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Schütz 
GmbH 
Meßtechnik
Bewertungen

9 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 56%
Score-Details

9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Kann nur besser werden

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Geschäftsführer fühlt sich als König

Verbesserungsvorschläge

Führungskräfte austauschen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ausbaufähig

Kollegenzusammenhalt

Jeder gegen jeden

Umgang mit älteren Kollegen

Inzwischen schlecht

Vorgesetztenverhalten

Abteilungsleiter haben keine Führung
Grossenwahn

Arbeitsbedingungen

Schlechter Fuhrpark

Kommunikation

Schlecht Jeder gegen alle

Gehalt/Sozialleistungen

Neue Mitarbeiter werden bevorzugt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Interessante Aufgaben

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Abteilungsleiter haben keine Mitarbeiter Führung

1,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Keinen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgang mit älteren erfahrenen Mitarbeiter


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Volker HeimburgerGeschäftsführer

Sehr geehrter ehemaliger Kollege,

unsere Abteilungsleiter werden regelmäßig geschult und sind seit vielen Jahren in der Firma beschäftigt. Es freut mich das hier bestätigt wurde das diese Abteilungsleiter mit älteren Kollegen gut umgehen, damit sollte die Mitarbeiterführung in vielen Fällen dennoch funktionieren. Ich stehe jederzeit gerne für eine persönliches Gespräch zur Verfügung, gerne mit dem Abteilungsleiter zusammen um die Themen zu besprechen und zu klären.

Viele Grüße
Volker Heimburger

Super Arbeitgeber!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bei Problemen kann man immer miteinander reden.
Hier geht man wirklich gerne zur Arbeit!

Arbeitsatmosphäre

Super Betriebsklima mit netten Kollegen

Karriere/Weiterbildung

Es werden immer wieder Weiterbildungen Angeboten.

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr gute Bezahlung und pünktliches Gehalt.

Kollegenzusammenhalt

Bei probelmen wird einem immer geholfen

Vorgesetztenverhalten

Die vorgesetzten sind immer für einen da!


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Guter Arbeitgeber, der leider nicht überall mit der Zeit geht.

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Eigener Firmenparkplatz direkt am Haus. Man kann mit allen reden (flache Hierarchie). Sommer- und Weihnachtsfeier.

Verbesserungsvorschläge

Über 30-Minütige Mittagspause nachdenken. Wer länger machen will, hat dazu ja die Möglichkeit dank Gleitzeit. Moderne Entwicklungsmethoden anwenden (z.B. Code-Reviews) und den Zugriff auf Dateien aus dem Home-Office verbessern. Auf Verbesserungsvorschläge von (auch jüngeren) Mitarbeitern eingehen. Veränderungen wagen.

Arbeitsatmosphäre

Eine angenehme Atmosphäre. In meinem Bereich. Jedoch wird kaum Lob ausgesprochen. Leider wird auch (vielleicht zurecht) negativ über jene gesprochen, die (scheinbar) zu oft zu viel falsch machen.

Image

Firma ist in der Region kaum bekannt.

Work-Life-Balance

Komplett flexible Arbeitszeiten, jedoch wird es gerne gesehen, falls 8-17 Uhr gearbeitet wird. Sehr flexibel bzgl. mobilem Arbeiten. 45 Minuten Mittagspause. Vertragliche 40h-Woche mit eher keiner Möglichkeit zum Überstundenabbau. Nur 28 Tage Urlaub.

Karriere/Weiterbildung

Kaum Karrierechancen, aber liegt auch an der Größe. Von der Firma kommen so gut wie keine Impulse zur persönlichen Weiterbildung. "Es ist alles gut so wie es ist"-Einstellung der Firma.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist für die Unternehmensgröße durchschnittlich bis etwas darüber. Es wird immer pünktlich ausbezahlt. Keine besonderen Sozialleistungen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es werden Gasleitungen auf Lecks geprüft. Folglich wird durch die Arbeit die Umwelt geschont. Es sind jedoch keine weiteren Aktionen zum Umwelt-/Sozialbewusstsein bekannt.

