Hervorragende Führungskultur und klare Kommunikation: Ein Arbeitgeber, dem man vertrauen kann
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man merkt direkt, dass sich die Geschäftsführung um seine Mitarbeiter kümmert. Besonders folgende Punkte sind mir positiv aufgefallen:
1. Vielfältige und interessante Aufgaben
2. Offene Kommunikation und Transparenz in der Unternehmensführung
3. Gute Work-Life-Balance und flexible Arbeitszeitmodelle
4. Gute Karrierechancen und Aufstiegsmöglichkeiten
5. Wertschätzung und Anerkennung für gute Leistungen
6. Bei Geburtstagen und Feierlichkeiten wird nicht gespart und es macht viel Spaß
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Folgende Punkte könnten noch optimiert werden:
1. Gelegentlich gelingt es nicht, dass Projekte nur von einer Person bearbeitet werden.
2. Manchmal wird an bestehenden Prozessen/Arbeitsweisen etwas lange Festgehalten
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre in unserem Unternehmen ist außergewöhnlich positiv. Es herrscht ein offenes und unterstützendes Umfeld, in dem jeder Mitarbeiter sich willkommen und geschätzt fühlt. Die Zusammenarbeit wird durch eine Kultur der Offenheit und des Respekts geprägt, was zu einer motivierenden und angenehmen Arbeitsatmosphäre beiträgt.
Kommunikation
Die Kommunikation in unserem Unternehmen ist fast vorbildlich. Es gibt klare und offene Kommunikationswege, die den Austausch von Ideen und Informationen fördern. Regelmäßige Teammeetings und transparente Kommunikation von Unternehmenszielen schaffen ein Gefühl der Zusammengehörigkeit und ermöglichen es den Mitarbeitern, sich aktiv einzubringen.
Trotz großer Bemühungen funktioniert es manchmal trotzdem nicht perfekt.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist herausragend. Es herrscht eine Kultur des Miteinanders und der Unterstützung, in der Teamwork und Zusammenarbeit großgeschrieben werden. Die Kollegen sind hilfsbereit, freundlich und respektvoll, was eine positive Arbeitsatmosphäre schafft und das Erreichen gemeinsamer Ziele erleichtert.
Als neuer Mitarbeiter wurde man sofort aufgenommen und man fühlte sich direkt als teil des Teams.
Work-Life-Balance
Unser Unternehmen legt großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance. Flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sind hier selbstverständlich. Dies ermöglicht es den Mitarbeitern, ihre persönlichen Verpflichtungen zu erfüllen und gleichzeitig erfolgreich im Job zu sein.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten in unserem Unternehmen ist sehr angenehm. Die Führungskräfte sind meist zugänglich, unterstützend und respektvoll. Sie nehmen sich Zeit für ihre Mitarbeiter, hören ihnen zu und ermutigen sie, ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Das schafft ein Gefühl der Wertschätzung und fördert das Vertrauen in die Unternehmensführung.
Interessante Aufgaben
Unsere Aufgaben sind äußerst interessant und vielfältig. Es gibt Raum für Kreativität und eigenverantwortliches Arbeiten. Die Mitarbeiter haben die Möglichkeit, neue Fähigkeiten zu entwickeln und sich in interessanten Projekten zu entfalten. Langeweile kommt hier garantiert nicht auf!
Gleichberechtigung
Der Umgang mit Kollegen ist stets respektvoll und freundlich. Es herrscht eine offene und kooperative Kultur, in der Teamarbeit und Zusammenhalt großgeschrieben werden. Jeder Mitarbeiter wird wertgeschätzt und in seiner Individualität akzeptiert, was zu einer angenehmen Arbeitsatmosphäre beiträgt.
Arbeitsbedingungen
Unsere Arbeitsbedingungen sind erstklassig. Wir verfügen über moderne Arbeitsplätze und erstklassige Ausstattung, die es uns ermöglichen, effizient und komfortabel zu arbeiten. Zudem legt unser Unternehmen großen Wert auf die Gesundheit und Sicherheit der Mitarbeiter, indem es sichere Arbeitsumgebungen und ergonomische Arbeitsplätze gewährleistet. Das Büro ist Klimatisiert und Modern gestaltet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unser Unternehmen ist stark umwelt- und sozialbewusst. Wir setzen uns aktiv für Nachhaltigkeit ein und ergreifen Maßnahmen, um unseren ökologischen Fußabdruck zu minimieren. Wir unterstützen gemeinnützige Projekte und tragen zur lokalen Gemeinschaft bei.
Erst kürzlich wurde freiwillig eine PV-Anlage nachgerüstet. Lademöglichkeiten für die Firmenwagen sind ausreichend vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird ein gutes Grundgehalt gezahlt.
Dieses wird durch Spritgeld und Vergünstigungen für Sport ergänzt.
Standardmäßig wird ein 13. Gehalt gezahlt.
Es werden auch freiwillige Leistungen übernommen, wie z. B. die steuerfreien 3.000 € sowie ein regelmäßiger Inflationsausgleich.
Image
Unser Unternehmen hat ein ausgezeichnetes Image in der Branche. Es wird als innovativ, zuverlässig und zukunftsorientiert wahrgenommen. Dieses positive Image spiegelt sich nicht nur in unseren Produkten und Dienstleistungen wider, sondern auch in der Art und Weise, wie wir mit unseren Kollegen interagieren. Es macht mich stolz, Teil eines Unternehmens zu sein, das einen so guten Ruf genießt.
Karriere/Weiterbildung
Unser Unternehmen legt großen Wert auf die Weiterbildung und Entwicklung seiner Mitarbeiter. Es werden regelmäßig Schulungen, Workshops und Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten, um das Fachwissen und die Fähigkeiten der Mitarbeiter kontinuierlich zu erweitern. Zudem gibt es klare Karrierewege und Möglichkeiten für berufliches Wachstum, was es den Mitarbeitern ermöglicht, ihr volles Potenzial auszuschöpfen und ihre Karriereziele zu erreichen. Diese sind jedoch individuell abzuklären.