse BB
es passt!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schreiber arbeitet permanent an Verbesserungen, bezieht uns Mitarbeiter verantwortlich mit ein, es wird eine hohes Maß an Kompetenz und Eigenverantwortlichkeit übertragen, es macht Spaß und ist abwechslungsreich.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 26 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Schreiber Baumaschinen durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden Schreiber Baumaschinen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 26 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 26 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Schreiber Baumaschinen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.