Kollegenzusammenhalt

Alle Kollegen sind hilfsbereit und freundlich. Helfen immer soweit sie können. Über alle Abteilungen hinweg. Manche Kollegen nur per "Sie".

Umgang mit älteren Kollegen

In letzter Zeit nur Kollegen unter 40 und relativ viele Auszubildenden eingestellt. Umgang mit älteren Kollegen ist respektvoll. Sie helfen entsprechend immer, sobald eine Frage aufkommt. Vor wenigen Jahren wurde eine ältere Kollegin mit über 60 und von ihr gewünschter Teilzeit eingestellt.

Vorgesetztenverhalten

Durchweg positive Erfahrungen mit den Vorgesetzten gemacht. Sehr realistische und mitarbeiterverständliche Entscheidungen und Ziele. Nimmt sich Zeit für alle.

Arbeitsbedingungen

Höhenverstellbare Schreibtische für fast alle. Moderne Laptops in der Entwicklung und ausreichende Computer in der Produktion. Lautstärke in den kleinen Büros (2-4 Leute) ruhig. Leider stehen auch wenige Schreibtische aufgrund von Platzmangel in der Lagerhalle/Werkstatt, wo ein hoher Lärmpegel herrscht. Im ganzen Gebäude keine Klimaanlage vorhanden.

Kommunikation

Größere Meetings gibt es kaum. Gespräche über die Arbeit werden über den kurzen Dienstweg getätigt.

Gleichberechtigung

In der Produktion und Entwicklung sind hauptsächlich Männer angestellt. Aber auch die angestellten Frauen werden entsprechend ihrer Position und Betriebszugehörigkeitsdauer behandelt.

Interessante Aufgaben

Die große Verantwortung bei der jeweilige Aufgabe kommt zusammen mit dem großen Spielraum, den man bekommt. Durch die vielen unterschiedlichen Geräte ist die Abwechslung gegeben.

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Ich weis gar nicht wo ich anfangen soll

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man merkt ziemlich schnell, dass der Arbeitgeber seine Mitarbeiter ausnimmt. Redet davon das es gerade nicht so gut läuft und plant einen Neubau für die Firma. Er hat alle möglichen Ausreden seine Mitarbeiter keine Lohnerhöhung zu gewähren und bezahlt diese auch richtig schlecht. Die Toiletten habe gestunken, das kann euch gar nicht beschreiben. Sparen, sparen, sparen und billge Arbeitskräfte ist die philosophie des Unternehmens. Die Zusammenarbeit mit den Kollegen ist dementsprechend schlecht. Kommt ein neuer Mitarbeiter in das Unternehmen wird er als Konkurrenz angesehen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Volker HeimburgerGeschäftsführer

Sehr geehrter ehemaliger Kollege,

wir haben Anfang 2020 eine Neubau bezogen, alle Tische wurden höhenverstellbar beschafft, Kaffee und Mineralwasser gibt seit langem es kostenlos, Gleitzeit und Homeoffice sind selbstverständlich, das Gebäude wird regelmäßig gereinigt, diverse Veranstaltungen wie Sommerfest, Oktoberfest, Jahrestreffen sind seit vielen Jahren selbstverständlich.
Die Bezahlung entwickelt sich weiter, wie dies in den Personalgesprächen mit dem jeweiligen Kollegen besprochen wird.

Gerne stehe ich für ein persönliches Gespräch zur Verfügung.

Viele Grüße
Volker Heimburger

Hier spielt es keine Rolle ob man Chillt, nen Drink in der Tanke nimmt oder Arbeitet. Der Lohn ist der gleiche.

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

die firmenfarbe orange

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

null respekt vor leistung und anstand.

Verbesserungsvorschläge

Dieser Arbeitgeber ist am erfahrensten, am besten, hat bereits alles ausprobiert und benötigt keine Vorschläge von unwissenderen.

Arbeitsatmosphäre

nette kollegen.

alles wird vom unternehmen darauf ausgerichtet, das sich eine person gefällt. hierbei bleibt zu vieles auf der strecke.

Image

ohne kommentar

Work-Life-Balance

0 (in worten: null)
abwesenhriten vom wohnort für gewöhnlich über 12 stunden (sollte man nicht zufällig in der heimatregion eingesetzt sein). überwiegend dann auch heimatferne einsätze (montage)

sehr schlechte bezahlung.

sehr gute arbeitsleistungen werden nicht honoriert. also: wer sich auf den tripp einlässt und dann auch noch leistung erbringt, sich dadurch selbst noch durch eine unterirdischere work-live ballance besteaft, wird durch respektlosigkeit und ignoranz bestraft. vermutlich wäre chillen und nen drink in der Tanke nehmen in diesem laden eher angebracht als für den laden zu arbeiten. darf jeder selber entscheiden.

Karriere/Weiterbildung

nur das, was zwingend nötig ist, um die vorgaben zu erfüllen.

Gehalt/Sozialleistungen

unterstes gehaltsgefüge mit unbezahlter arbeitszeit der an- und abfahren.
über das bonusprogramm habe ich gehört, das es in ausnahmefällen respektvoll und gerecht angewendet wird.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

siehe work/live/ballance
siehe gehalt

Kollegenzusammenhalt

kein kommentar

Umgang mit älteren Kollegen

ohne ältere kollegen würde es nicht funktionieren

Vorgesetztenverhalten

kein kommentar

Arbeitsbedingungen

wenn erfahrene kollegen bereit stehen, dann klappt es durch deren erfahrung sehr gut.

Kommunikation

das was eine gruppe im unternehmen kommunizieren möchte funktioniert.

ob die prozesskommunikation den arbeitsalltag stützt und erleichtert muss jeder selbst für sich entscheiden.

Gleichberechtigung

gibt keine kolleginen auf der gleichen ebene

Interessante Aufgaben

tätigkeit an sich ist was anderes, mal interessant und schön.

der rest nicht.

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kleiner Betrieb mit großen Geschäftsfeld.

3,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Modernisierung der Arbeitsplätze, Guter bezug vom Geschäftsführer zur Belegschaft, Internationales Geschäftsfeld und eigene Entwicklung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu wenig platz, Work life Balance.

Verbesserungsvorschläge

Dringend neues Gebäude, Deutschkurs für Ausländische Mitarbeiter.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist gut.

Image

Internationales Unternehmen, eigene Entwicklung und Produktion.

Work-Life-Balance

Schwierig in so einem kleinen Betrieb. Geschäftsführung bemüht sich mit Firmenevents für Mitarbeiter dies zu verbessern.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbilungsmöglichkeiten sind gegeben.

Gehalt/Sozialleistungen

Leistungsgerechte bezahlung, wer viel Berufserfahrung bzw. schon länger angestellt ist wird beim gehalt bevorzugt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wurden Sozialleistungen angeboten die aber nicht von den Mitarbeitern angenommen wurde die deswegen wieder abgeschafft wurden.

Kollegenzusammenhalt

Trotz der schlechten Kommunikation sind alle immer Hilfsbereit und nett.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt viele langjährige ältere Kollegen die daher auch wertgeschätzt werden.

Vorgesetztenverhalten

Im Grunde gut. Der Geschäftsführer hat einen guten bezug zur Prouktion und zum Produkt. Die restlichen Führungskräfte lassen zu wüschen übrig.

Arbeitsbedingungen

Gebäude zu klein und chaotisch, soll sich aber bis 2020 ändern mit einem Neubau.

Kommunikation

Zwischen den Abteilungen ist die Kommunikation verbesserungswürdig.

Gleichberechtigung

Nichts einzuwenden

Interessante Aufgaben

Interressante Aufgaben in meiner Abteilung.

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Gute Firma, kann man empfehlen

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibel und Dynamisch


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Herrvorragender Arbeitgeber

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Schütz Meßtechnik durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6 Punkte). 43% der Bewertenden würden Schütz Meßtechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Schütz Meßtechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.
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